关于建立处理建设领域农民工工资拖欠案件协调配合长效机制的通知

川人社办发[2010]656号为充分发挥人力资源社会保障、住房城乡建设、公安等部门和工会组织的职能作用,建立相互协调配合的长效工作机制,协力解决好建设领域农民工工资拖欠问题,及时妥善处理因拖欠、克扣农民工工资引起的群体性案件（事件）,切实维护农民工的劳动报酬权和社会的和谐稳定,现就有关事项通知如下。     

青岛市职工需求调查和研究(2014)

工会维权,重点就是职工群众最关心最直接最现实的利益问题,就是职工群众面临的最困难、最操心、最忧虑的实际问题。青岛市总工会调研结果表明,从共性需求看,所有职工群体最关心最直接最现实的利益问题是工资收入以及收入与医疗教育住房等消费支出的差距问题。相对而言,最困难的实际问题是医疗问题,最操心的实际问题是教育问题,最忧虑的实际问题是养老问题。从个性需求看,不同所有制企业职工、不同身份职工的关注点各有不同,国有企业职工更加关心职业成长、精神文化以及改革发展等社会问题;小微企业职工更加关心就业岗位、安全卫生以及精神文化问题;农民工更加关心社会保障、基本公共服务以及社会公平问题;劳务派遣工更加关心同工同酬、身份转变和权益维护问题;困难职工更加关心医疗保障、退休养老、子女教育等问题;事业单位职工更加关心职业安全、身份待遇以及社会认同等问题。维护职工群众权益,使他们不断享受到改革发展成果,工会必须架起党政联系职工群众的桥梁,畅通利益诉求表达渠道。一是努力提高职工群众工资收入。应健全劳资利益共享、共同发展的机制,健全职工工资决定和正常增长机制。二是大力推进社会保障体系建设。要加快推进住房、医疗、教育、文化等社会保障和民生事业发展。三是全面推进安全生产劳动保护工作,充分发挥工会群众性安全生产监督作用。四是加快建设服务职工工作体系,创新服务职工的内容和方式,更好地满足职工群众的多层次需求。     

劳动保障

南充市嘉陵区坚持打造长效常治的农民工维权格局为提高农民工维权意识,南充市嘉陵区农民工服务中心持续开展法律知识进企业、入工地活动,督促用工企业落实农民工工资保障制度,发放宣传资料14000余份,为农民工提供法律咨询80余次。南充市嘉陵区农民工服务中心还保持劳动维权热线畅通,做好来访人员登记,倾听来访农民工需求,认真将基本情况登记在册,随时回访,保障农民工维权顺利进行。同时明确各行业主管部门欠薪处理责任制,压实行业主管部门责任,强化部门沟通协调、联动协作、信息共享,及时准确发现预警欠薪问题苗头,维护社会稳定。域外农民工服务保障工作站切实履行工作职责,为在外务工农民工提供政策宣传、救助维权、就业指导等服务,累计为40余名嘉陵籍农民工提供了维权服务,追回被拖欠工资13余万元。     

开辟绿色通道维护合法权益--吉林省劳动人事争议仲裁院切实维护农民工合法权益

吉林省劳动人事争议仲裁院在接待和处理涉及农民工维权案件过程中，始终坚持调解先行，引导当事人采取调解、和解等非诉讼方式解决纷争，以调解的方式化解矛盾纠纷，努力实现案结事了，帮助农民工切实解决实际问题。仲裁院于2012年下半年与吉林省司法厅、法律援助中心积极协调，建立了法律援助工作站，为弱势群体的维权开辟绿色通道。建站以来，高度重视农民工案件的法律援助工作，帮助农民工正确表达意愿和要求，加大对农民工的援助力度，保证农民工能够依靠法律来维护自己的正当权益。     

农民工工伤医疗费应先予执行

去年12月底．一则“芦山县农民工张某被烧伤无钱医治”的报道引起社会的高度关注。经省委领导批示过问，省总工会牵头．会同有关部门成立了张某工伤案法律援助团，为其提供法律援助。但代理律师面临的是，由于用人单位未参加工伤保险．业主不及时支付医疗费，致使农民工张某得不到及时有效医治，生命垂危．而此案,涉及工伤保险的相关法律规定．工伤职工不能就医疗费直接向人民法院申请先予执行，只能按《工伤保险条例》的规定先申请工伤性质认定。     

省级八部门联合专项检查农民工工资支付

从11月15日起，省人社厅、省住建厅、省总工会等八部门将联合进行全省贯彻欠薪处理责任制和开展农民工工资支付情况专项检查．检查持续到2014年1月20日。     

柳河县劳动监察为农民工筑就“防火墙”

2010年,柳河县人力资源和社会保障局劳动监察部门采取积极措施,加大劳动监察执法力度,着力打造农民工维权防火墙,有效地保证了农民工的合法权益。一是加大宣传,营造良好氛围。2010年6月,在各建筑工地设立农民工维权告示牌,向农民工讲解了《劳动合同法》的有关知识。     

全省拖欠农民工工资案件办理工作座谈会在遂宁召开

全省拖欠农民工工资案件办理工作座谈会最近在遂宁市召开。会议深入贯彻国家有关部门和省政府视频会议精神，分析工作形势，交流工作经验，安排部署当前和今后一个时期我省拖欠农民工工资案件办理工作。省人社厅党组成员、省农劳办主任吴祥玉出席会议并讲话。     

关于开展2006年四川省职工技术练兵技能比赛活动的通知

为了贯彻实施四川省“十一五”规划确定的经济工作目标,围绕我省工业强省战略,激发职工学技术、钻业务、练技能的热情,培养和造就一大批高素质、高技能人才,加快建设资源节约型、环境友好型社会,奋力推进四川发展新跨越,省总工会、省劳动和社会保障厅研究决定,2006年在全省职工中开展群众性的技术练兵技能比赛活动,此次活动以市州、省产业(局)、直属企业集团公司组织为主。现将有关事项通知如下:一、活动开展的方式和工种本次活动由省总工会和省劳动保障厅主办,省级有关部门(产业)承办,职工技术练兵技能比赛采取省、市州、产业、直属企业集…     

川籍农民工朋友有了“家”

2019年7月17日,四川省农民工工作座谈会在眉山市仁寿县召开。会上,新设立了四川省农民工服务中心,负责农民工回引、创业、培训、维权救助、服务等业务指导,承担省农民工服务网站、基本信息数据库的运行维护等工作。自此,2500万川籍农民工朋友有了“家”。     

重拳治欠护民“薪”

农民工是推动我国社会主义现代化建设的重要力量,保障农民工按时足额拿到劳动报酬,是保障和改善民生、提升农民工获得感、幸福感、安全感的重要举措。党的十八大以来,我省人社部门始终践行“监察执法为人民”的理念,提升根治欠薪源头治理力度,对恶意欠薪行为“出重拳”,广泛宣传维权,全力保障农民工合法权益。2016年至2021年,全省共查办欠薪案件2.9万件,为农民工追发工资等待遇49亿元,全省欠薪案件数、涉及人数和金额比2016年分别下降96%、94%、92%,并在2020年度国务院保障农民工工资支付考核中升级晋位,位列全国第九,首次进入A级;2021年12月,省人社厅劳动保障监察局被国务院根治拖欠农民工工资工作领导小组授予“全国根治拖欠农民工工资工作先进集体”称号。     

连云港市海州区:成立全省第一家乡镇农民维权服务中心

为进一步落实国务院、省政府出台的关于解决农民工问题的相关政策,切实维护农民工合法权益,促进和谐社会建设,江苏省连云港市海州区在新坝镇成立全省第一家乡镇农民工维权服务中心,标志着该区农民工维权和服务工作进入了一个     

实施再就业工程中工会大有作为

一、我省工会协助政府实施再就业工程的基本情况随着国有企业改革深化、经济结构的调整、企业兼并破产力度不断加大,职工下岗、失业问题已成为困扰我国经济和社会生活的现实问题。我省各级工会认真贯彻全总工会工作总体思路,把协助政府实施再就业工程作为履行工会各项社会职能,维护职工合法权益的大事来抓,切实为职工排忧解难做了大量工作:(一)各级工会领导重视,措施切实有效。一是各级工会领导把协助政府实施再就业工程作为全会年度工作重点,纳入议事日程,列入工作目标,同时作为工会的送温暖工程的重要内容来突出地抓。二是狠抓典型,发挥先进的示范作用。省总工会先后总结推广了成都、     

隆昌县立足源头着力维护城乡劳动者权益

正隆昌县今年以来立足源头化解劳动纠纷,着力维护城乡劳动者合法权益。一是强化劳动监察。建立健全劳动保障监察"两网化"体系,建立就业失业登记与社会保险、用工监察工作联动机制,完善三方协调机制。目前,已纳入监管范围的企业有973户,涉及职工1.24万人,通过监察,追发劳动者工资397.66万元,督促补缴社会保险费2.72万元。二是强化调解仲裁。成立县仲裁院,充实仲裁力量,开辟劳动争议仲裁"绿色通道",开通劳动者维权投诉电话,通过调解仲裁,为当事人挽回经济损失1210.24万元。三是强化专项执法。县人社、住房、公安等八部门联合开展为期4个月的农民工工资支付情况专项检查,确保元旦春节期间农民工工资基本无拖欠。截至目前,专项检查重点企业46户,涉及劳动者5750人,督促发放工资75万元。     

为劳动者排忧解难--浙江省东阳市城西职工维权中心运行纪事

去年初,浙江省东阳市城西职工维权中心在城西联合工会诞生.中心以"依法维权、据理服人、调解为主、上诉为辅"为工作原则,认真负责地开展所辖范围内的职工维权工作.到目前为止,已调解处理37起投诉案件,结案率达100%,为劳动者兑现工资4.1万元.特别是热情为职工排忧解难办实事,他们的工作很快得到社会的认可和好评,外来务工人员称它是劳动者合法权益的"保护神".     

新就业形态劳动者权益保障调研

成都市青羊区通过开展多种形式的劳动普法和维权服务,力争实现新就业形态领域企业利益与职工权益“双维护”。维护新就业形态劳动者的劳动保障权益,事关更充分更高质量就业和社会和谐稳定。成都市青羊区统筹促进平台经济发展与维护新就业形态劳动者权益,积极调研督导,开展多种形式的劳动普法和维权服务,力争实现新就业形态领域企业利益与职工权益“双维护”、经济发展与共同富裕“双促进”。     

磨剑铸盾保民生

为筑牢劳动保障维权之盾,有效解决基层劳动保障监察力量薄弱问题,切实维护职工合法权益,省人社厅在4月继续推进"铸盾行动",整合省劳动监察总队和业务较强地区业务骨干力量,采取现场会诊、现场示范、现场培训等方式,帮助、指导基层劳动保障监察机构进一步提升业务能力,切实维护职工的根本利益,确保企业的和谐稳定.     

源头管理与专项督查两手抓

眉山市东坡区修文镇一建材企业,去年下半年因市场经营滑坡,拖欠120名农民工工资共60万元.今年1月,东坡区人社局、监察局、总工会等部门通过联合执法检查行动,想方设法终于帮120名农民工追讨回了被拖欠的工资,不少农民工流下了感激的热泪. 据统计,自去年以来,东坡区坚持源头管理与专项督查两手抓,共为1351名农民工追讨回507.9万元的被拖欠工资,有效维护了农民工合法权益.     

学者提出：举证倒置可有效降低农民工维权门槛

近几年，随着新生代农民工大量进入城市劳动力市场，劳动合同争议数量居高不下，特别是去年，张海超“开胸验肺”案件的发生，使得劳动合同争议的举证责任问题不仅被公众关注，而且也成为学界研究的热点。为保证劳动合向争议案件公正、及时审理，保障农民工的合法权利，中共黑龙江省委党校（黑龙江省行政学院）法学专业教授许丽英提出，如果在涉及农民工维权的案件中，实行举证责任倒置，是对农民工这个弱势群体最好的支持。     

关于开展劳务派遣用工专项整治行动的通知

川人社办发〔2011〕482号为进一步摸清掌握全省劳务派遣用工情况,加强劳动用工管理,依法规范劳务派遣行为,维护被派遣劳动者的合法权益,构建和谐劳动关系。省人力资源社会保障厅、省国资委、省工商局、省总工会决定从2011年11月5日到12月20日,用一个半月的时间在全省范围内组织开展一次劳务派遣用工专项整治行动（以下简称专项行动）。现就有关事项通知如下：