员工帮助计划促进新生代农民工城市融入模型——人力资本、社会资本还是心理资本

本文基于多学科的方法,构建了员工帮助计划(EAP)促进新生代农民工的城市融入模型,发现EAP变量既有通过影响新生代农民工的人力资本与社会资本、进而间接影响他们的城市经济与社会融入,也通过心理资本直接影响着新生代农民工的城市心理融入。     

文化排斥视角下新生代农民工城市融入文化融合路径探析

新生代农民工受特定社会现状和环境影响，为了获得更好的发展，他们绝大多数都涌到城市寻找生存和发展的机会。文化融合作为社会融合的维度之一，在促进新生代农民工融入城市社会过程中起着越来越重要的作用。本文将以文化排斥视角为依托对新生代农民工城市融合的文化路径做一相关探讨和分析。     

社区文化与新生代农民工城市融入研究

社区做为新生代农民工城市融入的社会化组织载体,其文化内涵建设不容忽视。本文旨在研究如何使新生代农民工在社区文化的推动下逐步形成城市认同感,以利于其城市融入。在分析社区文化环境下的新生代农民工文化生存现状及原因之后,本文认为应从文化教育、文化服务、文化活动以及文化管理四个方面推动社区文化建设。     

"新生代"农民工政治参与现状及对策

"新生代"农民工有序政治参与是其顺利融入城市的主要保障。积极实现"新生代"农民工的政治参与不仅有利于维护社会稳定,也是发展社会主义民主政治的必然要求。当前,"新生代"农民工政治参与愿望日益浓烈,但是政治参与水平受经济、文化程度、社会文化等条件局限。因此需要通过发展经济、改善体制、塑造参与型政治文化等措施来提升"新生代"农民工的政治参与。     

新生代农民工融入城市困境问题研究

作为中国经济社会发展的重要新生力量,新生代农民工具有不同于其父辈的特点,本文将结合这些新的特点,从制度因素和个人因素两个视角,探讨新生代农民工在融入城市的过程中面临的各种问题,并提出对策建议。     

当前新生代农民工精神文化生活的现状及对策

当前,新生代农民工群体的精神文化生活普遍不足,需求迫切。这主要是新生代农民工群体的经济状况、知识文化背景和重经济轻文化的社会氛围所导致的。在深化文化体制改革、推动社会主义文化大繁荣的背景下,政府、企业、社会都要高度重视提高新生代农民工的精神文化生活质量;加强对新生代农民工的引导,拓展其精神文化生活的广度和深度;以需求为导向,开发更多面向新生代农民工群体的精神文化产品;搭建新生代农民工自我表达的平台,以文化融入方式推动农民工城市融入。     

出路在于提供均等化公共服务

解决新生代农民工融入城市这一难题的核心在于提升新生代农民工现代产业素养,重点在于加快全方位的工业化、城镇化和现代化进程,出路在于进行体制创新,提供     

促进新生代农民工发展的对策研究

80年代后农民工,也称新生代农民工正大量地流入城市并成为农民工的主体。文章主要分析了农民工依旧是传统的"候鸟"式生活的现状,同时分析总结造成这种重复式生活现状的原因。最后,提出应该从新生代农民工城市化和农民工返乡两个方面出发以促进新生代农民工的发展。     

新生代农民工实现市民化的就业、定居与社会融入——基于马斯洛需求层次理论和成都市调研的实证分析

对于新生代农民工的市民化而言,他们的愿望和需求可以大致按照需求的层次递进模式加以解释和进行理论演绎分析:即新生代农民工的需求和愿望基本上是按照就业-定居-社会融入的三个层次递进。新生代农民工在城市的就业、定居和社会融入的实现,是人口城市化的必然要求,也是构建和谐社会的题中之义。     

河南新生代农民工市民化存在的障碍及对策分析

河南省户籍制度改革为新生代农民工市民化拆除了制度障碍,但新生代农民工市民化过程中仍会遇到许多问题。自身的文化程度和思想意识是影响新生代农民工市民化的首要因素,它决定着新生代农民工人力资本的整体水平,对新生代农民工是否具备生存和发展的能力、能否适应城市生活等具有直接的影响。同时河南新生代农民市民化缺乏健全的组织体系保障。促进新生代农民工市民化必须加大对"新生代农民工"教育投资;建立统一、完善的城乡一体化劳动力市场和公共服务体系,改变城市居民观念。     

解码安徽新生代农民工群体

新生代农民工的青春正在绽放。自2010年中央1号文件首次提出“新生代农民工”问题,这一群体受到党中央的高度重视。在工业化、城镇化和现代化快速发展的今天,关注和了解新生代农民工的新特征以及解决他们融入城镇的问题,不仅有利于促进城乡一体化发展,而且对统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局,也具都有十分重要的现实意义。     

新生代农民工呈城乡双重边缘化 专家建言县镇化——出路在于提供均等化公共服务

话题缘起2010年中央一号文件的一大亮点是首次提出了“新生代农民工”的概念,传递出中央对约占农民工总数60％的80后、90后农民工的高度关注。文件要求“采取有针对性的措施,着力解决新生代农民工问题”,并将此问题作为推进城镇化的一个重点。相对来说,新生代农民工对农业不熟悉,同时,他们又特别渴望融入城市生活、城市社会,但从制度到心理到具体措施,我们都还没有做好接纳的准备。     

新生代农民工现状及问题的调查

正农民工的发展对我国经济产生着直接影响,尤其是新生代农民工,他们不仅是当今经济建设的需要,更是我国未来经济发展不可缺少的主要力量。所谓新生代农民工,是指"80后、90后"第二代农民工,目前年龄在20-30岁之间的新生代农民工已是数量庞大的农民工主体,以"三高一低"为特征:受教育程度高,职业期望值高,物质和精神享受要求高,工作耐受力低。他们对农业不熟悉,同时渴望融入城市生活和社会。他们遭遇着方方面面的瓶颈:户籍、教育、住房、收入分配、社会保障等问题,     

新生代农民工的市民转身

■新生代农民工打工收入更多地用于城市生活的消费 ■应该重新定位新生代农民工为"产业工人" ■城镇应该采取有效措施慢慢地接纳新生代农民工 ■新生代农民工面临缺乏知识文化和技能的挑战 我国新生代农民工的出现,是一个值得研究和关注的现象,其中有几个问题尤为重要.     

企业新生代农民工的社会保障融入

新生代的农民工拥有更高的文化素质,同样对生活质量的要求也越来越高。以往我国的经济发展遵循的是"又快又好"的准则,而随着过去粗犷的发展方式带来的一系列的问题,我国的经济发展的总体基调是"又好又快"。经济发展的科学化,使得人文气息也逐渐得到了重视,对于新生代农民工的社会保障问题逐渐成为社会热议的话题,究竟如何将农民工的社会保障融入到我国的社会保障体系中成为了我们思考的一个重要课题。本文分析了新生代农民工的内涵,并分析了现今企业新生代农民工的社会保障存在的问题,提出了将新生代农民工的社会保障融入到我国的社会保障体系的措施,以期能够完善我国的社会保障体系。     

我国新生代农民工就业能力评价体系构建研究

2010年1月31日,国务院发布的2010年中央一号文件《关于加大统筹城乡发展力度进一步夯实农业农村发展基础的若干意见》中,首次使用了"新生代农民工"的提法。这些出生在农村成长、就业在城市的新生代农民工具有"较高学历水准,价值取向多元化,融入城市意愿强烈"等特点。这个群体虽然是弱势群体,但是其就业状况不仅影响我国的城市化进程,还影响着社会的安定、和谐。从根本上说,要提高政策、举措和具体服务针对性和有效性,必须把握个体特性和需求的差异化,进行恰当的就业能力评价,而这其中的关键则是设计适于新生代农民工就业能力的评价指标体系,本文旨在就此进行初步探索。     

延安市农民工融入城市问题研究

伴随着延安市社会经济的发展与城乡统筹的进一步深化,如何使延安市农民工的切实有效的融入城市,成为延安市需要解决的一项重要课题。本文主要对农民工融入城市做了相应的界定,根据延安市农民工融入城市的现状,提出延安市农民工融入城市的相应对策。     

农民工融入城镇及公共服务研究

农民工是我国城市建设与发展的支柱,新生代农民工的逐渐兴起给政府带来了管理难题。然而,农民涌入城市也带来了一些社会问题。新生代农民工与他们的父辈不同的特点也使得社会管理问题更加突出。如何解决这一问题,是摆在各级政府面前的一道难题。     

新生代农民工城市适应问题研究——以烟台开发区为例

新生代农民工已成为城市社会建设的主力军,越来越受到社会的关注。本文通过对烟台开发区新生代农民工的问卷调查,从经济生活适应、社会生活适应、心理适应和心理认同三个层面比较系统地探究新生代农民工的城市适应问题。     

新生代农民工社会保障问题研究

新生代农民工已逐渐成为城市农民工中的重要组成部分，为城市繁荣、农村发展和国家现代化建设作出了重要贡献。然而，作为“游离”在城市边缘的特殊群体享受的社会保障程度很低，因此迫切需要从各方面着手，推进新生代农民工社会保障问题的解决和完善。