优化综治维稳工作，为企业发展保驾护航

<正>新时代的综治维稳工作被赋予了新的涵义和新的使命。提高综治维稳工作水平，对内能够营造和谐氛围，做到统一思想、上下一心；对外能够维护企业形象，支持企业健康发展。伴随着企业改革的深入推进，现代企业发展中也面临着更加严峻的挑战，只有持续优化综治维稳工作，才能让企业更好的应对挑战、抓住机遇。本文结合工作实践，分别从坚持以德管理和依法治理相结合、建立健全综治维稳工作体系、营造和谐健康的企业文化以及深入基层开展隐患排查调处活动等方面，提出了优化综治维稳工作的几点建议，以期为企业改革发展保驾护航。     

企业管理与政治工作的创新

企业的管理与企业的思想政治工作紧密联系,企业的思想政治工作贯穿于企业整个经营管理中,通过树立正确的经营理念,而形成科学的管理方式,推动企业经济工作的开展。因此,对思想政治工作进行创新,能更好地促进企业的发展。     

运用群众路线抓好国企维稳综治工作探析

企业作为社会的一个重要组成部分,搞好维稳综治工作,为企业生产经营更好更快发展创造和谐稳定的内部环境,显得尤为重要。坚持群众路线,选准维稳综治工作路线方向,是确保大型国有企业稳定发展的重要前提。抓住群众工作这一政治优势,就抓住了维稳综治工作的牛鼻子。维护稳定工作既不能一蹴而就,也不可能一劳永逸,必须经常抓,时时抓,一刻也不能放松。     

企业维稳干部如何做好日常维稳工作

本文从一个企业维稳干部工作角度入手,在分析企业维稳工作必要性与重要性基础上,从开展企业形势任务教育、保证企业信息渠道畅通、做好日常排查调处工作和真正为职工排忧解难几个方面,探讨了企业的日常维稳工作;以期对促进企业日常维稳工作水平的提高有所帮助。     

如何做好新形势下煤矿企业的思想政治工作

煤炭是我国重要的基础能源,关系到我国各行各业的发展,关系到社会生产的顺利进行。我国作为一个煤炭大国,必须要搞好煤炭生产,要充分发挥煤炭资源的潜力,为我国的社会发展和经济腾飞服务服务。当前,经济全球化和市场经济的进一步深入发展,使得我国煤矿企业进入了一个新的发展阶段。对煤矿企业来说,改革势在必行,但改革必然会造成各方面的变化,会给煤矿企业的生产等造成影响。要想实现煤矿企业的平稳过渡,保证企业的高效生产,必须要做好人的工作,必须要做好煤矿企业的维稳工作。这就给煤矿企业的思想政治工作提出了新的要求。煤矿企业思想政治工作中必须审时度势,创新工作方式,切实提高企业的思想政治工作水平。     

浅谈煤矿企业思想政治工作开展方法

加强煤矿企业员工思想政治工作,探索煤矿企业思想政治工作开展方式和方法,使煤矿企业思想政治工作不断开拓创新、与时俱进,从根本上提高煤矿企业的思想政治工作管理层次与管理水平,从而使煤矿企业充分发挥其思想政治工作的优势具有极其重要的意义。本文对企业职工的思想政治工作,做了简要分析,有针对性地提到了增强和改进职工思想政治工作的措施,从而进一步促进企业的改革发展和安全生产。     

以群众路线精神助推企业思想政治工作

随着我国国有企业改革的逐步推进,各企业能够结合实际情况开展相应的思想政治工作,在该项工作开展的过程中取得了一些成效,但在当前新政策的贯彻实施中还存在一些问题。文章针对这些问题,结合当前党的十八大中提出的群众路线精神为出发点,探讨如何进一步做好企业思想政治工作的思路,以便为进一步做好企业思想政治工作,促进企业的健康发展。     

当前企业思想政治工作中的难点及对策

在改革开放与市场经济体制逐步深化的影响下,我国的企业在思想政治工作方面面临着巨大的挑战,给企业的思想政治工作的开展带来了诸多的难题,影响了企业的健康有序发展,基于此,本文就当前企业思想政治工作中所存在的难点来进行分析与阐述,并提出了有益于企业思想政治工作开展的几点建议和看法,希望能对企业思想政治工作的现状的改观有所帮助。     

新时期企业政治思想工作面临的问题及创新对策

正新时期企业在开展思想政治工作中遇到了一些新的问题,为此,企业必须坚持"以人为本"的工作理念,不断创新思想政治工作形式,积极探索新时期思想政治工作的新内容,促进企业的长期可持续发展。在企业内部开展思想政治工作有利于企业在发展中保持正确的发展方向,为此,企业在制定相应的发展政策和改革措施之前,都必须首先在企业内部做好思想政治工作,利用思想政治工作的宣     

论企业党建与思想政治工作的关系

现代企业的建设和发展，与党的建设息息相关、密不可分，党建工作为企业的发展提供了可靠的组织保障。在这种思想的指导下，部分企业抓党建工作出现了一些偏差，往往是抓党的组织建设比重大一些，力度大一些，而忽视了企业思想政治工作的开展，用企业党的组织建设代替思想政治工作，削弱了思想政治工作的力量，在一定程度上影响了企业健康发展、和谐发展的良好局面。而实践表明，思想政治工作能够在很大程度上促进企业的发展，为企业党建工作的开展营造良好的氛围。     

企业思想政治工作有效性思考

随着我国社会主义市场经济体制建设的不断完善和发展,我国企业经济得到了快速发展,在竞争激烈化的今天,提高企业的核心竞争力,完善企业的相关制度,建立健全企业思想政治工作,促进企业全方面可持续发展已经成为现代化企业发展的首要任务。思想政治工作是企业工作的重要组成部分,也是引导企业员工思想健康成长,建立良好的企业文化氛围的有效途径。本文主要分析了,如何做好企业的思想政治工作,及其提高思想政治工作的有效性几点思考。     

试论企业思想政治工作的重要性及其制度化建设

本文主要以企业思想政治工作对企业发展的重要性为切入点,阐明了企业思想政治工作必须要抓而且还要大力加强,继而探讨了为什么要通过制度化建设来加强企业思想政治工作的客观原因,并进一步提出了进行制度化建设的对策思考,以期使企业思想政治工作真正得到重视与落实,发挥出其应有的作用,促进企业的更好发展,从而彰显社会主义企业的管理优势。     

论企业思想政治工作如何促进企业建设

企业思想政治工作是企业思想基础的构建基础,是企业稳定发展的根本保障。随着我国市场经济体制的逐步成熟和完善,市场竞争日益激烈,企业改革建设的路途依然遥远,越来越多的企业管理阶层已经意识到企业思想政治工作的重要性,并将其作为促进企业建设的重要手段之一。思想政治工作在促进企业建设中有着独特的优势,是任何一个企业发展壮大的精神基础和思想保障。与此同时,思想政治工作对于企业科学发展观的贯彻落实、建设和谐企业、引导企业的文化建设都有着无法替代的重要作用。通过思想政治工作能够促进企业经济又快又好发展,为企业建设的顺利进行保驾护航。     

企业思想政治工作队伍建设探讨

企业思想政治工作任务的开展是保障企业正常运行的关键。对企业而言,要根据企业思想政治工作内在环境,促进企业政工人员素质全面提升,促进新时期政工队伍素质与建设,拓展企业政工人员在企业生产经营和改革发展过程中的具体工作。因此,建设一只高素质的企业政工队伍势在必行。     

浅议新时期企业思想政治工作

随着我国经济体制的不断发展变革,企业已经成为我国经济发展的支柱产业,对我国经济发展起着重要的推动作用,思想政治工作作为企业管理的核心,在很大程度上影响着企业的经济发展。然而,在新时期应对经济全球化和落实科学发展观的大背景下,企业思想政治工作面临着许多新变化、新情况,新困难,不仅对在民营企业发展中继续深入发挥思想政治工作作用带来挑战,也对新时期全面加强党建工作提出了新课题。本文从新时期企业思想政治工作的特点入手,以开展新时期企业思想政治工作必要性,并进一步探讨了如何进一步加强新时期企业思想政治工作的对策问题。     

企业文化建设与国企思想政治工作探讨

就当今世界的企业发展状况而言,将企业文化建设与国企思想政治工作相结合,是促进企业发展的一种很好的办法。企业文化建设与国企思想政治工作,都能够促进企业的良好发展,是企业加强精神、物质文明建设的一项重要措施。在我国当前的社会经济环境下,只有完善的处理企业文化建设与国企思想政治工作之间的关系,才能够使企业文化建设的发展顺利的进行,同时使企业思想政治工作健康的发展。本文对企业文化建设与国企思想政治工作进行了深入的探讨,对企业文化与国企思想政治工作之间的关系进行了分析,对怎样良好实现企业文化建设与国企思想政治工作提出了合理化的建议。     

加强思想政治工作 促进企业文化建设

思想政治工作与企业文化建设,是企业建设和发展的重要工作,二者相辅相成、相互作用。水电建设工程施工单位作为我国的一个重要单位,同样需要加强思想政治工作,促进企业文化建设,推动企业快速健康发展。     

关于企业思想政治工作的研究

随着我国社会主义市场经济的不断发展,企业思想政治工作在企业发展中的作用越来越突出,但由于种种原因,当前我国企业思想政治工作仍然存在着诸多的问题和不足,如企业管理者对思想政治工作认识不足、企业从事思想政治工作的人员缺乏等,这些问题和不足制约了我国企业思想政治工作质量的提升。本文就新时期企业思想政治工作存在的问题来进行一些浅显的探讨和分析,希望可以给我们中铁九局集团这样的大型国企的思想政治工作提供一些有益的帮助和建议。     

关于如何加强石油企业政工干部素质探讨

对于企业的发展来说,思想政治工作是非常重要的,它可以让企业发展保持稳定,可以调动员工工作的积极性,有利于增加企业的凝聚力,使员工团结一致,共同促进企业的经济发展,实现更好的经济效益,也有助于企业内部形成良好的氛围。但是,思想政治工作的开展并不是顺利的,存在着一系列的问题,如何采用相关的手段来客服这些问题,使思想政治工作能够顺利开展,更好的为企业服务是我们要解决的。     

新形势下加强房地产企业思想政治工作的创新思路

随着我国经济与社会的不断发展,新型城镇化建设的有序推进,房地产市场越来越繁荣,作为房地产企业,除了需要重视提升品质保持平稳健康发展之外,加强企业员工思想政治工作同样具有重要意义。在新时期分析企业所处的环境形势,加强思想政治工作的创新思路与方法,帮助员工解决实际问题,有助于提升企业的凝聚力,从而更好地促进企业的健康发展。