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<正>社会转型期的政治生态呈现出剧变性、复杂性和迷茫性的特点。领导干部作为转型期政治生态中的主要"种群",受到的影响和冲击更为强烈,他们的心理状态问题也越来越受到社会的重视,特别是时刻面临各种消极腐败因素和社会不良风气的影响和侵蚀,浮躁、失衡等不良心理也明显增多,从而遭遇"心理绑架",导致消极腐化、违法犯罪,这是领导干部难 相似文献
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在"弱者即正义"思想误导下,部分精神、品行"弱者"认为,"年龄大就该被照顾""经验少就该被包容""能力差就该被分担""理由‘惨’就该被原谅",实施道德绑架而干扰正常管理。其实质是权利泛化、规则弱化、是非观异化以及奋斗观偏离。要避免被"弱者即正义"思想绑架,就需要完善"育德"机制,知荣辱而"守志",避免依"言"决策,构筑舆论"围墙"。 相似文献
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近日,清华大学社会学系发布2011年度"社会进步系列研究报告",指出中国目前最需警惕的是"转型陷阱"。既得利益集团用"维稳"的理由拒绝改革、绑架改革,是"转型陷阱"的主要症状。这个报告客观描述了中国社会改革的一些特征,这其实也 相似文献
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<正>种种迹象表明:朝鲜和日本出于各自在东北亚打开外交僵局的共同动机,正在日益走近,而这其中的一个共同原因,便是中国因素。"不能透露详细内容,但(朝鲜)至少没有拒绝讨论的态度,这点可以告诉你。"日本外务省亚洲大洋局局长伊原纯一这样回答日本记者关于被朝鲜绑架日本人质问题的提问。朝方谈判代表宋日昊也证实,对于朝鲜一直主张"已经解决"的绑架问题,没有拒绝与日方继续讨论。朝、日互有需求 相似文献
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情感绑架术是领导者通过一系列方式让员工产生回报感的管理艺术。领导者在情感管理时常犯两类错误,即出现责任偏差和用情过度,因此应用情感绑架术时要防止责任偏差、避免用情过度。具体运用时,应明确情感绑架术的两个原则,即超越自我标准,以员工视角对问题进行思考,感受员工情感;重视人际关系和连带关系,避免对某一员工施以过多恩惠。 相似文献
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河南省政府发展研究中心"经济形势分析"课题组 《决策探索》2008,(16):8-13
今年以来,美国次贷危机不断加深,导致全球经济出现了明显的滞涨迹象.在外部环境恶化和国内政策紧缩的双重压力下,河南经济增速高位回稳,由"偏快"转向"过热"的压力基本消除,正朝着宏观调控预期的方向发展,但经济运行中也出现了不少前所未有的困难和挑战,推动发展和政策调控的难度日益增加.下半年能否实现保持经济平稳快速增长和把物价涨幅控制在可承受范围之内的目标,关键是调整发展思路和创新政策工具,摆脱不利国际环境的"绑架",争取经济发展的主动性. 相似文献
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贪腐是败坏社会风气的大毒瘤,也是点燃道德公愤的导火索.相应地,贪腐很容易被错误归结为道德问题,因而也很容易为高调道德所绑架,从而陷入非理性反贪腐的误区.以网络舆情为例,在薄熙来案、刘志军案的强烈刺激之下,在"表哥""房妹"等事件的推波助澜之下,"逢贪必杀,斩草除根"之声甚嚣尘上,"所有官员排排站,隔一杀一也不会错杀"之声不绝于耳.如此一来,网络反腐虽取得一定成绩,但在"听取杀声一片"之余,民众非理性情绪日趋极端化,大有泛滥成滔天巨浪之势. 相似文献
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富士康的员工连续跳楼事件是2010年的热点事件,在震惊和疑惑后面,笔者更看到了职场中的个体正在面临日益膨胀的压力,由此带来极为严峻的心理健康挑战。而员工的心理状态会通过"心理-行为-绩效"的传导链深刻地影响着组织绩效。企业要想在激烈的竞争中立于不败之地,就应当认识到健康、幸福、高效的员工是企业最宝贵的财富。所以对员工进行"心理管理",推进员工的"幸福"福利,已成为企业人力资源开发和管理中不可缺少的环节。在实践中卓有成效的员工心理培训和员工帮助计划都是可以借鉴的方法,当然更为本质的是理念上的转变。 相似文献