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2003年4月27日,第375号国务院令,发布了《工伤保险条例》(以下简称《条例》)。这一条例的发布,是我国工伤保险制度法制建设的一个里程碑,也是我国社会保险法制建设取得分阶段性成果的一个重要标志。与原劳动部《企业职工工伤保险试行办法》(以下简称原《试行办法》)相比,《条例》扩大了工伤保险制度的覆盖范围,改革了工伤事故的范围。规范了工伤认定程序。 相似文献
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李凌云 《社会观察(上海)》2009,(10):40-41
今年7月24日至8月15日，国务院法制办公布了《关于修改〈工伤保险条例〉的决定（征求意见稿）》（以下简称为“《征求意见稿》”），向全社会广泛征求意见。其中，最受人关注的一条是删去了《工伤保险条例》（以下简称为“《条例》”）第十四条第（六）项关于“在上下班途中受到机动车事故伤害认定为工伤”的规定。 相似文献
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于2011年1月1日起实施的新修订的《工伤保险条例》，从参加工伤保险人员的范围、工伤的认定标准、工伤保险待遇到工伤认定程序等方面，都做出了较大的修改。当你遇到下列常见的关涉工伤的情形时，请记住这些新的变化。 相似文献
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于2011年1月1日起实施的新修订的《工伤保险条例》，从参加工伤保险人员的范围、工伤的认定标准、工伤保险待遇到工伤认定程序等方面，都做出了较大的修改。当你遇到下列常见的关涉工伤的情形时，请记住这些新的变化。 相似文献
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2004年1月1日起,新的《工伤保险条例》施行,与原有的《企业职工工伤保险试行办法》相比,新的规定在几个关键点上,为劳动者的权益提供了更切实可靠的保护。《中国劳动保障报》法律事务中心的鲁志峰副主任,通过案例的方式对这几个关键点进行了解析。 相似文献
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(续上期)四、严格规范了工伤保险费率的确定依据、主体除按国际通行做法规定用人单位应当按时缴纳工伤保险费,职工个人不缴纳工伤保险费外,对企业缴纳工伤保险费的费率,《条例》作出了更为明确的规定。第一,调整了行业差别费率的确定主体。原《试行办法》第三十七条规定,工伤保险费行业差别费率标准,由当地劳动行政部门根据死亡事故和职业病的统计及统筹费用进行测算,征求企业主管部门的意见后提出办法,经同级人民政府批准执行。而《条例》第八条规定,行业差别费率由国务院劳动保障行政部门会同国务院财政部门、卫生行政部门、安全生产监督… 相似文献
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若因工作遭受事故伤害或者患职业病,职工就可以申请工伤认定,并由此获得医疗救治和经济补偿,享受相应的工伤待遇。这是《工伤保险条例》赋予劳动者的权利。 相似文献
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近日,人社部印发了《技工教育"十三五"规划》(以下简称《规划》),这是人力资源和社会保障部印发的第一个关于技工教育的五年规划.《规划》系统阐述了"十三五"时期技工教育事业发展的四条基本原则、六大发展目标、十项主要指标以及若干重点举措. 相似文献
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若因工作遭受事故伤害或者患职业病,职工就可以申请工伤认定,并由此获得医疗救治和经济补偿,享受相应的工伤待遇.这是<工伤保险条例>赋予劳动者的权利. 相似文献