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问:符合退休 (退职 )条件,因用人单位原因未办理退休 (退职 )手续,其待遇如何支付 ?申请劳动争议仲裁时,如何适用法规 ? 答: (一 )对符合退休 (退职 )条件的职工,用人单位应及时为其办理退休 (退职 )手续。 (二 )对符合退休 (退职 )条件,由于用人单位方面的原因未给职工办理退休 (退职 )手续,并致使职工未能在单位提供正常劳动的,该职工仍属用人单位职工,应与其他职工享有同等待遇。 (三 )对符合退休 (退职 )条件,由于用人单位方面的原因未给职工办理退休 (退职 )手续,职工继续在单位提供正常劳动的,用人单位应该根据《… 相似文献
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从2009年1月1日起,菏泽市委、市政府为全市企业退休人员人均月增加110元养老金。这次提高养老金待遇的范围是2008年12月31日前已按规定办理退休、退职手续的企业退休、退职人员,全市符合调整待遇条件的有55000多人。这次调整采取普遍调整和适当倾斜相结合的办法,适当向具有高级职称的退休科技人员、1953年12月31日前参加工作的退休人员、原工商业者中的退休人员、年满70周岁以上的退休人员倾斜。 相似文献
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问:企业能否一次性结算离退休人员的退休金?答:1995年6月20日,原国家劳动部下发的《关于不得对企业离退休人员采取一次性结算离退休金的通知》规定:一、凡执行《国务院关于退休、退职的暂行办法》的地区,对于达到国家法定退休年龄和工龄条件,办理退休、退职手续的,必须严格按照国家有关规定,按月支付退休(退职)金,不得采取一次性结算退休(退职)金的办法。二、凡按照《国务院关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》(国发[199516号),进行基本养老金计发办法改革的地区,对于达到国家法定退休年龄和缴费年限(含视同缴费年限)达到规定年限的人员, 相似文献
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目前,浙江省慈溪市召开城镇职工医疗保险退休人员工作会议,启动第三轮健康体检工作。
本次体检对象为慈溪本市职工医保统筹范围内在2011年8月31日(含)前已办理退休手续且享受企业退休职工医保待遇的参保人员和本市离休干部的无固定收入配偶及遗孀,体检经费标准为每人150元,体检项目有8大项。 相似文献
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《中国妇女(英文版)》2010,(12):10-11
从10月1日起,上海将实施柔性延迟办理申领基本养老金手续。上海市人保局称,上海将男性的退休年龄从60岁延迟到65岁,女性从50岁延迟到60岁。对于延迟退休的政策你是怎么看的?倒顷向于早退休还是晚退休呢? 相似文献
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随着就业形式多样化和国有企业改革改制的推进,目前企业职工提前退休的情况已相当普遍地存在,而且还在呈现出增长的势头。所谓提前退休,就是未达到国家规定的正常退休年龄(男60周岁,女干部55周岁,女职工50周岁)条件,提前退出工作岗位,办理退休手续,领取养老金。从企业来说,这样 相似文献