浅析高等旅游职业教育中的旅游伦理教育

近年来,随着我国旅游业的迅猛发展和旅游工作实践性的增强,社会对旅游人才提出了更高的要求及标准。高职教育在培养应用型旅游人才时发挥着重要作用,但是由于旅游消费的高层次性及部分旅游从业人员存在严重的拜金观念等原因,旅游伦理缺失现象严重,从而成为制约了我国旅游业健康发展瓶颈。因此,应重视和加强旅游伦理教育。     

成本管理在企业管理中的地位与作用

成本管理是企业管理的一个重要组成部分,成本管理的好坏直接决定着企业的竞争力的大小。事实上,成本管理对于促进增产节支、加强经济核算,改进企业管理,提高企业整体成本管理水平具有重大意义。     

浅论管理会计在企业管理中的地位和作用

在市场经济条件下管理会计作用的探讨。管理会计从传统会计中分离并发展起来的现代会计的一个分支,对会计学的发展做出了巨大的贡献。只有深刻认识管理会计的定义、职能及其特征,才能在企业管理中充分发挥其重要的作用。本文就此做些有益探析,阐述了自己的认识。     

论旅游消费在旅游经济运行中的地位和作用

旅游消费,是在人们满足了基本的生活需要之后,产生的一种满足人们发展与享受需要的消费活动。旅游经济则是以旅游活动为前提、以商品经济为基础,反映游客和经营者各种利益关系的总和。本文从旅游消费是旅游经济发展的原始动力;是实现和满足旅游需求的前提;是不断创新旅游产品,实现并检验旅游产品价值的必要条件等三个方面出发,论述旅游消费在旅游经济中的地位和作用。     

论奖励旅游在组织管理中的作用

奖励旅游作为一种管理方法,已被许多组织所借鉴和采用,本文针对奖励旅游的特殊性,阐述了奖励旅游在组织管理中具有的积极作用。     

论政府在著作权集体管理中的作用

本文根据国内外著作权集体管理的理论和实践成果,结合我国著作权集体管理法规,研究了政府在著作权集体管理中的作用。研究表明,基于著作权集体管理的自身需求和我国国情,政府对著作权集体管理的介入有其正当性,应允许一定的垄断。此外,政府还应加强对集体管理组织经营行为的规范,重点加强对作品使用费收取标准的监管,以此规制集体管理组织滥用垄断地位的行为。     

论文化在旅游产业中的地位与作用

目前,文化旅游市场开发方兴未艾,大力发展旅游文化、开发以文化为特色的旅游景点和旅游活动内容,可以满足游客的高层次文化需求,是中国旅游面向国际市场和竞争的必然选择,推进文化旅游的发展,才能使我国由旅游大国成为旅游强国。     

试论人力资源管理在企业中的地位和作用

人力资源管理在企业发挥着越来越重要的作用,企业应当把其放在战略发展的高度。企业的有效可持续发展必须要依靠完善科学的人力资源管理。然而目前许多企业并没有对其保持足够的重视,存在着一些问题待解决。企业需针对自身情况,做出适当的措施改善人力资源管理的现状。     

内部审计在企业财务管理中的地位和作用

随着社会主义市场经济的不断完善，现代化企业管理制度也逐步规范，再加上企业之间的市场竞争日趋激烈，内部审计制度在企业财务管理中的地位和作用越来越重要，已成为企业健康生存与发展的重要保障。     

人力资源管理在当今企业管理与发展中的地位和作用

随着社会经济的发展人力资源管理也越发重要,企业也越发重视起来。众所都知,无论在哪个企业,人是重中之重,俗话说无规矩不成方圆,而在企业中无人才不成方圆。从而得出人力资源管理在企业中居于核心地位,具有战略作用。     

财务预算在企业管理中的作用

本文从财务预算在现代企业财务管理中的主要作用出发,强调通过加强企业的财务预算管理,发挥财务预算的作用,使企业的经济活动按预定的目标进行,从而实现企业的财务目标。     

管理＆伦理的结合

20世纪70年代起，在美国西欧，日本的一些先进企业，就已经在组织内部逐步建立起严格的伦理制度和监管机制，正当中国人拼命引进美国的管理理论，而美国人又开始向日本学习的同时，日本人却说：他们的管理思想方面主要是学中国的，而且早就开始学习了！正如日本现代管理思想家伊藤肇在其所著的《东方人的经营智慧》一书中所说：“日本企业家只要稍有水准的，无不熟读《论语》和《道德经》，孔子与老子的教训给他们的激励影响之巨，实例多得不胜枚举。     

柔性管理在企业经济管理中的作用

本文对柔性管理的主要特征进行分析,并重点探讨柔性管理在企业经济管理中的重要作用,同时给出推进企业柔性管理的策略。     

论行政伦理的作用及价值原则

本文分析行政伦理的概念和内涵入手,论述了行政伦理在四个方面的重要作用,并从公共行政的价值原则和行政官员的道德素质两方面分析了行政伦理价值原则。     

浅谈企业管理标准化在企业管理中的作用

企业管理标准化贯穿于企业经营、技术、生产活动等各个环节中,使之达到现代管理的要求,对于提高企业的活力是极为重要的。本文首先分析了企业管理标准化在企业管理中的作用及意义,其次,就在企业管理中如何实现企业管理标准化进行了深入的探讨,提出了自己的看法和建议,具有一定的参考价值。     

浅析人力资源管理在企业管理中的作用

随着我国市场经济的不断发展和开放,市场竞争越来越激烈,主要是科学技术、智力的竞争。归根到底是人力资源开发及其潜能充分利用的竞争。任何一个企业欲赢得持续性竞争优势都必须抢占人力资源开发与管理的制高点。因此人力资源管理在企业中的作用越来越重要。     

人力资源管理在企业中的作用

当今世界已经进入知识经济时代,企业作为了推动经济发展的主力军,企业的发展决定着世界经济的进步,而企业的管理和经营决定着企业的兴衰成败。企业的管理和经营取决于对人才的选择,放眼世界,只有让人力资源在企业中发挥应有的作用,才能提升企业在市场中的地位。     

浅谈人本管理在企业生产管理中的作用

全面理解人本管理的内涵及精髓,建立以人为本的企业管理是时代要求,是企业成功关键。在企业文化建设中,以人为核心、以人为根本的管理,即人本管理,是现代企业管理的出发点和归宿。为此,企业文化建设的一条根本标准,就是人本思想在企业的成功实现。     

论奖励旅游在现代企业管理中的作用及其实现途径

奖励旅游是现代企业管理的法宝。本文在揭示奖励旅游发展演进历程及其研究现状之基础上，深入分析了奖励旅游在现代企业管理中的作用，并提出了有效发挥奖励旅游管理功能的途径与方法。     

现代旅游中的旅游文化

通过对以往旅游概念中异地性、目的性和时间性等的质疑,提出了自己对旅游概念的重新认识。并以此出发,分析了现代旅游中旅游文化的地位和作用。