新的多重代理多重签名方案

现有的代理数字签名方案大部分都是基于离散对数问题和大数因子分解问题的方案。该文基于椭圆曲线密码体制,提出了一种新的多重代理多重签名方案,并对方案的安全性进行了分析。方案中,一组原签名人可以共同授权给一组代理签名人,授权代理签名组的所有成员一起可以代替原签名组成员行使签名权利。方案充分利用了椭圆曲线密码体制密钥小、速度快等优点,更加安全、高效,在电子商务和无线网络通信领域具有广泛的应用前景。     

基于离散对数的代理盲签名

针对文献[4]中代理盲签名方案的缺陷,提出了一种改进的新方案。该方案在代理授权过程中克服了代理签名密钥的可伪造因素,使其安全性等价于解离散对数难题;在盲签名过程中通过引入三个随机数构造了强盲签名。与原方案相比,新方案在真正意义上实现了电子交易中的强不可伪造性和不可链接性,保护了代理签名人的利益和代理交易内容的私密性,有效地防止了交易双方事后抵赖。     

基于身份的强指定验证者签名的安全分析

针对基于身份的强指定验证者签名方案是不可授权的结论和基于身份的指定验证者代理签名方案设计,对两个方案进行安全性分析,首先证明了基于身份的指定验证者方案的签名是可授权的,然后证明了基于身份的指定验证者代理签名方案的签名是可伪造的,说明基于身份的强指定验证者签名方案的结论是不安全的;而基于身份的指定验证者代理签名方案的设计是不合理的。     

对一种带容错性的门限签名方案的安全性分析

张等提出了一种基于离散对数问题的利用多方计算的方法的带容错性的门限签名方案。本文对张等方案进行了分析。通过构造伪造签名,指出这个体制是不安全的。     

无证书盲签名方案

将盲签名和无证书密码结合,充分利用二者的优势,提出了一种无证书盲签名方案,使得签名方案既无对证书的需求,又无密钥托管的弊端,同时又具有盲签名的特性。给出了由系统初始化、局部密钥提取、签名者秘密信息建立、签名者公钥计算、签名者密钥计算、签名和验证7个算法组成的算法模型,并对其安全性给予了证明。分析表明,该方案具有高的安全性。     

ElGamal签名方案的变形

给出了ElGamal签名方案的一种变形，指出了变形方案在计算上的一些优点，并比较了这两种方案的安全性．     

ElGamal签名方案的变形

给出了ElGamal签名方案的一种变形,指出了变形方案在计算上的一些优点,并比较了这两种方案的安全性.     

对基层人大代表选举“居民联名提名”和“自荐提名”候选人参选的分析

N市区级人大代表选举中出现"居民联名提名"和"自荐提名"候选人,分析其参选动机、自我推介和法律适用等问题,可以透视出选举中的社区代表性缺失、自我推介的困扰以及内外条件的制约等同题.他们的参选行为体现了选民观念开始由一般国民意识向公民意识的转变与觉醒,具有普遍意义.     

一种基于椭圆曲线的部分盲签名方案

椭圆曲线数字签名实际上是基于乘法群的离散对数的数字签名在椭圆曲线上的模拟。本文讨论了部分盲签名的概念,并提出了两个基于椭圆曲线的部分盲签名方案,即单密钥部分盲签名方案和双密钥部分盲签名方案。该方案主要用于提高离线电子系统的效率和需要较短密钥的应用产品。     

一个基于离散对数的盲签名方案

盲签名方案在电子货币等密码系统中具有重要的作用.该文给出一个变形ElGamal签名的盲化方案,这是个强盲签名方案.     

有效的无证书签名方案

为了避免基于身份密码系统中的秘钥托管问题,同时不需要证书进行公钥的认证,出现了无证书密码系统。该文基于双线性对提出一个新的无证书签名方案。方案中签名算法简单的不需要任何对的计算,验证算法仅仅需要三个对的计算,并且不需要使用特殊的哈希函数。与已知所有的方案相比,所提的方案在计算代价上更加有效。     

一种多重复合签名方案

当前的多重签名方案,一般只适用于单一的有序或广播多重签名,而现实生活中大量的实例需要将两者结合起来,组成一种复合签名.文章通过Li-Yang[1]提出的多重签名方案将两者有效的结合起来,并且具有执行效率高、实现相对简单的特点.同时加入公钥验证机制,从而能够有效抵抗伪造攻击.     

无证书聚合签名方案

聚合签名通过聚合n个签名(n个不同签名者对n个不同消息生成)为一个签名,节省带宽和提高签名验证效率。无证书公钥密码体制解决了传统公钥密码体制中的证书管理问题以及基于身份密码体制中的密钥托管问题。该文基于双线性对提出一个新的高效的无证书聚合签名方案。分析表明,在随机预言机模型中计算性Diffie-Hellman假设下,所提方案能够抵抗适应性选择消息攻击下的存在性伪造攻击,同时所提方案签名长度独立于签名者的数量仅为2个群元素,签名验证中仅需要4个对和n个标量乘运算,因此该方案更加适合资源受限网络环境中的应用。     

关于干部选任初始提名的研究

初始提名是干部选拔任用工作流程的"第一道关口",是干部工作民主化进程中必须要下功夫思考和探索的一个深层次问题。文章梳理了近年来各地围绕这一课题所做的探索,指出了存在的问题。目前的迫切任务是对取得的经验进行归纳、总结,并使之规范化、制度化。     

利用三次剩余构造的基于身份的环签名方案

基于身份的环签名不仅可以保护签名者的隐私,而且简化了密钥管理过程,在Ad-hoc网络等领域有着广泛的应用。而大部分基于身份的环签名方案都是利用计算代价昂贵的双线性对构造的。该文利用三次剩余构造了一个基于身份的环签名方案,并利用随机预言模型证明了该方案在大整数分解困难问题假设前提下是适应性选择身份和消息攻击下不可伪造的。该方法为构造基于身份的环签名提供了新的数学工具,扩展了研究空间。     

一种高效的可验证的门限签名方案

针对现有的(t,n)门限签名方案中所存在的当群内任何t个或更多个秘密分享成员联合攻击,能暴露系统的秘密密钥的问题,设计了一种能抵制群内成员联合攻击的可证实的具有系统稳定性的门限签名方案。该方案的安全性是基于求离散对数和RSA大整数因式分解的困难,其群签名长度和群签名的验证时间只相当于一般个人签名。     

对改进党内候选人提名制度的思考

就党内候选人提名制度现状进行深入分析,说明改进党内候选人提名制度的重要理论意义和现实意义,提出改进党内候选人提名制度必须要遵循的一些基本原则,并针对目前党内候选人提名制度的弊端提出建议。     

上市公司代理成本分析

本文利用詹森和麦克林 (1976 )的分析框架 ,对上市公司管理者只拥有极少比例股权或根本不拥有股权时的代理成本进行了分析 ,并以此为基础 ,探讨了中国上市公司代理成本的情况。我们认为上市公司的代理成本由三部分组成 :监督成本、激励成本和剩余损失 ,代理成本的大小决定于管理者的嗜好以及公司治理结构约束管理者行为的效率。相对于市场经济比较发达的国家而言 ,中国上市公司的代理成本要大得多 ,其主要原因在于我国上市公司治理结构的缺失 (表现为严重的内部人控制问题和经理人员有效激励的匮乏 ) ,中国上市公司的代理成本中 ,剩余损失过大是代理成本高昂的症结所在 ,剩余损失不但表现为管理者倾向于更多的在职消费以及管理者因股权份额偏低 ,经营动力不足所带来的公司价值下降 ,还包括管理者在缺乏有效约束后 ,通过侵吞、转移公司资产等非法手段给公司造成的损失。在经济处于转轨时期的国家里 ,后一种情况所导致的代理问题在公司中表现得尤为突出。     

财务代理理论分析

在现代公司制度下 ,因资金提供者与资金使用者以及企业所有权与控制权的分离会产生管理者与股东、股东与债权人之间的利益冲突 ,即财务代理问题。解决财务代理问题 ,需要建立有效的激励机制、市场机制、财务契约、信息显示和监督机制等。目前 ,我国的财务代理关系严重扭曲 ,进一步探索解决我国财务代理问题的基本途径 ,具有重要的理论和实践意义     

党政领导干部选拔任用初始提名制度探析

党的干部选用制度改革的一个关键就是规范选拔任用初始提名制度。党政领导干部选拔任用初始提名制度存在设计难点和操作偏差。规范这一初始提名制度,必须强化组织部门的主体作用,实现工作机制上的六个转变,科学设计具体的操作路径。