关于基层秘书队伍建设的调查与思考

<正>办公室作为党委、政府的综合办事机构和参谋服务机构,是党委、政府工作运转的重要依托和对外形象的直接载体。秘书人员作为办公室工作的具体组织者和实施者,其素质的高低直接影响到党委、政府和备部门工作的效能和水平。为全面了解基层秘书队伍现状,推进办公室工作深入开展,我们于近日对我市基层秘书队伍建设情况进行了一次调研。     

浅谈秘书的办文职能

现代秘书工作包括多种多样的内容,秘书工作应该具有以下10项职能：办文、办会、信息调研、督促检查、公务协调、信访、机要、档案、接待、交办事项。文字秘书称“办文”为“行文”。研究“行文”的意义就会透彻领会“办文”的特点。“行文”可以指“写文”,即撰拟文书、起草文件等;也可以指“走文”,即文件的收发、运转、传递等;还可以是两种意义综合,甚至是指由文书文件而产生的一切事务。由此可见,办文的核心是文字工作,它的特点就是办理围绕文字、文件、文书所展开的工作。针对办文工作,有对秘书人员撰制公文的要求,有收发公文的处理程序,有明确的行文规则,所以,“办文”具有相对独立的工作系统。     

新时期党委办公室秘书工作的探讨

当前,秘书队伍整体素质的不断提高,办公现代化水平的不断提升,参谋助手、综合协调和督促检查作用的与时俱进,"三服务"水平的不断优化,是新时期赋予党委办公室秘书工作的丰富内涵和创新内容,也是值得每一位党委办公室秘书人员研究探讨的一个重要课题.     

浅谈如何有效发挥办公室的协调作用

协调是办公室工作的一项重要职能。办公室作为领导的办事机构和单位的综合部门,其承担的职责和任务是多方面的,如撰写文稿、电文传递、档案收存、组织会议、处理信息、公务车辆管理、公关接待和督促检查等,担负着日常性的行政事务及繁琐的服务工作,起到承上启下、纵向横向的纽带及中心枢纽作用。协调是一项综合性的管理工作,其目的是消除管理过程中各环节之间的不和谐现象,使之协调一致、相互配合、同步发展。办公室作     

提高秘书人员职业素养的探索与实践

秘书工作的基本职能是为领导服务。这种服务可以分为两大类：一类是政务服务,主要指办文、办会和办事;一类是事务服务,主要指后勤保障。要履行好这两项职能,秘书人员不仅要政治强、业务精、作风好、纪律严,更要有良好的职业道德修养。笔者结合几年来的实践经验和学习积累,就秘书人员如何加强职业素养、提高业务能力做一些探讨。     

与时俱进 主动适应 全力打造学习型秘书队伍

党委办公室是服务同级党委、服务基层、服务群众的综合部门.随着经济发展的不断深入.办公室的秘书工作也必须坚持与时俱进、主动适应,不断改进和提高服务水平,开创新的局面,以适应新形势的要求.     

树立四种意识 做好新形势下秘书工作

<正>办公室是一个单位的工作中心和枢纽,秘书人员要围绕办公室参谋助手、综合协调、督促检查和后勤服务"四大职能",树立学习、效率、总结和责任"四大意识",提升自身素质,进一步做好新形势下秘书工作,不断开创办公室工作的新局面。     

党政办秘书如何创造性地开展工作

各级党政办公室作为同级党委、政府的参谋部门,主要承担服务领导、服务部门、服务基层的职责,工作面广量大,事务繁琐复杂,被动工作比较多。因此,很多秘书人员觉得整天围绕事务转,被动应付,个人施展空间很小,没有积极性,甚至有受压抑的感觉。笔者认为,从事秘书工作,也许缺少创造     

强化六种意识 发挥“外脑”作用——做好新时期办公室秘书工作

<正>作为领导身边的秘书人员,只有认真学习,提高自身素质,强化六种意识,即强化政策意识、善谏意识、务实意识、效率意识、前瞻意识、创新意识,才能做好新时期的秘书工作。     

前调研 后督办 充分发挥办公室的参谋助手作用

<正>新时期,贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》,完成一系列重大任务和目标,要求高校建设一支"专家型"的管理团队。办公室人员作为高校管理队伍的重要组成部分,上传下达,协调左右,联系内外,处于全局的管理中枢,其地位与作用不可替代。提升这支队伍的能力,尤其是提升其调查研究和督查督办能力,以更好地服务于高校的科学民主决策,对于提高新时期高校的管理效率     

做尽可能文章 求最周到服务——浅谈秘书人员在重大活动中如何发挥组织协调作用

正党委办公室工作量多面广任务重。作为领导参谋助手的秘书人员,始终处于承上启下、联系左右、沟通内外的枢纽位置,这个位置的特殊性决定了秘书人员必须注重组织协调,加强组织协调能力。组织协调的好坏直接关系到办公室工作能否顺利有序进行。秘书人员要在重大会议和活动中充分发挥组织协调作用,就要把握好"事前充分准备、事中注重细节、事后抓好落实"三个环节,做尽可能文章,求最周到服务。     

加强政工队伍的能力素质建设

<正>思想政治工作是一门涉及灵魂工程的科学,政工人员及政工队伍就是这门科学的主体,是实施这项工程的关键。要加强政工队伍的能力素质建设,就是要切实组织好这部分力量,让他们积极发挥作用。但是,当前影响和制约政工队伍的能力素质提高有着多方面原因:(1)机构不健全,人员成分比较新。编制上不落实,造成人员不稳定,甚至有的单位将政工部门作为其他部门的不适用人员的收容所、中转站,使政工队伍从事业务工作时间短,新手多,造成业     

把握五个重点 做好党委办公室工作

党委办公室是党委的主要职能部门之一,处于承上启下、协调左右、联系内外的中枢地位,担负着参与政务、管理事务的重要职责,对党委实施领导起着举足轻重的作用.党委办公室的工作,不出事是小事,一出事,事事大如天.     

如何当好医院办公室主任

一、办公室主任的工作性质与工作目标 办公室作为一个单位的管理部门和秘书机构,其主要职能是为本单位的领导直接服务,起着承上启下、协调左右的作用.作为医院办公室,除了负责全院的秘书、行政管理工作外,还要承担院长临时交办的其他工作.医院办公室主任的工作性质决定了其必须正确实施参与政务、办理事务、搞好服务的职能作用,以实现政务、事务、服务的一体化.     

浅谈党委办公室如何在推进构建和谐社会中发挥积极作用

构建社会主义和谐社会,是党的十六届四中全会提出的一个新的重要思想和战略任务.不久前,胡锦涛总书记在省部级主要领导干部提高构建社会主义和谐社会能力专题研讨班上强调指出,构建社会主义和谐社会,是我们党从全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局面的全局出发提出的一项重大任务,要扎扎实实搞好构建社会主义和谐社会的各项工作.党委办公室作为党委的参谋服务机构,承担着参与政务、搞好服务两大职能,其承上启下、平衡左右、协调内外、联系各方的作用发挥如何直接关系着党的路线、方针、政策的贯彻落实,关系着党委构建和谐社会有关决策部署的有效实施.因此,不断提高党委办公室的服务层次和水平,不仅是提高党委工作水平的必然要求,也是推进构建和谐社会的迫切需要.     

浅谈办公室的六项工作原则

办公室是一个单位为领导决策和实施决策服务的综合办事机构,是领导的参谋和助手,是工作运转、承上启下、联系左右、沟通内外的枢纽,是确保执行力到位的关键.工作十分繁杂:有政务,也有事务;有大事,也有小事;有务虚的,也有务实的;有综合的,也有单项的;有常规的,也有紧急的.总之,它具有特殊的地位,发挥着十分重要的作用.     

充分认识办公室的地位和作用 努力提高政府工作人员的综合素质

<正>政府办公室是承上启下的枢纽、领导决策的参谋、推动工作的助手、服务机关的后勤,可以形象地比喻为“四个部”,即:司令部、参谋部、协调部和后勤部。办公室是机关的“龙头”、政府的“窗口”,地位和作用非常重要。作为办公室人员,必须充分认识办公室的地位和作用,适应新的形势和任务的需要,努力提高服务政府工作的综合素质。     

浅谈如何做好新形势下的政府办公室工作

政府办公室是各级行政领导的参谋和助手,它协助领导决策,执行领导决定,连接上下,沟通左右,协调各方,工作千头万绪,关系纷繁复杂.特别是新时期的到来,新形势的发展,新问题的出现,赋予了办公室更高的标准和更严的要求.要想做好当前的政府办公室工作,更好地服务于地方经济社会的发展,必须坚定一种立场,保持两种状态,扮好三种角色,经受四种考验,练就五种硬功,强化六种意识,克服七种不足,把握八种关系,力求办公室工作更上一层楼.     

浅谈如何提高党委办公室的参政设谋水平

在我国全面建设小康社会的关键时期,党委办公室作为各级党委的参谋部、协调部和服务部,担负的工作任务越来越重,对参政设谋的水平要求越来越高.形势逼人,不进则退.坚持与时俱进,开拓创新,提高党委办公室的参政设谋水平,更好地为领导决策提供服务,是摆在各级党委办公室面前的首要问题.     

新时期提升高校办公室管理水平的思考与对策

<正>一、高校办公室的基本职能和特点1.基本职能(1)参谋。高校办公室工作人员活动和工作范围多在领导身边,在组织、安排、协调行政、管理事