级差收入、商品经济、按劳分配新探

在关于按劳分配的学术讨论中,有同志认为级差收入是非劳动收入,应从劳动收入中排除掉.这是违反劳动价值论和价值规律的.不能认为级差收入是非劳动收入.生产同种商品的两个企业,劳动所费相等,劳动所得可能不等.原因在于劳动要表现为商品的价值,而价值不是由个别劳动时间决定的,而是由社会必要劳动时间决定的.一些企业的劳动生产率高,个别劳动时间比别的企业少,取决于多种因素,其中就包括能形成各种级差收入的因     

农民利益、耕地保护与土地征收制度改革

因为土地用途管制和土地位置不可移动,农地经过征收转变为城市建设用地可以产生巨大级差收益.征地制度改革的核心是如何分配经过征地产生的土地级差收益.本质上讲,城市建设用地级差收益来自经济发展,如何分配在经济发展过程中产生的土地级差收益,是关系到中国发展模式和发展道路的根本问题.文章讨论了土地级差收益的性质和土地利益分配的原则.文章认为,当前中国土地征收制度是中国经济快速发展的一个基本制度安排,这一制度大体合理.完善而非改变当前征地制度,应是征地制度改革的方向.     

租金、级差收益与私有企业的财富积累——兼评富人“原罪”

通过“寻租”获取巨额收益,是私有企业迅速完成原始积累的重要手段。但转轨 时期出现在公共领域内的巨额“租金”,既可以通过非法手段去获取,也能够通过合法手段去获 取。私有企业通过合法手段“寻租”,其实质是追逐类似于级差地租的级差收益。三类级差收益 的大量存在,为许多私有企业迅速积累财富创造了条件。     

数字平台企业的租金性质与规制原则研究

马克思主义地租理论不但揭示出资本主义社会三大阶级之间的分配关系,而且其研究思路对分析数字平台企业租金的性质也极具启发。在明确数字平台企业内涵与分类的基础上,将其所获得的收益区分为平均利润、级差租金与垄断租金。其中,平均利润是指平台企业根据自身投入按照等量资本获得等量利润的要求所获得的收益;级差租金是指数字平台企业从用户企业使用平台的产品或服务后所形成的超额利润中转化而来的租金;垄断租金是指平台企业凭借垄断地位通过垄断加价获得的租金。由于不同类型的收益和租金对社会再生产的影响存在差异,因此需要区别对待。在中国特色社会主义市场经济之中,数字平台企业的运行不能一味遵循资本增殖与积累的逻辑,政府需要兼顾促进发展和监管规范。具体而言,可以考虑将允许数字平台企业获取平均利润、适当调节级差租金、严格限制垄断租金作为规制原则。     

农村土地股份合作制的经济解释与分析

研究了我国农村土地股份合作制的经济效益,并对其形成因素进行比较静态分析。主要的结论是:土地股份合作制理论上能够提高要素配置效率和农业生产效率;而经济发展状况、产业结构配置、农民就业风险、农村社会保障制度以及土地级差收益的分配是导致该制度产生的主要原因。     

基于马克思工资理论下的民营企业绩效工资模式探析

随着国民经济的发展,民营企业的工资模式也不断出现新的变化。从外在表现形式上,绩效工资模式错误的被认为不再是单纯的以社会必要劳动时间为标准,而是由工人的劳动时间和所能创造的收益来共同确定的。通过以马克思工资理论为视角,分析了民营企业绩效工资模式的外在表现形式给人们所造成的错误认识,揭露了隐藏在绩效工资模式虚假外表下的本质。     

内部劳动市场中的互惠行为与技能外溢效应————基于经济社会学视角

将经济社会学关于小群体的社会性互惠行为理论运用于内部劳动市场研究后发现,企业内部劳动者之间群体互惠行为促进在劳动分工边界模糊情况下交易成本的节省与劳动和谐的提高,继而提高劳动效率。互惠行为引起高技能者的劳动技能溢出以及收益外部性,高技能者劳动技能溢出的经济外部性不能在劳动定价中实现经济收益,而是通过行为互惠合作中的情感收益得到补偿。此外部性将会造成劳动市场二元结构,即高技能者收益相对偏低与低技能者收益相对偏高导致高技能者相对短缺和低技能者相对过剩。但是,通过提升高技能者的社会赞誉与尊重方式,可以补偿他们劳动技能溢出的收益外部性,从而缓解高技能劳动者短缺的问题。     

资源保护视域下资源税法律制度的完善

资源日渐耗竭之当下,自然资源稀缺之警钟早已敲响,但我国现行的资源税欠缺资源节约和保护的功能,而仅仅将资源税作为调节级差收益的工具.如何构建新型的资源税法律制度,既能体现资源的有偿使用,又能将资源开采的社会成本内在化,从收益型资源税向环境友好型资源税转化,是资源保护刻不容缓的议题.我国可以在现行资源税法律制度的基础上完善和建立油气资源税、煤炭资源税、水资源税法律制度,形成一套既能体现资源有偿使用,又能实现资源保护目的的税收法律体系.     

文学语篇中的语义韵结构研究

语义韵是指情感在语篇中流动所形成的语篇情感氛围.但是这种情感流动的形成机制,尤其是语言学方面的形成机制尚无人研究.文学语篇中的情感流动也许应该是由情感词汇和级差手段构成的语义韵域在语篇中滚动所形成,其中以情感词汇为基础,级差手段为辅助.     

小城镇基准地价评估方法的选取与分析

随着改革开放的不断深入发展，土地作为一种特殊的商品，在管理制度上也必须不断完善。本文就小城镇基准地价评估过程中关于样点地价测算方法的选取，进行了深入的分析，重点阐述其商业用地、工业用地和住宅用地三大类。商业用基准地价测算评估，主要运用收益还原法（包括房屋租金剥离和级差收益测算），把地形、地段的级差剥离，揭开了过去的土地隐形交易方式。工业用地地价评估，立足于‘土地的生产费用”，采取成本逼近法；住宅用地地价评估则采用房地产价格分摊法，从现实的房地产买卖价格中扣除非土地因素价格，而推求地价。     

价值分级级差收益法在江苏油田油气储量价值评估的应用

通过对大量的国内外油气储量价值评估方法进行调研,分析对比了国内外储量资产化管理模式及储量价值评估方法,提出了价值分级级差收益法储量价值评估模型 ,为江苏油田乃至中石化集团公司全面开展储量价值评估奠定了基础.     

集体土地资本化与农村城市化——北京市郑各庄村调查

本文基于对北京市一个村庄的实地调查发现,土地资本化是城市化的重要依托。土地资本化的不同方式决定了城市化的模式。一种模式是政府主导的城市化,它依托于土地的国有化和政府攫取土地的级差收益。另一种模式是农民自主的城市化,即在不改变土地集体所有制性质的前提下,在规划前提下,农民集体一方面通过宅基地的商品化和资本化,发展房地产,将土地级差收益留在村庄,用于企业发展、村庄改造;另一方面通过土地的非农化发展第二三产业,推进农村的工业化和城市化。在政府主导的城市化越来越导致社会矛盾激化的情况下,应该研究农民自主城市化的经验、效果,客观评价它对中国农民参与城市化进程的重要意义。     

专业化分工理论与产业集群的演进

产业集群的形成是专业化分工和产业报酬递增的空间表现形式,是劳动分工深化、交易效率提高的过程.如果从分工角度考察,产业集群的形成是专业化分工的产物.同时,分工和专业化的发展与产业集群之间又表现出高度的一致性.     

社会主义的劳动文化观

我们首先可以认为,劳动在社会发展中的地位、提高劳动质量的要求,劳动文化的拓展,这都取决于其在生活过程中的意义。物质或精神的生产活动是人类生活最重要的表现形式,是其维持生计的基础,同时也是最重要的生活范畴。人类生产力、技能和特性的形成、发展和分化,社会关系和传统教育的拓展,价值的创造,以这些形式及其具体历史形式表现出来的社会劳动,始     

农业区域生产专业化、劳动分工与职业分化——源自茂名市化州杨梅镇浪山村的证据

单家独户或小范围的农业专业化生产可以提高劳动生产率,但必然会受农业分工的有限性制约,影响农村劳动力的劳动分工深化与职业分化。只有在农业区域生产专业化条件下,生产效率提高、交易成本降低、劳动者从中得到的收益增加,才会激励劳动者主动参与到分工与合作的进程中来。浪山村经验表明,当一个地区农业生产形成专业化,主导产业选择正确,规模报酬递增得以实现,＂斯密猜想＂的困境就可能缓解,其潜在的收益会激励劳动者进行劳动分工;而生产专业化的同时,也需要农户之间进行合作来降低交易成本,这必然导致农民职业进一步分化。劳动分工与职业分化水平提升反过来可以集中投资,促进技术发展和人力资本积累,进一步提高专业化水平,由此形成一个良性循环过程。     

和谐工资：劳动价值，还是劳动力价值——与罗英、蒋南平两位同仁共同探讨

社会主义市场经济中的工资是劳动的价格,是劳动价值的表现形式,它应当以劳动的价值为基础,应当通过竞争过程形成.这样才算揭示了社会主义工资的特殊本质,才算说明了社会主义工资是"和谐工资",进而才能说明和谐社会,相反,用劳动力价值范畴就错解了社会主义工资的本质关系,这样既不能说明"和谐工资",又不能说明和谐社会,反而会诱发社会冲突.     

谈农业承包的级差收入

当前,我国农村实行的家庭联产承包责任制,极大地调动了广大农民的生产积极性,不少承包户除了不断改善经营管理,提高生产技术,多投入劳动而获得较多收益外,还增加生产自费投资,如购买种子、肥料、农药、小农具等,并由此获得较多的收入。应当怎样认识农民自由投资,而获得的这一部分超额收入的性质呢? 根据马克思的级差地租理论,在资本主义土地经营中,由于追加投资引起劳动生产率提高而获得的超额利润,叫作级差地租Ⅱ,我们仅以此为借鉴,将目前我国农业承包户自由投资金而获得的超额收入叫作级差     

沪深股票市场长程记忆相关性研究

针对上海和深圳的日收益序列,采用重标级差(R/S分析)对其进行了实证研究.从统计结果来看,样本序列呈现出尖峰、胖尾等有偏特征,明显不满足正态分布的假设,表明收益序列可能具有长程相关或记忆性.采用ARFIMA模型对沪深股市收益率的长期记忆性进行了检验,根据分段检验的结果,得出了一些我国证券市场有效性的结论.     

浅析我国多重劳动关系法律体系的构建

我国实行改革开放已三十余年。随着经济体制的不断完善,计划经济的垄断地位已被逐渐打破,在其背景下形成的劳动者一生只与一家用人单位发生劳动关系的局面,即"一重劳动关系"为核心架构起来的就业形式发生了很大的改变,灵活就业越来越受到用人单位与劳动者双方的青睐。然而,灵活就业中的劳动关系与传统的劳动关系相比是不完整的、非标准化的,因此现实中产生了不少的问题。劳动关系多重化现象对劳动者和企业都带来了许多急待解决的问题。本文从分析多重劳动关系的表现形式入手,提出对我国建立多重劳动关系法律法规体系过程中的相关建议,使劳动者的权利得到有效保护。     

一项基于汉语情感语料库的级差研究

目前国内外的情感研究多以英语态度系统的研究为焦点,关于态度级差方面的研究相对不足.该研究主要基于系统功能语言学的评价理论,采用语料库和定量分析的方法,从级差类型、级差形式和级差性质等方面进一步深入分析汉语级差在汉语情感表达中的分布特点.研究表明:孤立式、强化型、过程性级差是汉语情感话语中的典型性级差范畴;融合式级差和量化型级差的应用情况次之;重复式级差和聚焦型级差的运用则最少.另外,态度性和非态度性词汇的“级差化”现象均有利于汉语情感语篇的情感表达.该研究将为汉语新一代语义网的研究奠定坚实的语义资源基础,并可为当前的汉语情感计算提供一种更加切实可行的操作模式.