中央要求县长及书记每月有一天接待群众来访

近日，中共中央办公厅、国务院办公厅转发《关于领导干部定期接待群众来访的意见》等三个文件。《关于领导干部定期接待群众来访的意见》（以下简称《意见》）要求，县（市、区、旗）党委书记、县（市、区、旗）长一般每月安排一天时间接待群众来访，信访问题突出的地方要适当增加接访次数。     

惜字如金其言也真

据5月15日《人民日报》报道,贵州省委组织部近日发出通知,要求领导干部讲话用群众听得懂的语言,把上级的精神和要求转变成“白话”、“本地话”,内容要务实管用、联系实际,篇幅要紧凑精简,以讲清问题为原则,字数要求主要领导一般不超过6000字,其他领导一般不超过4000字。     

谨防领导干部在八小时外走向堕落

针对一段时期对领导干部监督不力的问题，江泽民同志在中纪委四次全会上强调指出，要“加大监督力度，特别要加强主动监督，把监督的关口往前移，加强事前防范”，并要求“对领导干部工作时间内的表现要监督，工作时间以外的活动也要注意”。江泽民同志这里指出的对领导干部八小时以外的活动要重视、要注意，是增强监督主动性、加强事前防范的一个重要措施，对于预防和遏制腐败，具有重要意义。     

"原则上"的疏漏

原则是什么?是人们说话做事所依据的法则或准则,规范着人应当怎样、不应当怎样,可以怎样、不可以怎样。原则是事先制定的、具有普遍接受和自觉维护特征的一种行为准则。做事情一是一、二是二,一切按规定和要求办,这叫讲原则。原则是公正无私的,是维护群众利益的。群众希望领导干部讲原则,反对领导干部不讲原则。事实上,不按原则办事的行为,常常是从领导干部开始的。不按原则办事能给一些人带来好处和利益,因此特别具有诱惑性。领导干部不按原则办事所产生的影响要超过社会其他群体,因为领导干部在群众心目中具有导向和示范作用。一个人是否…     

新形势下争当学习型领导干部的探讨

建设学习型政党，是党根据我们目前所面临的新形势而提出的一项战略性任务。争当学习型领导干部，首先需要深刻理解坚持不懈的学习是世界新形势下生存、发展的需要；其次是要着眼于能力培养和工作要求，科学的选择学习内容；最后要努力提升领导干部的学习力，起到事半功倍的效果。“有益家国书多读，无益身心事莫为“，这不仅应当为一般人所记取，更应是领导干部的追求。     

县处级干部的成长之阶

从调查情况看,一名大学生从进入公务员队伍到成为一名处级领导干部。一般要经历5个台阶,按正常晋升职务的最短时间算,至少需要10年时间。     

刘胜军：干部选用要执行好“基本法”立好“铁规矩”

中央新颁布的《党政领导干部选拔任用工作条例》和省委的“1＋7”文件是我们做好党政领导干部选拔任用工作的“基本法”。东港市委作为县级地方党委，要想把干部培养好、选拔好、管理好、使用好，就必须学习好、掌握好、执行好“基本法”，立好“铁规矩”。     

实行党政领导干部任期制应解决的问题

随着干部制度改革的深入,建立并实行党政领导干部任期制已提上了干部工作的重要议事日程,成为废除领导干部职务终身制的又一重要举措。笔者认为,要建立规范完善的党政领导干部任期制,并顺利实施,需要解决好以下几个主要问题。一、准确界定党政领导干部任期制的内涵党政领导干部任期制,是对担任党政领导职务的干部依法确定其任职期限的制度,即以严格的制度,对领导干部的任职期限、任期责任、解职程序、去向安置等作出明确的规定。任期制的实质是任职有期。领导干部担任某一级别的领导职务只能限定在绝对的时间范围内,超过这一时间范围,其所任…     

关于加强领导干部勤政建设的思考

廉政与勤政，是对领导干部最根本的要求。为政不廉是一种腐败，为政不勤也是一种腐败。领导干部是党的事业的骨干，是社会主义现代化建设事业的组织者和指挥者，如果在其位不谋其政，不兢兢业业地工作，就会给党的形象和事业带来严重的危害。因此，要在不断加强廉政建设的同时，采取有效措施加强领导干部的勤政建设。     

领导干部面临的“舒服陷阱”与摆脱之道

从个人理性来说,领导干部有"舒服"需求,但超过一定的度就会转变为享乐主义。从公共理性来说,为了让人民"舒服",领导干部应该习惯"不舒服",跳出"舒服陷阱"。领导干部要防微杜渐,避免受到"舒服病毒"的感染;在掉入"舒服陷阱"之后,要敢于承认错误,以"壮士断腕求生"的精神重新建构免疫系统。组织应优化领导干部选拔与考核机制,帮助领导干部跳出"舒服陷阱"。     

干部学英语应掌握的方法

随着我国改革的深入和开放的扩大,领导干部很有必要懂一些英语,各级各地政府也出台了不少新政策,旨在鼓励领导干部学习英语,提高英语水平。掌握学习英语的方法,提高学习成效,笔者认为应从以下几个方面努力。一、要有计划、有规律地学英语领导干部由于工作忙,没有整块的时间,需要零打碎敲、见缝插针来学英语。领导干部学英语不要像学生为了完成一门课程那样学,而应把英语看做是为交流带来便利的重要工具。比如,要能够阅读和写作一般的英语函电,能够从报纸、杂志、广播电视、商品目录等渠道获得有用信息,能在有关会议和谈判中进行有效的交际。…     

谈如何有效精简文件

长期以来。“文山会海”是困扰各级领导干部的突出问题，致使领导很难挤出更多的时间抓建设。如何才能有效地精简文件呢?结合工作实际谈点感受。     

一把手之累当对应百姓福祉

近日，由中国社会科学院政治学研究所提供的《县处级领导干部日常工作生活状况观察》调研报告出炉。报告显示，内地县处级官员室内案头工作几乎占了工作总时间的2／3，而党政“一把手”平均每周要开会5．55次，平均一个工作日超过一个会，平均每周陪同上级领导或本行政区域外的来访人员视察调研、参观考察4次。     

领导干部作风建设存在的主要问题及对策

当前领导干部的作风总体上是好的，但也存在着理论学习和理论素养欠缺，理想和信念动摇，宗旨观念和公仆意识淡薄，官本位主义、官僚主义、形式主义严重，个人主义、利己主义突出，拜金主义、享乐主义蔓延等突出问题。存在问题的原因，主要是有些领导干部世界观、人生观、价值观、道德观、法纪观念淡薄，对权力的监督制约机制不健全。加强领导干部作风建设要多管齐下，但最关键的是要加强对领导干部的教育，健全权力监督制约机制。     

离任讲话中的讲究和智慧

离任讲话是领导干部离开原岗位,就职新岗位,向原单位同事道别时所做的讲话。级别较高的领导干部职务变动时,常常比较正式,要举行专门的会议公开宣布。一般情况下,除了降职、免职等以外,职务晋升、转任、平调、卸任时,领导干部都要作离任讲话。很多时候,离任讲话是领导干部告别原单位时的最后一次公开讲话,每位领导干部都非常重视。     

5个专项督导检查组分赴重点县市海南大接访率先拉开帷幕

最近．中共中央办公厅、国务院办公厅转发了《关于领导干部定期接待群众来访的意见》、《关于中央和国家机关定期组织干部下访的意见》、《关于把矛盾纠纷排查化解工作制度化的意见》3个文件，提出了领导干部接访、下访的“最低标准”．并将其上升为“规定动作”。按照要求．各地各部门今年都要开展集中接访。     

谈如何精简文件

长期以来,"文山会海"是困扰各级领导干部的突出问题,领导疲干应付,很难挤出更多的时间做一些更实际的工作.中央、省委多次明文要求,要大力精简文件,把各级领导从"文山会海"中解脱出来,以便更多地深入基层调查研究,处理改革、发展、稳定工作中的重大问题.如何才能精简文件呢?我就此谈几点感受.     

加强对领导干部“八小时之外”的监督

江泽民同志在中纪委第四次全会上强调：“对领导干部工作时间内的表现要监督，工作时间以外的活动也要注意。”不少事实表明，当前许多领导干部违法违纪多发生在“八小时之外”，对领……     

以坚强的党性修身养德

古人云，从善如登，从恶如崩。修身不可能一劳永逸，一次定型。一个领导干部过去注意了修身，并不意味着一辈子进了“保险箱”，当前一些领导干部“59”、“49”、“39”违法犯罪现象就说明了这个道理。在改革开放和发展社会主义市场经济的新形势下，空前的繁荣伴随着空前的诱惑，领导干部修身养德显得尤为重要。不仅要在艰苦的、困难的甚至失败的、挫折的实践中来修养自己，而且要在顺利的、胜利的实践中加强自我修养。要在各种环境中进行修身，时时检查自己处事、处人、处已是否符合马克思主义精神。     

领导干部讲政治与自身人格修养

江泽民同志在党的十四届五中全会召集人会议上关于《领导干部一定要讲政治》的讲话，是一篇马克思王义的重要文献。认真学习这一讲话，对于全面提高各级领导干部的政治素质，熔铸领导干部的高尚人格，具有重要的现实意义和深远的历史意义。提出“一定要讲政治”的现实针对性讲政治是我们党的优势和传统，但在改革开放、发展社会王义市场经济的今天，江泽民同志为什么反复问领导干部提出“一定要讲政治’伯9要求呢？第一，强调讲政治，是因为有些领导同志不讲政治了。在党的工作重点转移到经济建设上来以后，有些同志产生一些误解，认为现在…