试论企业内控管理

内部控制不仅仅是衡量现代企业管理的重要标志,同时还是加强企业制度建设、实现管理出效益的重要途径。文章从内部控制的概念内涵出发,分析了我国企业内部控制的现状及成因,并提出了强化我国企业内部控制的对策。     

对现代公司治理下的内部控制制度的思考

内部控制制度是现代企业管理的重要手段。我国企业普遍存在经营效益较差、会计造假现象严重等不良现象,内部控制的不完善是造成此现象的重要因素之一。本文从企业内部控制理论出发,针对我国企业内部控制存在的问题,提出了相应的完善对策。     

内部审计在企业内部控制中的重要性

目前,我国很多企业面临着内部控制失效、企业经营效益差、会计信息失真以及贪污舞弊的案件频繁发生等状况。针对这些问题,我们必须重视起内部审计的作用。本文从三方面论述了内部审计在企业内部控制中的重要性。     

内部审计在企业内部控制中的重要性

目前,我国很多企业面临着内部控制失效、企业经营效益差、会计信息失真以及依法舞弊的案件频繁发生等状况。针对这些问题,我们必须重视起内部审计的作用。本文从三方面论述了内部审计在企业内部控制中的重要性。     

提高企业内部控制质量研究

企业内部控制是现代企业管理制度的重要内容,对我国企业而言,正在逐步建立适应自身特点的内部控制体系。本文从分析内部控制制度的重要作用入手,进而指出目前我国企业内部控制存在的主要问题和下一步提高内部控制质量的意见建议。     

论如何完善企业内部控制制度

近年来我国经济飞速发展,我国企业的数量也在不断增多,从计划经济逐渐转变为市场经济,企业内部控制制度不健全、不完善所带来的一系列问题也日益突出。就我国当前发展的现状来看,加强我国企业内部控制制度的完善已成为当前企业亟待解决的重要问题。建立健全内部控制制度是企业完善法人治理结构、实现有效管理、提高经济效益、实现持续发展的重要举措。企业应充分认识实施内部控制制度的意义,构建合理的内部控制制度的框架,通过不断完善这一制度实现企业的高效经营。     

建立企业内部控制制度

内部控制制度是现代企业管理的重要手段和重要组成部分。它渗透于企业经营管理活动的各个方面。目前我国企业内部控制较为薄弱,主要原因是内控制度不完善、外部监督乏力等。因此必须加强企业内部控制,采取一些有效的措施,本文从对企业内部控制的不同认识出发,深刻理解内部控制的内涵,通过对目前我国企业内部控制存在的问题的分析,论述了建立和完善企业内部控制的紧迫性和必要性;并从控制的意义等方面入手,提出了对建立健全企业内部控制制度的几点认识。     

企业内部控制综合评价模型与沪市上市公司内部控制质量研究

我国"企业内部控制基本规范"及"配套指引"的发布,为实施我国上市公司内部控制综合评价奠定了基础。根据我国的内部控制监督评价体系目标,考虑我国上市公司特殊的制度背景以及注册会计师仅对上市公司财务报告内部控制进行审计等因素,有必要从满足外部利益相关者的决策信息需求出发,建立一种反映企业内部控制目标实现程度的内部控制综合评价模型,并由一个"局外人"(和企业没有利益关系的人,外部注册会计师不是局外人,他们和企业存在着相当大的利益关系)如政府监管机构或外部非营利性机构(如科研机构)对企业内部控制状况实施全面、综合、量化评价。基于此背景和客观要求,本研究根据内部控制理论、系统评价理论、"企业内部控制基本规范"及"配套指引"等建立评价指标体系,选择基于AHP的多层模糊综合评价模型,构建企业内部控制指数,并对内部控制指数进行分级,形成内部控制质量评价标准,由此建立起企业内部控制评价综合模型。利用该评价模型,本研究对沪市上市公司内部控制质量进行了检验。     

在公司治理视角下内部控制存在的问题及对策

本文从公司治理的角度对我国企业内部控制中存在的主要问题进行分析,提出公司治理下内部控制的相应对策,旨在通过改善企业的内部控制来提升我国企业的国际竞争力,重视公司治理与内部控制的关系,完善内部控制,从根源上提高内部控制的质量,并加快现代企业制度的建立。     

浅谈如何加强中小企业内部控制

目前,我国中小企业内部控制制度的缺失与不健全,既影响着企业的经济效益,又阻碍了企业的发展。笔者从内部控制制度的控制体系、设计原则、责任追究制度、培训制度和加强内部审计等方面提也了加强中小企业内部控制的途径。     

企业内部控制拙见

随着市场经济的发展,企业内部管理能力、风险防控能力关系到企业的生存和持续发展,内部控制关乎企业生死存亡的重要作用伴随着我国从计划经济过渡到市场经济愈加凸显。然而,目前我国企业内部控制普遍薄弱,存在着诸多问题亟待采取措施解决。本文反映了目前我国企业内部控制的主要问题,阐述了相应的解决措施。     

关于我国企业内部控制环境的思考

本文从内部控制环境的含义入手,从企业治理结构、企业内部审计、企业组织形式等方面分析了当前我国控制环境存在的主要问题,并提出了解决问题的相关建议。     

基于风险管理的内部控制研究

本文在回顾和研究基于风险管理的内部控制理论的基础上,对风险管理和内部控制的关系进行了辩证的分析,并指出了当前我国企业的内部控制中普遍存在的问题。结合Z公司的案例,从风险管理的角度总结归纳了该公司内部控制中存在的一些问题,并提出了相应的改进建议,以期能够对我国企业的内部控制和风险管理建设起到一定的意义。     

新规范下上市公司内部控制评价报告架构探析

2008年6月我国发布了<企业内部控制基本规范>,要求上市公司自2009年7月1日起执行该规范以及对内部控制的有效性进行评价并披露年度评价报告.本文结合<企业内部控制基本规范>的相关要求,从内部控制评价报告的范围、主体、时间和内容方面进行了内部控制评价报告的架构探析.最后提出了内部控制评价报告的参考格式.     

试论企业内部控制存在问题及治理

当前，在企业中建立全方位的内部控制已成为我国企业当前的一项重要而紧迫的任务。本文从内部控制的理论依据的阐述入手，通过分析企业内部控制的现状，进而提出企业内部控制的建立与应用体系。     

我国企业内部控制环境存在的问题及对策

内部控制环境是企业内部控制整体框架的基本要素,对企业内部控制的整体效果、效率有着决定性的影响。对我国企业内部控制环境存在的主要问题作了分析,探讨了完善企业内部控制环境的途径。     

从内部牵制到内部控制——改革开放30年我国内部控制的演变与发展

改革开放以来，我国内部控制理论与制度建设得到了长足的发展，实现了从内部牵制到内部控制的转变，呈现出引导和推动企业的内部控制规范快于内部控制理论研究与实务的发展趋势。     

浅谈我国企业内部控制存在的问题及对策

我国《企业内部控制基本规范》于2009年7月1日实施,随后又发布了《企业内部控制配套指引》,这对加强和规范我国企业内部控制,提高企业经营管理水平和风险防范能力,促进企业可持续发展,维护社会主义市场秩序和公众利益有着十分重要的作用。但从目前企业内部控制实施情况来看,在内部控制制度制定和执行方面,都存在一些问题需要进一步完善。     

关于完善我国企业内部控制制度的探讨

当今,我国经济体制不断完善、竞争日趋激烈、经济增速不断加快,企业在面临着许多机遇的同时也遭受着来自国内外的诸多挑战。在这样一个过程中,我国企业暴露出了许多问题,而加强企业内部控制可以避免很多问题的出现,越来越多的管理者和学者开始重视企业内部制度。本文在介绍内控制度建立的必然性的基础上,找出了建立的内部制度的关键要素,通过分析内部控制的局限性,从内部控制监督等方面探讨了内部控制制度的完善,以期对我国中小企业的发展提供借鉴。     

浅议企业内部控制

作为一套企业控制职能的内部控制体系,企业内部控制发挥着越来越大的作用。本文主要描述了我国企业内部控制的现状,阐述了我国在企业内部控制领域的相关问题,并针对存在的问题进行分析,提出一系列建立健全企业内部控制方面的制度和措施来强化企业内部控制建设。