防治“政治两面人”的工作着力点

对于我国党政干部队伍中存在的"政治两面人"现象,必须采取有力措施有效防范和治理。防治"政治两面人"要抓好六个着力点:一是加强党内政治文化建设,使党政领导干部在思想认识上自觉不当"政治两面人"。二是加强领导干部诚信体系建设,引导党政领导干部树立"对党忠诚、对人民忠诚、勇于担当"的政德观。三是健全和完善干部考察任用机制,把"政治两面人"挡在干部队伍之外。四是突出对党政干部履行政治责任情况的考核,发挥好考核结果的价值引领作用。五是严格落实全面从严治党"两个责任",及时预防和清除"政治两面人"。六是加大查处力度,对已经发现的"政治两面人"采取有力措施坚决惩处。     

扎实做好党风廉政建设工作

落实党委的主体责任和纪委的监督责任,是当前我们抓好党风廉洁建设和反腐败工作的重要法宝。作为党员领导干部,务必要强化“两个责任”意识,把思想和行动统一到中央的决策部署和要求上来。     

以“治未病”理念抓好“两个责任”落实

正当前,各地、各级查处"两个责任"落实不力的案件已屡见不鲜,于是有了一种声音,强调"以问责倒逼责任落实"。诚然,对于各级党委、纪委和领导干部而言,落实"两个责任"义不容辞,但问责不是目的,落实才是根本。领导干部抓好"两个责任"的落实,需要借鉴中医治未病"的理念,确保干成事、不出事。     

领导干部任期经济责任审计操作规范研究

领导干部任期经济责任审计是党和政府加强对党政领导干部的管理和监督、正确评价领导干部任期经济责任、量化干部政绩、促进领导勤政廉政、全面履行职责的一种有效监督机制。对领导干部进行经济责任审计,是加强对领导干部管理监督考核的重要切入点,是我国恢复审计制度以来的一项新业务,是新时期审计机关一项新的职责,是审计监督工作的新形     

作风建设要注重细节

<正>在现实中,一些党组织和领导干部对从严治党认识还不到位,有的抓党建不用心上劲,把"党要管党,从严治党"仅仅停留在文件中、会议上和口头上,召开几次会议说一下、布置一下就完了。还有一些领导干部认为抓党建不容易出成绩,抓经济容易出成绩,以至于"重业务,轻党建",形成党建与业务"两张皮"。这些都影响了从严管党治党责任的落实,必须进行纠正。要把抓好党     

领导干部当好“班长”应树好角色意识

正"单位好不好,关键在领导;班子行不行,就看前两名。"一个地区的发展水平如何、一个部门的治理能力如何,"班长"的责任尤为重要,角色不可替代。要强化统筹,当好"钢琴家"。既要制定方针政策,又要研究工作方法;既要抓好班子,又要带好队伍;既要关注经济社会发展,又要兼顾改善民生,哪一个方面的工作都不能失察,哪一个领域的事项都不能缺位。因此,当好"班长",应弹好钢琴,十指并用,统筹抓好各项工作。     

责任制衡监督——谈建立国有企业惩治腐败体系

一、强化责任.构建国企反腐倡廉的责任机制 党风廉政建设责任制是党的一项政治纪律,是督促领导班子和领导干部认真抓好职责范围内的党风廉政建设的重要措施.强化国有企业各级领导班子和成员的责任意识,构建反腐倡廉的责任机制,要着重解决四个问题.     

从严监督问责,防止“带病提拔”

正一是建立工作责任清单。各级党委(党组)对选人用人负主要责任,党委(党组)书记是第一责任人,组织人事部门和纪检监察机关分别承担直接责任和监督责任。各地各部门要结合实际,进一步明确防止干部"带病提拔"各责任主体的具体责任内容,厘清各责任主体的职责边界,分别建立"正面责任清单"和"负面责任清单",使各个部门、各级领导干部明白自己要管什么、干     

四川首期干部递进培训班实现四个“最”

正【政策背景】面对新时期、新要求,如何围绕发展抓人才、抓好人才促发展,是摆在各地面前的一大新挑战。今年1月、3月分别印发的《党政领导干部选拔任用工作条例》和《关于在第二批教育实践活动中开展基层党组织书记专题培训的通知》,均提出要加强干部培训工作。四川启动实施的"优秀年轻干部人才递进培养计划",为新时期干部的培养、使用探索出一条新路,提供了生动实践。     

关于党政干部绩效考核的探讨

为实现全面建设小康社会的宏伟蓝图,抓好"五个统筹"发展,不断提高党的执政能力,必须建设高素质的党政领导干部队伍作为组织人才保障。绩效考核是新形势下干部考核评价工作的有益探索和创新,对于加强领导班子建设和干部队伍建设具有重要的实践意义。     

高校巡察工作中的问题与对策

在高校开展校内巡察是高校党委落实全面从严治党主体责任的重要举措,也是保障学校事业健康发展的重要举措。目前,高校巡察工作存在巡察的内容要求把握不准、巡察的主体责任落实不到位、巡察工作的队伍建设有待加强、巡察工作的效果有待提高、巡察“后半篇文章”书写乏力等问题。因此,高校党委要提高思想认识、坚定政治巡察的职责定位、强化责任担当、履行巡察工作的主体责任、注重能力提升、加强巡察干部的队伍建设、创新工作方法、抓好成果运用、扎实推进巡察工作取得实效。     

抓好基层检察院思想政治工作之我见

思想政治工作是检察机关一切工作的生命线，是检察队伍建设的灵魂，是建设一支“政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正”高素质检察队伍的有效途径，是确保检察机关依法履行法律监督职能的重要保证。抓好基层检察院思想政治工作，笔者认为要“确保一个方向、抓好二个坚持、明确三个责任、搞好四个结合”。     

内行领导的基本特征与培养锻造

内行领导的基本特征是"四个有机统一",即政治过硬与业务精通的有机统一,心力与能力的有机统一,公共价值与自我价值的有机统一,胜任状态与进步方向的有机统一。各级领导干部要把成为内行领导作为自身成长的重要方向,加强学习和实践锻炼,不断增强领导"内功",做好自我培养。各级党委要把培养造就一批优秀的内行领导作为一项重要的战略任务,统筹推进选拔培养工作。     

运用“互联网+”推进党建工作创新思考

以互联网为基础设施和实现工具,创建党的建设新的工作形态,实现互联网与党建工作的深度融合,不仅是当前我们面临的一个紧迫课题,也是必须抓住的一个重大机遇。运用"互联网+"推进党建工作创新是一项系统工程,要强化"互联网+"思维,走在时代前列;加强统筹协调,提高资源利用效率;借力市场机制,实现多方共赢;加大扶持力度,加强农村基层信息化建设;抓好队伍建设,提供人才保障;强化考核机制,落实工作责任。     

努力建设奋发有为的领导层

江泽民同志在党的十六大报告中指出:"建设高素质的领导干部队伍,形成朝气蓬勃、奋发有为的领导层."抓好领导层的建设,是保证党和国家长治久安的战略大计,也是新世纪推进中国特色社会主义事业的根本保证.在新的历史时期,我们党要带领人民完成时代赋予的庄严使命,关键在于按照"三个代表"的要求,建设一支能够担当重任、经得起风浪考验的领导群体.     

强化“七要七不” 把握工作分寸

办公室作为综合性办事机构其地位、性质和作用特殊.面对当前市场经济新形势,建设一支高素质的、富有战斗力的队伍尤为重要.实践中,我们体会到抓好队伍自身建设,开创办公室工作新局面,应不断强化"七要七不"意识.     

抓落实是领导干部推进工作的根本途径

党的十七大对贯彻落实科学发展观和构建社会主义和谐社会作出了全面部署,并强调要"以求真务实的作风推进各项工作".要推进各项工作,就要抓好落实.抓落实不仅是对各级领导干部的工作要求,更是推进工作的根本途径.     

领导干部两面性考察难的原因及对策

<正>《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》提出,要"防止用人失察失误",明确指出"导致用人失察失误,造成恶劣影响的"要实行责任追究。当前,部分领导干部善于做表面文章,在工作中作秀,在不同场合、不同时间进行双重表演,看似完全对立的道德标准     

提高抓落实的能力

正习近平总书记高度重视抓落实。他指出,抓落实是领导工作中一个极为重要的环节,是党的思想路线和群众路线的根本要求。要"狠抓落实、善抓落实","关键在于落实"。那么,如何提高领导干部抓落实的能力?提高政策领悟力。政策领悟力是抓落实的前提。政策领悟程度直接关系执行政策的落实效果。不折不扣地抓好党的政策落实,学好上级精神是前提。领导干部尤其是单位"一把手",要加强对政策的敏感性和领悟力,紧     

多读书是担重任的刚需

<正>众所周知,书是知识的载体,是人类进步的阶梯。对领导干部来说,多读书是坚定理想信念、积累人生智慧、优化知识结构、提高执政能力的刚需。习近平总书记曾在多个场合强调,领导干部要把读书学习作为一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求,自觉做到爱读书读好书善读书。他在庆祝中国共产党成立95周年大会讲话中强调:"各级领导干部要加快知识更新、加强实践锻炼,使专业素养和工作能力跟上时代节拍,避免少知而迷、