浅谈表见代理构成要件

表见代理实质上是一种无权代理，但法律规定具备有权代理行为的后果。本文以设立表见代理制度价值导向：既要保护相对人的合法利益，维护交易安全，还要适当兼顾本人的利益，以维护民法的公平原则，论述了表见代理的构成要件。     

试析国家赔偿的构成要件

国家赔偿制度是衡量一个国家法治程度的重要标志，是对国家责任的肯定与确认，而国家赔偿法则是公民获得国家赔偿的重要的途径，是宪法规定的公民的权利的具体实行。不加限制地扩大或缩小国家应承担的赔偿责任范围,都是对一个法制国家社会秩序的破坏，对公民合法权益的损害。国家赔偿的构成要件是国家赔偿制度的核心内容。国家承担赔偿责任,必须具备主体、行为、损害事实、因果关系四个要件。本文拟从四个要件的地位、具体类型等方面进行粗略分析,并对我国国家赔偿责任的构成要件和特点作简单思考。     

借鉴人力资源管理学理论 推进干部工作科学化

人力资源管理学的目的在于最大限度地发挥人力资源优势,实现企业效益的最大化。这与组织工作有相通之处。借助人力资源管理学探索干部工作的科学化,应注重从以下六个维度进行综合考虑。1.干部规划战略化。干部规划战略化要注重做好     

善意取得制度的构成要件

动产善意取得制度是物权法上的一项重要制度,通过对善意取得构成要件的探讨,促使我们更加深刻理解该制度适用条件,使善意取得制度能够得到更广泛的关注,进而逐步建立健全我国完善的动产善意取得制度,善意取得制度的构成要件包括让与人占有动产;让与人无移转动产所有权的权利;受让动产的第三人须为善意;受让人必须实际占有由让与人转移占有的动产;受让的财产必须是法律允许流通的动产。     

干部教育培训科学化调查

干部教育培训的成效和需求分别是什么？围绕这两大方面,以青岛市黄岛区为样本点,进行了一次问卷和访谈.为确保调查结果更具普遍性和代表性,问卷对象基本涵盖了区直部门、镇街及规模以上企业的区管干部、中层干部、一般干部等各层面的代表,共完成有效问卷368份.访谈对象有国家行政学院、青岛市委党校、兄弟党校的专家学者,区直部门和镇街的领导干部、中层干部及相关人员,共计60多人.     

知识产权损害赔偿民事责任构成要件探析

知识产权损害赔偿民事责任应由哪些要件构成是知识产权保护中的重要问题。解决该问题的关键是弄清楚两个方面的内容,一是损害赔偿的归责原则,二是违法性与过错的关系。所以,本文通过对知识产权损害赔偿民事责任归责原则以及违法性与过错关系问题的分析,指出知识产权损害赔偿民事责任应由四要件构成,即损害事实、行为违法性、因果关系及过错。     

论侵犯商业秘密罪的构成要件

我国现有的知识产权法律规范对于侵犯商业秘密罪的构成要件在实际应用当中存在着一些解释和法规上的缺陷,既不能很好地保护商业秘密拥有者的权益,激发促进他们积极性和创造性,也没有及时有效和有力地打击侵犯商业秘密的各种犯罪行为。本文通过对一些典型案例的分析,阐述了自己观点,提出在侵犯商业秘密罪构成要件的法规和解释上,应该做出适当的调整,以适应新的经济形势下,解决法律规范的漏洞和滞后的问题。     

论情事变更原则的构成要件

情势变更须发生在合同成立并生效后方可有情势变更原则的适用。情势变更问题涉及到合同的实质公平问题。如果合同双方当事人之间,一方预见而另一方没有预见,则应区分善意与恶意等不同情况,对善意的没有预见的当事人应允许其主张情势变更。考察情势变更是否给当事人带来显失公平的后果,就成为适用情势变更原则的核心要件。     

试评析合同法表见代理之构成要件

表见代理是民法中一项重要的法律制度。自《合同法》确立表见代理制度以来,有关表见代理的构成要件的争论似乎是尘埃落定。但理论及实践中对表见代理的构成要件仍有较大争议,尤其是对本人有过错应否成为表见代理的特殊构成要件之一成为焦点。本文通过对其构成要件的有关学说及其设立意义进行了再次探讨以求完善我国的表见代理制度,并提出一些完善建议。     

浅论非法人体试验犯罪的构成要件

近年来我国以生命科技作为手段的犯罪时有发生，非法人体试验就是其中之一。本文结合刑法中的相关理论，针对非法人体试验这种犯罪行为，就其基本的犯罪构成要件进行了分析和论述。     

浅析公司法人人格否认制度的要件构成

公司法人人格否认制度是对公司法人人格被滥用的一种修正，目的在于维护公司法人人格独立，保护公司债权人及社会公共利益。为了正确地适用该制度，本文旨在探求公司法人人格否认的一般构成要件。     

论买卖合同中物的瑕疵担保责任的构成要件

我国《合同法》已经将物的瑕疵担保责任统合到违约责任制度当中,瑕疵担保在法律效果上实际上跟违约责任没有大的区别。在买卖合同中物的瑕疵担保责任的适用必须具备三个要件：物的瑕疵在风险移转时仍然存在、买受人善意且无重大过失、买受人须适时的履行瑕疵的通知义务。     

公选干部考试亟须进一步科学化制度化

公开选拔党政领导干部这种新型的干部选拔方式，是我国在深化干部人事制度改革过程中对传统的领导干部委任制的一个新的突破。从1984年宁波、深圳、厦门、广州等沿海城市招聘人才发轫的公开选拔，经过十几年的探索与实践，公开选拔和竞争上岗的职位范围不断扩大。     

浅析徇私舞弊不移交刑事案件罪的主体构成要件

徇私舞弊不移交刑事案件罪作为一个司法实践当中不常用的罪名，其主体要件的司法适用亦值得研究，本文主要从行政执法人员的含义、政执法人员与司法工作人员的比较几个方面进行探讨。     

公共卫生事件中以危险方法危害公共安全罪的构成要件

传染病人传播传染病的行为是指传染病人确诊传染病后,仍然在社会公众场合与不特定人进行密切接触的行为。文章基于客观构成要件及主观构成要件就传染病病人传播传染病是否构成以危险方法危害公共安全罪进行分析,并尝试讨论刑法在突发公共卫生事件中的角色。     

浅析证人证言对贪污贿赂犯罪主体构成要件的证明作用

贪污贿赂犯罪作为典型的身份犯,判明主体是否适袼是开展案件查办工作的前提与基础。实践中,侦查机关对犯罪主体的认定往往着眼于书证的获取,而往往忽视了证人证言的运用,这不仅反映出侦查机关运用证据种类过于单一,而且也不符合当前日益复杂的反腐败斗争形势。本文结合实践,对证人证言证明贪污贿赂犯罪主体适格的重要作用进行探讨。     

努力实现党委讨论决定干部运作方法的科学化

实现党委讨论决定干部运作方法的科学化,是一个非常重要且十分迫切的问题。《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》颁布以来,各地围绕《条例》规定的原则和程序,在党委讨论决定干部的具体运作方法上进行了不少探索和尝试,逐步完善了党委讨论决定干部的工作机制和工作规范,干部工作中的一些不正之风得到有效遏制。     

论企业思政工作的科学化

目前,企业思想政治工作还有很多方面不够完善,还不能很好地适应新形势的发展要求。只有把人的思想活动规律视为企业思想政治工作科学化得以实现的核心内容,将实现相关工作者的知识化视为工作的关键,还需要坚持继承与创新并举,加强党的领导,从而促进企业思政工作科学化的实现。     

提高组织工作科学化的路径分析

提高组织工作科学化水平,是在组织工作中深入贯彻科学发展观、实现组织工作科学发展的必然要求。近年来,组织工作科学化水平不断提高,但仍然存在一些问