官商利益输送四种典型形态

<正>"官倒"形态在曾经的"价格双轨制"下,一部分掌握实权的领导干部利用手中的权力,给自己的子女、亲属和身边的人"批条子",利用国家统配价和市场指导价二者的"价格差",大肆倒卖钢材、水泥、化肥、农药等紧俏生产性物资,牟取暴利。这种利用"价格双轨制"获取不正当利益的官商勾结现象,被形象地称为"官倒"形态。"国有资产私有化"形态面对国有企业因为产权制度与激励制度存在内在缺陷而导     

党委书记怎能不知“四种形态”

正监督执纪"四种形态"是:经常开展批评和自我批评、约谈函询,让"红红脸、出出汗"成为常态;党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数;党纪重处分、重大职务调整的成为少数;严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极少数。对党员大量和经常开展的谈话批评、函询诫勉、组     

论党内监督“四种形态”的制度建构

随着反腐败斗争初见成效,根治腐败和重构党内政治生态的时机日渐成熟,党内监督的四种形态正式被提上日程,成为全面从严治党进程中的一项重要战略布局。党内监督四种形态的存在,需要制度载体来具体落实。作为党内监督第一种形态的常态性批评教育,须以党员的批评建议权为基础;作为党内监督第二种形态的党纪轻处分,以党组织和领导诫勉谈话、警告处分等制度为基础;作为党内监督第三种形态的纪律处分,应以政治问责制度为基础;作为党内监督第四种形态的法律制裁,是以推动法律追责制度为基础。现存的党内监督制度在特定形势下发挥了重要作用,但是随着社会形势的迅速发展和反腐败斗争的深入,不断优化党内监督的制度安排,才能实现党内监督四种形态的预设目标。概括来说,针对四种不同的党内监督形态的制度建构,可以尝试从下列四个方面着力完善:畅通党员批评建议权的行使渠道、强化准违反生活纪律行为的轻处分、政治问责制度化和确保既定贪腐罚则落实。     

“四种形态”在高校实践运用的分析与探究

监督执纪“四种形态”既体现出我们党对广大党员干部重教善引的关怀呵护,又彰显了对反腐除蛀的坚定决心。高校以“立德树人”为根本任务,必须精准运用“四种形态”,牢固树立党员领导干部拒腐防变意识,全面提升高校管理质效,营造健康清朗的校园政治生态。     

人物事迹材料的六种表现形式

人物事迹材料，是专门用于介绍人物事迹的一种文体，它常用最感人、最突出的典型事例去表现人物的本质。有些事实只是偶然的、暂时的现象，并不能反映人物的本质。我们要选择那些能够集中体现人物本质、在同类事实中最具代表性的事迹材料，也就是最能体现典型人物本质的事迹材料。     

国企运用监督执纪“四种形态”面临的问题及对策

本文针对国有企业贯彻落实"四种形态"出现的问题,有针对性地提出了解决对策,旨在为国有企业进一步运用好"四种形态"、履行好监督执纪职责提供参考。     

新时代落实监督执纪“四种形态”的实践探索与思考

党在管党、治党方面做出了许多探索,党在从严治党的探索中提出了党监督执纪"四种形态"的新实践,它的提出有助于探究党内存在的突出问题,并进行针对性的整改措施,使我党始终保持良好的党风。严肃党内政治生活、健全主体责任制度、加强执政监督是从根本上把握"四种形态"的方法。在从严治党中体现人文关怀应是其完善的核心理念。     

官员荐书的三种形态

从2010年开始,中宣部理论局联合中组部干部教育局向党员干部推荐学习书目。被媒体称为自上而下的“新劝学运动”背后,是建设学习型政党和书香政府的愿景和努力。     

高效液相色谱-电感耦合等离子体质谱联用测定水中四种形态砷

建立高效液相色谱-电感耦合等离子体质谱联用(HPLC-ICP-MS)方法,用于测定环境水样中的四种形态砷。研究中对流动相进行优化,确定以2 mmol/LPBS、0.2 mmol/L乙二胺四乙酸二钠、1%乙醇和7%硝酸钾为流动相。在优化条件下,四种形态砷具有较好的分离效果,方法标准曲线线性良好,加标回收率为86%～107%,具有较好的灵敏度与准确度。     

决策者的四种风格

世界上各个领域的决策者，由于生活背景、教育背景、年龄和文化等方面的差异，每个人的价值观、知识架构、性情、看待和处理问题的方式等都会有所不同．从而在决策过程中表现出各不相同的风格类型和决策特点。具体说来，决策者的风格特质主要可以分为四种类型，国际上每种类型都可以用一种动物来代表。     

人生的四种选择

<正>从黑暗走向黑暗。一个人曾经遭受的挫折无助于其成长,而是让他在黑暗的迷宫中和苦难的泥潭里失去人生方向,甚至怨天尤人,对自己也丧失了信心,放纵人生,自甘堕落,把生命的最后一缕光亮推到心门之外。从黑暗走向光明。知道人生的苦难或挫折只是一时的,也就意味着一定有机会改变,因此心存希望,无论逆境多么严峻,以坚忍不拔的勇气和努力保持心灯不     

中国的四种国际形象

<正>中国在国际上实际上有四种不同的形象:不好不坏、坏、好、超好。事实上,西方国家未必就一定对中国没有好感,而对中国没有好感的有许多是中国的邻邦。随着中国的经济崛起,世界各国对中国越来越关注。中国在国     

领导者的四种境界

管理者或多或少都有些领导的功能。如果是作为一个小企业的老板,只需要知道授人以鱼,因为他并不能称为"领导"。如果连鱼都舍不得给,那估计就没有人给他做事了。而要想成为领导,最起码要会授人以渔。"授人以渔"是领导者的第一种境界。给员工再多的钱,总有一天他们会花完,所以,     

四种定价艺术

在竞争日益激烈的今天,灵活运用定价策略是公司获取竞争优势的法宝。定价要考虑的因素很多,包括成本、利润、消费者的心理、竞争对手等各个方面,更为关键的是要能将这些因素完美地结合在一起,才能达到艺术的境界,方可在日益激烈的竞争中立于不败之地。     

四种领导能力

几乎有五年之久,我一直在研究撰写一本有关领导的书。在那一 段期间,我周游全国,与全美最有绩效、最成功的领导人洽谈;这些成功的领导人有的是企业界主管,有的是公务员主管。     

中小企业四种病态的诊治

大多数中小企业的发展之路都不容易,常常一路坎坷,在其前进的道路上充满了血汗、心酸,而这些企业从想把一个好的思想转变成一个事实而要比大型企业要更加艰难,我们可以看到很多的中小企业多年奋斗,但依然还处在中小企业的行列,而能够鱼跃龙门的屈指可数。     

团结共事的四种境界

"发扬民主、团结共事"是胡锦涛同志倡导的八个方面的良好风气之一,是加强领导干部作风建设的重要内容,同时也是构建和谐单位的基石。谈到团结共事,常说的一句话是"团结出效益,团结出效率,团     

浅析企业的四种类型

企业的经营与管理表现在企业综合实力和员工的收入不断增长两个主要方面,即资本和劳动双方对财富的分配是一种持久而合理的双赢。而在现实中,许多企业经营困难,甚至倒闭,其中原因是什么？