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在这个纷忙而快速变化的时代,你发现自己工作紧张,但常常忙而无功,倍感压力重重。你力求掌握自己的时间,掌控自己的命运,你试图寻找立竿见影的方法,却发现自己束手无策,无所适从。如何提高工作效率,成了你缺失的一环。下面的情景是否让你觉得熟悉?你到了办公室,坐下来,扫一眼桌上散布的文件,从中拿起一份看了起来。那是玛丽寄来的。“哦,我得打电话给玛丽。”你说。你把这份文件放到“即将处理”的文件里面。你拿起另外一张纸,是一封消膏者的投诉信。你想:“我得回这封信。”于是它也被归到了“即将处理”的文件央中。第三张纸是一个必须要解决的问题的概述。“我得艰老板谈谈这个问题。”你咕哝着。于是,它也被放到了“即将处理”的文件中。 相似文献
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雇主问我:“准备好了吗?”我面无表情地说:“随时可以出发。”雇主拿出一份类似合同的文件,说:“那么,请你在契约上签名吧。”我瞄了那文件一眼,依然面无表情地说:“你应该知道我的规矩,我一向是口头约定。况且,我也没有固定的名字,怎么签名?” 相似文献
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中午接到老板的教育,明确地表示对我的失望,掐指算来,到这家公司也有大半年了,是时候该总结一下了。
这是我出道以来换的第一份工作,公司很小,14个人。老板能力很强,我给自己的定位是全力辅助。我的角色包括:采购、人力资源、项目管理、技术支持、市场策划、商务谈判、法律顾问——第一次发现自己的能力原来如此强悍,万金油啊。当然,我也希望自己能锻炼成多面手。 相似文献
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同一件事,员工眼里是这样,老板心中是那样.能看到老板所想的,你就站在了老板的高度
1.关于工资员工:我没有迟到没有早退,领导让干的我郜干了,工作一年了我应该涨工资,. 相似文献
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