就业市场灰领职业女士优先

据上海欣素劳动保障咨询公司的一份抽样调查显示,很多灰领职业以及服务要求较高、与社会打交道较多的职业,女性都被列为了首选对象。 这项调查同时显示,目前上海就业市场男性求职与需求的平均比例是2.1∶1,而女性求职与需求的平均比例则为1∶1.3 。 目前,受到欢迎的女性岗位包括电脑操作、广告设计、行政、     

我是骄傲的绿领

收入高而稳定的称为金领;生活悠闲的称为粉领;言行小资的称为白领;才干突出职业高尚的称为灰领,但是你知道吗?金领粉领白领灰领都已经过时了,现在流行的是:做绿领.     

印度女性车厢的发展及对我国的启示

近年来我国发生在公共交通工具上的性骚扰案件引起广大女性的声讨,为了更好地保护女性的权益及解决女性在乘车高峰时段乘车难的问题,我国曾在2009年提过草案,在北京地铁开设女性车厢,却被否决了。2017年6月我国广州和深圳地铁试点运营"女士优先车厢",引起社会的广泛讨论。印度2009年在新德里地铁开设女性车厢,所以我国可以参考印度的经验,探讨在中国开通女性车厢的可行性。     

高职教育是培养“灰领”人才的有效途径

正当人们对白领、蓝领、粉领和金领这些新造词眼津津乐道之际,“领族”又诞生了新成员——“灰领”,2003年岁末,这一全新的职业理念旋风般登陆上海滩,不仅引发了人们对择业观念的思考,更是带动了全社会对“灰领”这一人才层次的认识。     

为女性经理人制订职业生涯开发计划

一女性经理人职业生涯开发的意义 目前,很多企业已经认识到职业生涯开发是培养人才,激 励员工的一项重要手段,也实施了职业阶梯计划,继任计划、职 业生涯工作坊,导师制等职业生涯开发政策。然而,在执行过 程中,他们发现这些对男性经理人帮助很大的职业开发政策对 女性却没有太大的吸引力。女性优秀管理人才的流动率依然居 高不下。为什么会出现这种情况呢？原来,很多企业在制定职     

为女性经理人制订职业生涯开发计划

一女性经理人职业生涯开发的意义 目前,很多企业已经认识到职业生涯开发是培养人才、激励员工的一项重要手段,也实施了职业阶梯计划、继任计划、职业生涯工作坊、导师制等职业生涯开发政策.然而,在执行过程中,他们发现这些对男性经理人帮助很大的职业开发政策对女性却没有太大的吸引力.     

职业反串：抢女性“饭碗”的男人们

"三八"即将来临,各家媒体都对女性技能人才格外关注,而我们则将聚焦灯打在了另一群人的身上。他们以自己的勇气进入了原来由女性一统天下的技能职业领域,在一些被人们普遍认为只有女性才能从事的职业和岗位上工作,他们虽然曾被人误解、质疑过,但却坚定着自己的职业信念,以毫不逊色的职业耐心、细致,在工作中赢得了尊重,他们被称为"粉色男人"。     

播音员主持人心理健康影响因素的实证研究

播音主持是压力来源较多、压力强度较大的特殊职业,不仅要承受与其他职业同样的压力,如工作负担压力、职业声望压力等,而且还承受着其职业特殊性所带来的压力。由于其“一对众”的工作特殊性而成为大众关注的焦点,社会赋予“光环”的同时,很多责任与义务以及要     

走近吃新"青春饭"de丽人

"青春饭",一般是指"吃"脸蛋儿的职业.但是,如今的"青春饭"含义已经远远超出了传统的范畴.它不再是年轻貌美女孩的专利,外貌已经构不成对年轻女性选择职业的威胁.IT程序员、网编、经纪人、基金经理、时尚类媒体记者、卡通画家、时尚分析师等正组成新的"青春饭"一族.她们是商业时代、信息时代、经济全球化时代脱颖而出的一个新群体,她们受过良好的教育,具有丰富的知识面和较高的专业水平,善于沟通和交际,办事讲究策划和创意,拥有较高的薪水和社会地位.虽然,她们也往往长得很亮丽,风姿绰约,气度不凡,但这不是她们选择职业的惟一资本.     

中等学历白领高薪不是梦

在一般人眼中,中等学历者找个好工作不容易,更与"高薪"、"白领"等字眼无缘.然而,随着社会的发展,各式各样的新职业不断涌现,很多低门槛的职业,其收入已经跨入了"白领高薪"阶层."速录师"就是这其中发展最快、人气最旺的职业.     

百万年薪易取,CEO职位难求--白领女性职业发展状况调查

如果说"家庭CEO"有九成是女人,那么企业女CEO的比例绝对不超过10%,可谓寥寥无几.生活、事业与家庭皆幸福的三赢模式是无数职场女性的梦想,可为什么在职场混迹多年的女性并没能迎来最后的辉煌?职场女性面临着什么困境?女性如何才能脱颖而出,实现三赢?<职业>杂志联合新浪招聘频道、智联招聘网进行了"白领女性职业发展状况调查",为女性决胜职场提供参考.     

黄山社区工作者须参加社工考试

近日,安徽省黄山市委组织部、市民政局、市人社局联合出台了《关于加强社区工作者人才队伍建设的若干意见》,提出将社区工作者纳入社会工作者职业序列,从2012年起,新录用的社区工作者均须参加社会工作者职业水平考试。（《意见》提出,要完善社区工作者“准人”机制,推行职业资质准入制度,从2012年起,新录用的社区工作者均须参加社会工作者职业水平考试,并在2年内取得社会工作者职业水平证书;现有社区工作者中40岁以下的,须在5年内取得证书。     

从“三恋”分析王安忆作品中的女性意识

20世纪八九十年代,女性主义文学创作是大家普遍关注的一种文学现象。朱虹1981年在《美国女作家作品选?序》中向中国读者介绍了女性主义之后,我国女性作家的文本开始发生变化,女性意识在文本中也体现得越来越明显。"女性文学""女性主义文学""女性写作"的出现也引起很多研究者的关注。在此期间出现了一些"女性写作"的作家,最引人注目的是茅盾文学奖得主——王安忆。她创作了很多作品,如雯雯系列,还有"三恋"等作品。在这些作品中充分展示了作家的女性意识,然而作家并不承认自己是女性作家代表中的一员。文章试从"三恋"对她作品中的女性意识展开讨论。     

新新女性投资“菜单”

善于投资会使你更具时代女性的风采,现在,就请女性投资的高手为你拉开时尚投资"菜单"。女性保单倾城出动的风尚吴梦雨,28岁,IT 经理对一个白领女性而言,购买了保险其实等于为自己购买了"终身饭票"。目前女性保险正处于"花样年华",针对女性的保险产品很多,保费也相对较低。比如说,女性保险中一类是对女性为了美而作的付出进行赔付的保险,比如说系统性红斑狼疮、意外整容手术等治疗所发生的费用,均可得到相应赔付;     

“中国梦”视域下高校知识女性职业发展探析

"中国梦"就是要实现每一个人的全面发展,高校知识女性追求职业发展的过程也是"中国梦"实现的过程。在这追梦的过程中,她们既得到了发展,又受到了重重阻碍。本文对此进行分析,并提出实现高校知识女性职业发展梦想的对策和建议。     

中等学历白领 高薪不是梦

在一般人眼中,中等学历者找个好工作不容易,更与"高薪"、"白领"等字眼无缘。然而,随着社会的发展,各式各样的新职业不断涌现,很多低门槛的职业,其收入已经跨入了"白领高薪"阶层。"速录师"就是这其中发展最快、人气最旺的职业之一。在国外,速记速录技能是文秘人员必备的基本技能之一。在美国,速录从业人员达500万人,几乎100%的法庭使用速录人员进行现场记录;在日本,法庭、议会、商务会谈等场合也普遍使用速录技术;在德国、法国、意大利、澳大利亚、英国、韩国等等世界上很多国家,速录技术都已经被普遍应用,而且速录师的薪酬很高,基本上都是按小时计价的。     

新时代下女性职业比重亟待增大

20世纪初期,我国涌现了大批伟大的女政治家和领导者,"女性参与"开始出现在人们的视野,历史证明女性领导者有力地推动了各项事业的发展,在岗位中加大女性比例变得十分必要。本文通过分析女性职业对社会和团队的作用,总结出增加女性职业比重的必要性,对当今行业中女性存在的不公平对待现象进行阐述,从政策支持、社会认可、意识提升三个方面进行了对策探讨。     

不做蓝领的理由--2005中国技能人才职业声誉调查

在西方发达国家,高级技工占技工总数的比例超过35%,而在我国7000万技工中,可称为"灰领"的高级技工仅占5%.按"十五"规划,这一比例应达到15%,目前的缺口达700万人.     

以西安为例调查女性应聘成功率的分析研究

今天,越来越多的女性从事高工资的现代职业,但与此同时就业性别歧视现象依然存在,并且近几年出现了性别歧视加重这样一种明显的倒退趋势。很多单位在招聘过程中排斥女性,造成女性应聘成功率低。本文以西安地区为例,通过调查了解女性的应聘成功率,从而提出建设性的建议。     

做女人眼中的完全绅士

看到过一则漫画的对白:女士对给自己开门的男士说:“别因为我是女人而替我开门！”男士回道:“不,夫人,是因为我是男人！” 这就是典型的有绅士风度的男人。当然,在欧美国家,这样的绅士男人不是稀有动物,因为他们有“女士优先”的传统。但在国内,虽然一些有知识、有文化的男性群体已经具备了这样的修养和风度,但毕竟对这一传统“拿来”的时日尚短,很多男士不曾意识到这也是考查其素质的一个方面,所以,当尊重女性成为一种社会公德时,我们有必要为男士提供一点儿帮助,让他们的魅力在女士面前一展无余。