驾驭员工思想 促进内部和谐

随着企业体制机制改革的不断深入，职工的思想不同程度产生了波动，加之市场经济对职工的影响，使职工的思想观念发生了很大变化。作为基层政治工作人员要努力适应这种变化，更好地把握职工思想，构建和谐的内部企业环境。     

浅谈高校干部人事档案管理的问题与建议

高校干部人事档案管理工作不同程度地存在档案意识薄弱,管理队伍素质不高,信息化程度较低,管理手段落后等现象。如何提高干部人事档案管理水平,加快信息建设,以适应高校快速发展的需要,是干部人事档案工作者需认真研究的课题。     

加快国有大中型企业改革与建立现代企业制度的步伐

目前 ,国有大中型企业面临着不同程度的困难和问题 ,主要原因 ,一是企业管理体制、经营机制和思想观念不适应市场经济发展的要求 ;二是结构调整不适应市场需求的变化 ;三是历史包袱和社会负担沉重 ,限制了企业的市场竞争能力。国有大中型企业改革作为整个经济体制改革的中心环节 ,要开阔思路 ,勇于探索 ,加大改革力度 ,使大多数国有大中型企业尤其骨干企业在本世纪初建立起现代企业制度 ,以适应新形势的发展需要。国企存在的问题亟待解决第一、优势企业的扶持发展没有抓好。我国的国有企业数量大 ,分布在各个领域 ,企业规模、技术水平、生产…     

新形势下企业思想政治工作的思考

思想政治工作作为企业的"生命线",具有十分重要的地位。但是在当前新形势下,企业思想政治工作中存在着思想观念、队伍素质、方法手段、工作机制等四个不适应现象。因此,要紧紧围绕生产经营这个中心,以科学发展观为指导,通过观念、方法、意识和机制等方面的创新,努力开创企业思想政治工作的崭新局面。     

乡镇干部缘何不恋乡

乡镇是国家政权的基石，是改革、发展和稳定的前沿阵地。把握乡镇干部的情绪，体察乡镇干部的心态，是研究如何做好新形势下乡镇工作的“先导工程”和“命脉工程”。笔者通过调查发现，当前乡镇干部不恋乡的问题在许多地方都不同程度地存在着。乡镇干部不恋乡的三种表现乡镇是党和国家的方针、政策传递给农民群众的最后一个“漏斗”。随着新旧体制的转换、市场经济的推进、改革程度的加深、不良风气的影响、各种思想观念的激荡，乡镇干部中出现了一些不稳定的因素，使乡镇工作的开展难上加难。这些不稳定的因素集中体现为三种现象。一是“跳…     

实现“五个增强” 把思想政治工作落到实处

思想政治工作是党的工作的重要组成部分,是经济工作和其他一切工作的坚实保证,它的目的是以强有力的思想政治工作,统一思想,凝聚人心,最大限度地调动和发挥广大员工的劳动积极性、创造性。随着改革的不断深入和企业的不断发展,人们的思想观念也在不断地发生变化,各种不同的思想和新的矛盾也不断地显现出来,由于每个人所处的环境不同,遇到的问题不同,加之人门的思想素质不同,会形成各种各样的矛盾。     

领导者要善用矛盾平衡法

胡锦涛同志在党的十七大报告中指出,全党同志要"着力转变不适应不符合科学发展观的思想观念,着力解决影响和制约科学发展的突出问题,把全社会的发展积极性引导到科学发展上来,把科学发展观贯彻落实到经济社会发展各个方面"。这就要求各级领导干部自觉地把发现问题、分析问题和解决问题作为领导活动的主     

突出“三性”,做好思想政治工作

思想政治工作是我们党的政治优势和重要法宝,是一切工作的生命线。在新的历史条件下,有效解决市场经济中的问题,适应人们的思想观念的变化,化解改革发展中的矛盾,形成建设中国特色社会主义核心价值体系,实现党的十七大提出的建设更高水平的全面小康社会,全面推进和谐社会建设,是思想政治工作的主要任务。因此,思想政治工作要在内容上注重针对性、机制上注重主动性、方式上注重灵活性,为实现经济社会的又快又好发展提供政治保证和思想基础。一、丰富内容,使思想政治工作更具有针对性思想政治工作在不同时期其内容是不同的,用老眼光看问题,用老办法解决矛盾,或不结合实际,盲目照搬照套,都不会有好的成效,还有可能造成更深问题和矛盾     

浅谈企业政工干部队伍建设

正随着经济社会的快速发展,企业改革的不断深入,人们的思想观念、价值趋向日益多元化,交织各种利益关系的新矛盾不断出现,凸显思想政治工作的重要性。企业思想政治工作能否适应这种新形势、新变化,很大程度上取决于从事思想政治工作的企业政工干部队伍建设。以某企业为例,这家公司的职工队伍主体是"老钻",他们在一线表现更多的是工作劳累、生活单调、信息匮乏,假如思想出现波动,容易思想考虑不周全而出现新的矛盾,迫切需要良好的思想政治工作来总揽大局、化解矛盾、引领方向。为进一步加强思想政治工作,必须从加强政工队伍建设入手,开展一些有效的思考与探索。     

以思想大解放推动高校党委办公室工作的新发展

党委办公室作为高校党委的运作中枢和参谋助手,在新的形势下,要以解放思想作为推动工作创新的功力源泉,破除思想束缚,把思想观念从不适应、不利于科学发展的认识中解放出来,并通过创新信息调研机制、协调督办机制、办文办会机制、内部管理机制,突破体制上的束缚,消除机制性的障碍,从而增强工作的实效性.     

浅谈企业政工干部队伍建设

随着经济社会的快速发展,企业改革的不断深入,人们的思想观念、价值趋向日益多元化,交织各种利益关系的新矛盾不断出现,凸显思想政治工作的重要性。企业思想政治工作能否适应这种新形势、新变化,很大程度上取决于从事思想政治工作的企业政工干部队伍建设。以某企业为例,这宦公司的职工队伍主体是“老钻”,他们在一线表现更多的是工作劳景、生活单调、信息匮乏,假如思想出现波动,容易思想考虑不周全而出现新的矛盾,迫切需要良好的思想政治工作来总揽大局、化解矛盾、引领方向。为进一步加强思想政治工作,必须从加强政工队伍建设入手,开展一些有效的思考与探索。     

以思想大解放推动高校党委办公室工作的新发展

党委办公室作为高校党委的运作中枢和参谋助手,在新的形势下,要以解放思想作为推动工作创新的动力源泉,破除思想束缚,把思想观念从不适应、不利于科学发展的认识中解放出来,并通过创新信息调研机制、协调督办机制、办文办会机制、内部管理机制,突破体制上的束缚,消除机制性的障碍,从而增强工作的实效性。     

不动摇、不懈怠、不折腾,我们的领导者准备好了吗

在场性否定虚无,在体性超越平庸。凝聚团队的共同愿景,再造组织的生命价值,是一个领导者所必须具备的素质和能力。但我们中的很多人,其执政能力与新形势新任务的要求还不完全适应、不完全符合,其思想观念、能力素质与时代要求还不完全适应、不完全符合,其管理手段和创新能力     

开凿新时期领导工作的思想清泉--谈谈如何抓问题

作为一名领导干部,要适应新时代的要求,更新思想观念、创新工作思路、改进工作方法和作风尤为重要.毛泽东同志说过:"我们不但要提出任务,而且要解决完成任务的方法问题.我们的任务是过河,但是没有船就不能过.不解决桥和船的问题,过河就是一句空话;不解决方法问题,任务也只是瞎说一顿."解决桥或船的关键是敢抓问题,会抓问题,而且能够很好地解决问题.那么,如何做到很好地抓问题呢?     

领导干部要直面入世挑战

中国入世,首先是政府入世.各级领导干部作为政府各项政策法规的具体制定者和实施者,应适时调整自己的思想观念、思维方式和工作方式、方法,以适应入世后新形势的需要,更好地担负和履行自己的领导职责;要切实转变政府职能,使政府正位,更有力地应对入世的挑战.     

矫正六个偏向 提高督查工作水平

督促检查工作作为各级政府推动决策部署落实的重要手段,越来越受到各级、各部门的重视.切实抓好督查工作,提高督查工作水平已成为各级、各部门的共识.但在实际工作中,由于有些政府机构思想不解放,思路不明确,工作套路不新,不同程度地存在偏向问题.     

基层团建创新的试金石——青年工作室探析

在经济成分多元化、利益主体多样化的今天，伴随着电视、网络等传媒的日益发展，团员青年的思想观念、价值取向和思维方式发生新的变化。企业共青团工作如果不改革不创新，就很难吸引青年、服务青年，很难适应企业发展的需要，很难发挥团组织的优势和作用。本文从尝试改变传统的组织设置模式、建立新的组织模式入手，阐述了当前团建工作存在的主要困难和青年工作室运作的基本情况。     

第一批深入学习实践科学发展观活动工作会议

第一批深入学习实践科学发展观活动工作会议2008年9月19日至21日在北京召开。中共中央政治局常委、中央书记处书记习近平出席会议并作重要讲话。他强调，党中央已经制定下发了《在全党开展深入学习实践科学发展观活动的意见》．明确提出了学习实践活动的指导思想、主要原则和目标要求。参加第一批学习实践活动的各单位党委要全面正确把握、坚决贯彻落实，着力转变不适应不符合科学发展观要求的思想观念．     

开展档案工作的主要做法和体会

档案是历史的镜子,现实的写照。档案管理的好坏直接影响到各项工作的开展。如何让档案能够真实地反映历史、记载现实,更好地服务于未来,这就取决于档案管理水平的高低。近年来,为不断适应科技体制改革和发展的需要,我们在区档案局的大力指导下,强化档案意识,理清档案工作思路,分层次有步骤地狠抓落实,档案"硬件"配置和"软件"管理都有了很大程度的提高,并逐步走上了标准化、规范化的轨道,得到了有关领导的充分肯定。几年来,我们在档案工作中,主要抓了以下几方面工作。     

试论思想政治工作在社区卫生服务中心改革中的作用

社区卫生服务中心的建立是卫生服务体制的根本性转变,为确保了职工适应社区卫生带来的思想观念和工作方式转变,本文通过加强政治思想工作,转变社区服务理念、开拓创新思维、强化工作机制、以及加强政工人员队伍建设等方面,论述了思想政治工作在社区卫生服务中心改革中的作用。