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"岗效薪点"工资制是一种比较适合油田生产经营特点的工资分配形式.但应该讲"岗效薪点"工资制分配办法还处在探索和完善阶段.如在配套改革和方案细节方面还不尽完善. 相似文献
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一、对"岗效薪点"工资制作用的认识 "岗效薪点"工资制是基于油田勘探开发职工个人收入分配实践经验的总结和提炼,是符合国家对建立现代企业基本工资制所要求的一种形态明确、适用性强的岗位工资制. 相似文献
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通过对新疆南疆三地州农村"特岗教师"心理健康问题的调查,分析了影响南疆三地洲"特岗教师"心理健康问题的因素并有针对性地提出了措施和建议. 相似文献
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随着夏季的到来,我国很多地区进入了夏季高温期.为加强对高温天气下作业人员的劳动保护,国家赋予了劳动者特殊的"高温权益".但这些"高温权益"在一些用人单位里不是"缩了水",就像是被高温"蒸发"了一样. 相似文献
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作为一部都市职场女性大剧,《欢乐颂》将职场的种种展现得淋漓尽致.在剧中被粉丝戏称为"五美"的五个女孩,恰好代表了五种不同的职场视角.安迪最大的财富是什么,樊胜美为何不能进阶,关雎尔如何走出职场菜鸟的困境,邱莹莹如何才不"傻白甜",曲筱筱又有哪些强项……职场人如果明白了这其中的道理,就能在职场中更加如鱼得水. 相似文献
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近日,由成都市新都区人社局、区总工会、区退役军人事务局、区残联、团区委、区行政审批局、区妇联共同主办,新都人才网承办的2022年"春风送温暖 就业送真情"直播带岗线上招聘会顺利开播.
此次活动以"互联网+就业""直播带岗"模式进行.活动邀请了中粮可口可乐饮料(四川)有限公司 、四川京邦达物流科技有限公司、科伦医药贸易集... 相似文献
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古训言,百善孝为先,孝为德之本.孝敬父母长辈是做人之根本,更是民族灵魂之根."重孝"是中华民族的传统美德和传统文化之精髓.在我国古代,不仅形成了以盛传于民间的<二十四孝>为典范的道德规范,而且代代沿袭的"老老"政策为弘扬这些道德规范提供了强有力的制度保障.据传说,尧之所以将舜选为自己的接班人,其中的一个重要原因就是舜非常孝敬自己的父母.我国早在西周时期就设置了"地官司徒"一职"以保息六养万民",其重要职责就包括养老.到秦汉敬老之风更浓,不仅创设了"乡三老"、"县三老"、"郡三老"、"国三老",还实施了"举孝廉",对70岁以上的老年人则每月赐米1石、肉20斤、酒5斗及衣物若干,形成了政府资助加家庭赡养的养老模式和以德治国的风尚. 相似文献
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在今年的大学生毕业季,一些二线城市把"抢人"当成了重点工作.像武汉就喊出"百万大学生留汉创业就业",而西安的豪言则是"五年38亿,引才育才100万",成都则推出先落户后就业的"蓉漂"计划……总体看来,宽松的落户政策和各种形式的现金补助,已成为今年各地吸引人才的通用手段.笔者分析认为,在"抢人"越发激烈的当下,如何"抢"出特点、"抢"出力度,在竞争中占据优势,是城市决策者不得不深思的问题. 相似文献
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"特岗计划"的实施在缓解了乡村教师结构问题的同时,也暴露出来无法吸引高水平人才,流动性高,难以稳定的问题.同时,特岗教师进入乡村,也无力从根本上改变乡村教育落后的现实.而这背后的深层次原因,则是城乡二元社会文化结构中,城市文化价值对于乡村文化的宰制.要想实现真正的城乡教育一体化,则需要重新发现乡村价值,将现代性整合进乡村发展的多元现实之中,而不是利用单一的现代化模式对农村进行改造. 相似文献
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日前.国内某大型网络游戏开发商和运营商悄悄裁员或被称为"隐形裁员"的消息在IT业内不胫而走.不管事情到底如何,"隐形裁员"事件在国内已屡见报端,并有逐渐增多之势,眼下到底哪些属于"隐形裁员",员工在"隐性裁员"面前又应如何保护自己的权益,就这些问题记者近日采访了数位人力资源管理方面的专业人士. 相似文献
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以衣瓴的颜色区别从业人员"身份",据说在国外颇为流行.此如把坐办公室的管理人员称作"白领",把围着机器干活的工人称作"蓝领",更有好事者推而文之,称IT业为"金额"、模特业为"粉领"、机器人业为"钢领等等. 相似文献
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"白钢盔",是四川省锦江监狱民警对督察科副科长龙波最亲切的称呼.只要龙波头戴白色头盔,换上督查制服,在监狱里走一遭,熟识他的同事隔着老远就如此和他打招呼,一声"白钢盔"体现了警务督察早已深入人心,由一项工作变为了一种习惯. 相似文献
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1993年,内蒙古乌拉特中旗的"放羊娃"王召明考进了内蒙古农业大学.王召明家里很穷,为了减轻家里的负担,他利用课余时间蹬三轮车卖花.花是赊的,三轮是租的.从草原上的"放羊娃"到城市里的"卖花郎",他还折腾出了一点名堂.1997年大学毕业时,王召明在呼和浩特市已拥有三家花店.上大学前梦寐以求的"铁饭碗",对他没有任何吸引力了.王召明没有服从分配进政府机关工作,而是大力发展自己种花、卖花的"芳香事业". 相似文献