雨花台区板桥街道：围绕七个字开展廉政文化

一是“走”出去。组织党员干部参观滨江开发区。观看江苏辉煌成就展，到雨花台烈士陵园等地接受“两个务必”教育和革命传统教育。二是“请”进来。邀请区委党校、街道领导为党员干部作科学发展观以及党风廉政建设内容的辅导学习，坚持不懈地抓好理想信念教育和党纪党规教育。     

雨花台区板桥街道副书记、纪工委书记刘军：常怀敬畏之心

当下．人们的心态日渐浮躁．敬畏之心日渐走远．人们呼唤道德操守．呼唤诚心同归，呼唤心存敬畏。《廉政准则》为党员干部设定红线，为敬畏之心设定了标准。     

“党员承诺制”凸现党员先进性

党的十七大报告提出“加强调查研究，多干打基础、利长远的事”的要求，雨花台区交通局按照科学发展观的要求，更新思想观念，探索在雨花建设中发挥党组织的战斗堡垒作用，以“党员承诺”等新形式探索发挥党员在各项建设中的标杆作用和模范带头作用。     

江宁区东山街道实行“党员承诺制”

去年以来．江宁区东山街道党工委结合新形势下党员队伍建设的实际．在基层党员中实行了以“五带头五不做”公开承诺为主要内容的党员承诺制．在强化党员教育管理、激发党员活力、建立党员保持先进性长效机制方面进行了有益的探索。并取得了初步成效。     

雨花台区宁南街道：注重“三多”加强廉政文化建设

一是多渠道展开,推进廉政文化宣传教育。结合《廉政准则》的学习教育,邀请专家学者为街道党员干部上廉政教育课,强化党员干部廉洁从政的思想观;并通过运用社区、楼宇宣传栏、现代化电教设施等渠道,加强社区的廉政教育工作,以领导干部下社区上课、手机平台传送短信、播放廉政教育片等方式促使广大党员牢固树立宗旨意识。     

板桥街道：村舱会把村民心中的问号变成感叹号

“成立村监会一开始的出发点是想抓好村务公开和民主理财．村民不仅仅满足于心中的疑惑．更多的想法是能参与到村的发展。”永安村村监会主任宋家华介绍说．正是有了这些村民的建议．才有了今天的板桥生态园、绿色村庄、村级医疗中心等。     

雨花台区：梅山街道开展廉政建设“进十门”活动

一是廉政建设进机关门。以机关效能建设为抓手，通过制度推动、考核拉动、人文促动等“三联动”的方式．着力打造勤政廉政干部新形象。二是廉政建设进领导门。以领导讲廉为主线．通过廉政文件、廉政刊物送进领导门，领导干部带头讲党课、作辅导报告、述廉讲廉等，扩大领导示廉的影响力。三是廉政建设进科室门。重点开展一科一室唱响廉政文化筑牢反腐防线等活动．     

雨花台区国税局：为纳税人提供A级服务

雨化台区国家税务局始终坚持以纳税人为中心，提出争做“A纳税服务人”口号，为纳税人全力提供A级报务，深化服务品牌建设。     

雨花台区梅山街道“三优化三发挥”推进创先争优活动

雨花台区梅山街道通过“三优化三发挥”，充分发挥社区党纽织领导核心作用，激励党员奉献社区，深入推进创先争优活动。     

反腐倡廉，做好民生这篇大文章——雨花台区铁心桥街道：绩效考核：“责任风暴”拧紧机关“发条”

在应对金融危机的严峻挑战，保增长、促转型的关键之年，雨花台区反腐倡廉建设紧紧围绕区委、区政府中心工作，全力优化科学发展的环境，把民生问题放在更加突出的位置，积极转变机关干部作风，努力提升机关效能，以反腐倡廉实际成效取信于民。     

雨花台区交通局工委书记李容年：为官应从“简”

为官做人一定要从“简”，做事一定要从“细”。这话值得深思。如今，《廉政准则》的颁发，为党员干部立了一根标杆，竖了一条红线。确实有相当多的领导干部很忙、很累，其中当然不乏为了工作、为了事业而尽心竭力者。但也有却是在忙出“政绩”，     

雨花台区西善桥街道“四个强化”发挥代表作用

一是强化代表学习培训。把加强代表的学习培训摆上重要议事日程．把提高代表素质和履职能力作为一项长期、基础的工作来抓;将17人的代表团分为2个调研学习小组,采取集中培训、小组辅导、会议交流、外出考察和自学等形式加大对代表的培训力度．不断提高代表依法履职的意识,提高代表议政督政的能力。二是强化代表阵地建设。加强“人大代表之家”建设,将代表情况、规章制度上墙统一,     

岂止是“一诺千金”——高淳县“党员承诺制”活动面面观

“带头致富，带民致富”、“做好老人协会工作，带领村老人为村的各项工作健康发展而努力”、“立足本职工作，竭尽全力服务全村群众”……在高淳县许多基层党组织办公室的墙上，都可以看到党员们的“一句话承诺”。     

打造“民情流水线”架起“党群连心桥”——雨花台区铁心桥街道景明佳园社区共建和谐社区

雨花台区景明佳园社区是南京市委、市政府2002年建设的解困经济适用房社区。这里安置了来自全市13个区县的拆迁户、狭居户,共有居民楼6624户,居住人口达2万人。自居民入住7年来．从互不相识到相知相亲,景明家园社区在党群之间架起一座座连心桥,打造知民情、议民事、解民难三大环节紧密衔接的“民情流水线”工程．构建了联系服务群众的长效机制,让权力在阳光下运行。     

板桥街道党工委副书记、纪工委书记刘军：创建学习型街道 助推“三个文明”发展

通过学习型党组织建设的深入开展．增强了党员干部加快板桥新一轮发展建设的自觉性和坚定性．提升市民的文明素质,为“十二五”开好局、起好步．为实现把雨花建设成现代化创新型生态新城区的宏伟目标奠定了坚实的思想基础。     

善用平台巧发挥 服务发展显真功——雨花台区加快远程教育成果转化

近年来．雨花台区善于利用远程平台资源,在基层党建、民生保障、三农问题及干部培训四方面得以巧妙的发挥,把远程教育资源多、网速快等优势充分利用起来。使之成为党员干部“不关门的教育课堂”、“不疲倦的指导教员”、“不下班的组织机关”和“心贴心的良师益友”。推动远程教育从平面走向立体、静态走向动态,抢占信息阵地．打破了拘于一时,囿于一域的时空观和地域观。从而使远教平台成为凝聚和引导党员干部服务百姓．有效解决干部群众思想、情感、心理、利益和诉求的有效载体。     

到群众之中服务群众——参加市级机关“进社区、访群众、办实事”活动的体会

市级机关工委组织开展的机关党员干部“进社区、访群众、办实事”活动，是推动创建全国文明城市，提高群众满意度的重要举措。一个多月来，我和人口计生委机关干部一起向群众发放各类宣传页23000多份：发放《关爱你我健康共享美好人生》等书共2070本：发放避孕药具17000多盒（支）：帮助群众测血压、血糖、血型4900多人次，参与活动的群众达万余人。     

雨花台区西善桥街道古遗井社区党总支部书记余开福：迎难而上迎接“十二五”

过去一年．古遗井社区在街道党工委、办事处的正确领导下．在辖区内广大居民和企业的支持下。紧紧团结社区一班人，坚持“谋发展、改作风、办实事、树形象”的思路，取得了长足的成绩。展望2011年，我们豪情满怀，这一年我们将进一步提高对科学发展的认识。增强迎难而上的信心决心．进一步提高团结协作的意识和能力，努力实现社区党建工作的延伸和拓展，密切党群、干群关系，维护社会稳定。     

尽心尽责的代表 服务群众的楷模——记雨花台区人大代表、西善桥街道古遗井村党支部书记赵光红

雨花台区西善桥街道古遗井村位于雨花台区南部．绕城公路与205国道穿行其间．宁芜铁路、长江南京三桥直通大江南北．地处交通要道．道路四通八达，交通十分便利．有着优越的地理环境：这里民风淳朴、政通人和．处处可以感受到村民们有序而幸福的生活景象。村党支部书记赵光红是雨花台区第十六届人大代表．大家都说他是一个真正代表群众利益，一心一意为民办事的好代表。     

雨花台区：“民情流水线”，构筑“党群共同体”

近年来，雨花台区以巩固和发展先进性教育活动成果为主线，不断健全党员联系、服务群众的长效机制，并通过大力创新“民情日记簿”、“民情项目部”、“民情发布会”等“惠民”载体，成功构建了一套“民情流水线”工作体系，为和谐社区建设提供了强有力的组织保障。该项目荣获2007年度全市组织工作创新创优成果奖。