怎样才能做好档案信息宣传报道工作

宣传报道工作是档案工作的重要组成部分，它不仅可以直观地反映某一个部门、单位、机关档案工作动态，工作经验，先进典型，更是提高档案部门档案工作影响力，扩大档案部门机关知名度．树立档案工作形象的重要途径。因此。充分运用新闻媒体、网络力量，准确把握新形势下档案信息宣传工作的特点和规律，     

谈加强档案部门的“三个体系”建设

档案部门"三个体系"是将档案资源体系、档案利用体系和档案安全体系系统的连接起来,形成一个整体,成为档案部门未来工作的动力和方向,加强档案部门的"三个体系"建设,才能利于档案工作的持续进步和长远发展。     

怎样才能做好档案信息宣传报道工作

宣传报道工作是档案工作的重要组成部分,它不仅可以直观地反映某一个部门、单位、机关档案工作动态,工作经验,先进典型,更是提高档案部门档案工作影响力,扩大档案部门机关知名度,树立档案工作形象的重要途径.因此,充分运用新闻媒体、网络力量,准确把握新形势下档案信息宣传工作的特点和规律,加强档案信息宣传报道工作,对于推动档案工作发展具有非常重要的意义.如何才能做好档案信息宣传报道工作?笔者认为应做到以下几点.     

对档案信息化建设实践有关问题的认识

随着计算机技术、网络技术的飞速发展,越来越多的信息化技术运用于档案部门,档案工作正在发生深刻变化。笔者结合档案工作实践,对档案部门在信息化工作及遇到的问题提出一点认识和看法。     

浅谈档案人员的配备

档案工作是一项管理性、专业性、服务性、保密性很强的工作,它担负着维护单位经济利益、合法权益和历史真实面貌的责任,在单位管理中具有十分重要的作用,特别是它的信息真实可靠性是其他任何工作所无法替代的。但是,由于档案无法直接产生经济效益,因此,在不少单位中,档案部门只是一个"小儿科",没有得到应有的重视,绝大多数"有识之士"是不愿到档案部门工作的。愿意到档案部门工作的,大多是年老、体弱、希望工作清闲者。因此,档案部门要承前启后,继往开来,保存和利用好档案信息资源,就不能不考虑人员配备问题。那么,什么样的人员适合在档案部门工作呢?这里,本人谈一点个人不成熟的意见。     

事业单位档案工作中的人性化管理

在人性化管理的实践层面需要发挥我国社会制度的优越性,并以提升档案部门职工的劳动主体地位为主线,激发起他们的工作首创精神.具体的实施策略包括:针对档案工作的重要性加强舆论宣传;设置档案信息员岗位,增进部门间沟通;优化档案部门科室结构,培育团队精神;开展岗位调研,调适岗位绩效考核目标;多部门联动,助力档案迎检工作的开展.     

浅谈档案工作中存在的问题与建议

档案是国家信息资源的重要组成部分,但是相对于其他工作来说,档案工作是一项容易被人忽视的工作,档案部门是"冷部门",各单位普遍存在在经费投入、人员配置等方面的不重视,为了加强档案基础工作和档案保护力度,更好地发挥档案的作用,使档案更好地为社会服务,笔者从以下方面进行对档案工作中存在的问题进行了分析。     

制度建设:企业档案工作的根本保证

企业档案工作制度建设是企业档案管理部门的重要职责。建立一套系统、科学、规范的企业档案工作制度并切实执行,才能真正实现企业档案的科学管理和有效利用,进而实现企业档案部门乃至整个企业的平稳有序发展。     

国有企业档案数字化建设面临的主要问题及对策

开展档案数字化建设是目前国有企业档案部门开展的重要工作之一,是实现档案工作规范化的重要举措,也是档案部门提升服务能力、拓宽服务领域的重要途径之一。笔者在多年的实践工作中发现国有企业档案数字化建设面临着一些不容忽视的具体问题,本文就存在的问题进行分析探讨,并提出一些解决对策。     

从认识误区谈基层机关会计档案的提高

近年,"三公经费公开"日益成为社会热点,机关会计档案则成为连接这一热点与档案工作的结合点。同时随着机关文书档案工作不断加强,管理日趋规范,档案行政管理部门转而加强其它档案门类的规范化管理,与机关文书并重的会计档案逐步成为主要加强的对象。一、会计档案现状及认识误区基层机关如县区级部门,以宁波市     

对做好婚姻登记档案管理工作的分析及建议

在婚姻登记部门的各项工作内容与工作流程中,会形成各式各样的记录与凭证,这些资料便是婚姻登记档案管理的主要对象。婚姻登记档案是我国民政档案的一个重要分支,婚姻登记档案管理是我国档案管理工作中的一个重要组成部分。一、我国婚姻登记档案的主要特点分析(一)婚姻登记档案构建对象均为"一对"。婚姻登记档案的形成,主要是在婚姻登记部门的各项工作内容与工作     

新时代高校干部人事档案收集整理现状及策略

为进一步推动干部人事档案工作规范化、科学化,高校干部人事档案管理部门应严把档案材料入口关,进一步加强干部人事档案的收集整理工作。     

档案工作服务社会化的新探索

档案工作的性质就是服务,做好服务工作始终是档案部门努力的方向.随着社会主义市场经济的发展,服务市场体系发育程度越来越高,服务社会化的进程越来越快,档案部门如何开拓为社会服务的新途径,改变服务手段、服务方式单一和社会化程度低的局面,进而提高档案部门的社会渗透和影响能力,仍是一个值得深入探讨的问题.近年来,广州市档案部门在开辟档案服务窗口、开发档案信息资源、拓展服务方式和提高服务社会化程度方面,做了一些尝试,取得了一定效果.现结合具体工作实际,探讨档案工作社会化的一些做法与认识.     

档案部门参与开放数据建设的问题与途径研究

文章以档案部门参与开放数据建设为分析对象,首先介绍了开放数据概述,接着分析了开放数据建设对于档案工作存在的影响,最后论述了档案部门参与到开放数据建设的问题和路径办法,以便更好地推动档案部门参与到开放数据建设之中。     

新时期档案建设面临的挑战及其应对

档案建设部门一定要主动应对挑战，按照国家和社会发展的要求，更新档案工作的理念，不断完善档案建设的内容体系和目标体系，创新档案的功能与价值，加大档案工作人员的现代档案知识和技能的培训提高；充分利用互联网络，加大档案部门的信息化建设，扩大档案部门的服务范围和提升服务水平，以此推动新时期档案建设工作可持续发展。     

浅谈加强档案的行政执法工作

正《中华人民共和国档案法》颁布实施后,通过各级档案部门的努力,档案工作逐步走上了法制轨道,依法治档的新格局已初步形成。但也应看到,由于部分基层档案部门行政执法工作手段和措施不够有力,致使有法不依、执法不严、违法不究的情况仍还不同程度地存在着,制约了档案事业的发展。因此,如何进一步做好档案行政执法工作,把档案和档案工作纳入法制轨道,使《档案法》真正落到实处,是当前工作的一个重要课题。(一)强化领导意识、加大档案法制宣传力度。切实加强档案行政执法工作的领导,把档案行政执法工作纳入本地区经济和社会建设计划,纳入目标管理,列入领导工作议事日程,还要从思     

档案信息化建设的思考

近年来,从国家到各省市各部门,都积极推进信息化建设工作,尤其是档案的信息化建设。档案信息化建设是档案管理的重要组成部分,是档案工作未来的发展方向,也是各级档案部门的长期工作任务,档案管理正由单一的传统管理模式向多元化科学管理模式转变。这一点上我在我们单位科技档案信息化建设实践中积累了一些经验和方法在此讨论。     

企事业单位应加强对档案业务的监督指导

新世纪给档案工作的发展带来新的契机,但同时也提出了新的挑战,对企事业单位而言,深化体制改革仍然是一项重要的任务和挑战。档案工作作为企事业单位的信息部门,在当好领导参谋和助手,帮助领导决策,为企业提供信息支持以提高工作效率等方面都具有非常重要的作用。因此,档案部门应加强对本单位的档案工作的监督指导,但当前还存在一些问题。本文以理论和实践为基础,对企事业单位档案部门对本单位档案业务监督指导工作中存在的实际问题进行讨论,并提出了改进和解决方法。     

浅谈影响档案寿命的主要因素

当前地税部门档案利用工作普遍存在观点滞后、档案保存时间短、工作人员专业水平低等问题。为了延长档案的使用年限,延长档案的寿命,加强档案基础工作和档案保护力度,更好地发挥档案的作用,使档案更好地为社会服务。     

浅谈加强档案的行政执法工作

《中华人民共和国档案法》颁布实施后，通过各级档案部门的努力，档案工作逐步走上了法制轨道，依法治档的新格局已初步形成。但也应看到，由于部分基层档案部门行政执法工作手段和措施不够有力，致使有法不依、执法不严、违法不究的情况仍还不同程度地存在着，制约了档案事业的发展。因此，如何进一步做好档案行政执法工作，把档案和档案工作纳入法制轨道，使《档案法》真正落到实处，是当前工作的一个重要课题。