少数民族地区选用干部要处理好四个关系

少数民族地区选用干部要处理好四个关系宋先强党的十四届五中全会后，各地加大了培养和选拔跨世纪人才工作的力度。少数民族地区有着较强的民族特点和地区特点，搞好选用干部工作对于巩固和发展平等、团结、互助的社会主义新型民族关系，维护民族地区安定团结，促进民族地...     

西部大开发与民族干部人才工作的若干思考

我国是一个统一的、多民族的社会主义国家，民族问题始终是我国革命和建设的一个重要问题，少数民族干部人才工作始终是党和国家干部人才工作的一个重要组成部分。党的三代中央领导集体高度重视民族干部人才资源开发工作，十分关心少数民族干部人才的成长，根据不同历史时期的需要，提出了指导民族干部人才工作的一系列重要思想。每当形势任务发生重大变化的时候，我们党总是把民族人才工作作为先导性的措施，大力培养适应新形势新任务要求的民族人才队伍，这对推进党的民族事业发展起到了重要作用。当前，国际国内形势发生了重大而深刻的变…     

关于少数民族地区人才开发利用问题的研究

本文认为，少数民族地区人才开发利用问题，是一个极端重要的问题，是民族地区改革与发展的关键。研究和解决这一问题，具有重大的意义。当煎我国少数民族地区人才开发利用的状况比较落后，极不适应经济社会发展的需要。文章提出，民族地区必须把民族科技人才的开发与培养作为一项重要的战略任务；必须遵循“百年大计，教育为本”的指导思想，重视发展民族地区教育尤其是职业教育；必须尊重知识，尊重人才，注重感情投入，稳定现有人才队伍；必须制定优惠政策吸引外地人才到民族地区来参加建设；必须根据经济社会发展的战略目标和战略布局，…     

积极开发少数民族人才资源推进民族地区小康社会建设

人才是科学技术进步和社会经济发展最重要的资源.本文论述了开发少数民族人才资源的重要性和紧迫性,分析了黑龙江省少数民族人才资源开发的现状,提出了开发少数民族人才资源的对策和建议.     

谈乡土人才资源的综合开发

由于自然的、历史的、社会的各种原因,我国少数民族边远地区大都交通闭塞,科技文化落后,专业技术人才奇缺,远远不能适应经济文化发展的需要.靠大批引进专门人才,是很困难的.因此,民族地区应从实际出发,加速开发、培养和利用区域性的乡土人才资源,向经济领域进军.破除"人才"旧观念,确立乡土人才的价值观.     

青海省民族地区人力资源开发与教育问题

人力资源开发是少数民族地区实施大开发和现代化的关键。提高对我省少数民族地区人力资源开发重要性的认识,分析少数民族地区人力资源开发与利用现状,采取有效措施,搞好人力资源开发,把沉重的人口负担转化为强大的人力资源,以推动我省少数民族地区经济快速健康发展。     

加强环境保护与治理、保持生态平衡是少数民族步入社会主义现代化的物质基础

加强环境保护与治理、保持生态平衡是少数民族步入社会主义现代化的物质基础李竹青要增强全民族的环境意识，保护和利用土地、矿藏、森林、水等自然资源，努力改善生态环境。—一江泽民：《在中国共产党第十四次全国代表大会上的报告》人与自然生态环境的关系。是对立统一...     

紧紧把握历史机遇 加快云南少数民族人才的培养选拔

西部大开发,人才是关键。把握历史机遇加大云南少数民族人才的培养选拔力度,努力造就一支德才兼备、数量充足、结构合理的少数民族人才队伍,是实施西部大开发战略,实现省委省政府提出的把云南建成“绿色经济强省”、“民族文化大省”和中国连接东南亚、南亚的国际大通道三大目标,促进民族地区改革、发展和稳定的组织保证和智力支持。培养选拔少数民族人才是云南实施西部大开发,加快民族地区经济社会发展,促进各民族共同繁荣的关键所在 改革开放以来,在党中央、国务院的关怀下,云南省委省政府十分重视少数民族人才资源的开发,把这…     

新政策 新关怀——少数民族高层次骨干人才培养计划综述

由于历史和自然等原因,与沿海和内地发达地区相比,我国民族地区的社会经济、科技教育和文化等各项事业的发展仍有较大的差距。党和国家多年来一直十分重视少数民族人才的培养和使用,采取一系列措拖培养了大批少数民族党政干部和各类专业人才,促进了民族地区经济社会的发展和进步。“少数民族高层次骨干人才培养计划”（以下简称“骨干计划”）便是新时期我国为实施西部大开发战略,进一步促进民族地区经济社会全面发展而制定的重大举措。     

做好少数民族古籍工作促进各民族的共同繁荣与进步

做好少数民族古籍工作促进各民族的共同繁荣与进步———在第二次全国少数民族古籍工作会议上的讲话司马义·艾买提一九九六年五月八日这次全国少数民族古籍工作会议是在深入贯彻党的十四届五中全会和八届全国人大四次会议精神，全面实施“九五”计划和２０１０年远景目标...     

浅议西部开发中临夏教育的发展现状及对策

临夏州是个贫穷落后的少数民族地区，西部大开发战略的实施，给临夏州经济社会发展带来了前所未有的历史性机遇。从长远看，临夏州经济能否得到尽快发展，在很大程度上取决于资源能否得到深度开发和利用，而资源的开发利用和经济的发展又取决于科学技术的进步和劳动者素质的提高，取决于民族教育的发展。实施西部大开发，人才是关键，教育是基础。本文通过分析临夏州教育工作的现状、存在的困难问题，来探寻新形势下发展临夏州教育的主要对策。     

少数民族传统文化网络传播现状初探

在全球互联网激烈的竞争中,关注少数传统民族文化网络传播现状具有重要意义。本文认为我国的少数民族传统文化传播自从新中国成立后就有较浓厚的政治背景,但能利用这种背景的政府网络与传统媒体网络在传播少数民族传统文化方面却表现不佳;反而是自筹资金、技术、人才的民间网络,倒闯出了一番传播少数民族传统文化云蒸霞蔚的热闹景象。     

少数民族传统节庆开发与区域产业联动机制建构——以广西三江侗族多耶节为例

少数民族传统节庆是各少数民族在历史发展进程中的生活路径写照,少数民族传统节庆开发对于挖掘、保护少数民族文化,促进区域社会发展具有重要作用.文中以广西三江侗族多耶节为例,探讨了侗族多耶节与区域产业的联动效应,并提出了少数民族传统节庆开发与区域产业联动机制建构的可行方向,以期推进我国少数民族传统节庆开发与区域产业发展的良性互动和相互促进.     

论乌江流域少数民族文化的开发与保护

乌江流域少数民族众多,具有丰富多彩的民族文化旅游资源.这些少数民族文化资源的开发与利用是促进乌江流域社会发展与经济进步的重要内容之一;以土家族、苗族等少数民族文化资源为例,对乌江流域少数民族文化的开发与保护进行初步探讨.     

甘肃少数民族语言文字信息化发展前景

我国是一个拥有56个民族、13亿人口的泱泱大国，各民族璀璨的文化和丰富多彩的语言共同构成了中华民族5000多年辉煌的历史。研究少数民族语文信息化理论、开发少数民族语文的资源与信息处理技术，加强相关研究机构建设，不仅是自然语言处理领域急需解决的问题，而且是关系到民族文化兴衰，各民族共同繁荣与发展的重要的社会问题。研究和解决好这些问题，也是民族语文工作者的神圣职责和重要课题。少数民族语言文字是少数民族最重要的交际和思维工具。我国宪法和民族区域自治法保障少数民族有使用和发展自己语言文字自由的权利。在当今信息时…     

关于少数民族成人教育的教学改革

关于少数民族成人教育的教学改革谷光琳党的十一届三中全会以来，我国的成人高校为国家培养了大批急需人才，为填补人才断层发挥了重要的作用。随着我国现代化建设对人才层次、素质的提高，成人高校必须进一步提高办学水平和教学质量，培养出更多为经济振兴和科技进步所需...     

正视各民族骨干人才使用中的现实问题

“少数民族高层次骨干人才计划”是为解决我国西部地区和欠发达民族地区高层次人才紧缺的问题，由中央多个部门联合实施的一项人才培养计划。     

少数民族地区资源的适度深加工

我国少数民族地区的自然资源极其丰富,发展农林牧副及工业的生产、加工都具有一定的条件。但是,长期以来,少数民族地区生产发展缓慢,生产力水平较低,商品经济也不活跃。寻其根源,除了历史因素以外,与国家对少数民族地区的开发主要是在能源、原材料的生产方面,而对这些地区利用这些资源适当发展深加工注意不够有直接的关系。因此,逐步提高少数民族地区对能源、原材料、农副产品的深加工水平,对调整少数民族地区产业结构,振兴地方经济,     

论人才对民族发展的重要意义及作用

当今世界,经济竞争和国力竞争,归根到底,是知识和人才的竞争,人才资源已成为重要的战略资源。本文从我国少数民族人才的相关政策,人才对发展,人才对少数民族和民族地区的关键作用出发,进一步探讨了人才发展战略对民族发展的重要意义。     

民族地区资源开发现状、前景、问题及对策──民族地区资源开发调研报告之一

我国少数民族地区资源开发正在向广度和深度发展。本文论述了民族地区资源开发所处的阶段类型及开发中存在的审批权限、国家与地方利益关系、信贷投资、产品价格、生态环境等问题，并提出对策建议。