如何加强医院档案管理工作

医院档案是医院在工作活动中形成的文件、簿册、图表、录音、录像、盘片等各种门类和各种载体的档案,是医院的宝贵财富。医院档案记载着这个医院发展史上的优秀成果,对研究本医院的经营业绩和科学发展提供了第一手资料,是进行科学分析、扬长避短、制定发展方向的好教材。准确把握新时期医院发展的特点,加强医院档案管理工作,更好地为医疗卫生改革和医院事业发展服务,是医院档案实行现代化管理的根本任务。下面,笔者就如何提高医院档案管理谈谈自己的看法。一、加强学习,增强意识医院要加强档案法规的学习、宣传,增强全员的档案意识,特别是档案管理人员及领导干部的档案管理意识。档案管理是医院管理的重要组成部分,领导重视是做好档     

浅析社保处养老保险档案管理

养老保险档案管理工作是社会保障工作的一个重要内容。当前社保处养老保险档案管理工作中存在着对养老保险档案管理的重要性认识不够,档案管理人员素质参差不齐,档案管理制度不够健全,档案硬件设施投入不足等一些问题。针对这些问题,可以从加强宣传,争取领导重视．加大投入力度;加强档案管理人才培养．打造高素质管理队伍;健全规章制度．确保档案管理规范、高效;提高技术支撑,实行档案信息化管理等四个方面加强管理。     

浅析企业档案管理中存在的问题及解决对策

文中分析了档案管理工作的现状及存在的问题;提出搞好档案管理工作的建议:加强档案的收集和整理;整合档案资源,加强综合管理;电子档案与纸质档案共存;提高档案管理人员素质;健全档案管理制度;做好档案管理工作,强化服务意识.     

新形势下如何加强档案管理人员的自身素质

众所周知,当前档案人员的重要使命就是开发和利用档案信息资源,这是档案管理工作的基础性业务工作,只有配备高素质的管理人员才能胜任这项工作。本文主要介绍现代档案管理人员业务素质现状和提高档案管理人员的有效措施。在加强档案管理人员的思想政治素质、提高其业务能力和工作积极性等方面进行探讨。     

从现实案例看中小企业档案管理

档案管理是单位业务建设和工作拓展的基本依据，是企业可持续发展的基本保障。因此，中小企业必须严格执行档案管理制度。本文以案例试述中小企业档案管理的基本工作程序。
　　【案例】某建筑公司初创时，领导不太关心档案工作，仅指派一名年事已高又体弱多病的人管理，公司的档案管理处于无档可查、无据可寻的状态。     

高校教学档案管理工作存在的问题及对策

文中阐述了教学档案管理工作仍存在档案意识不强、管理人员变更相对频繁、队伍结构不够合理、管理方式落后、工作效率低、创新意识较差、教学部门与教学管理部门缺乏沟通与协调等方面的不足等问题。指出教学档案能够更好地为教学工作和教学管理工作服务，就应加强教学档案的日常管理、提高教学档案管理人员的素质，增强档案意识，注重档案信息资源的开发与利用。     

人事档案工作者的职业道德建设研究

随着社会制度的不断健全、政策的不断完善,档案工作变得越来越重要。档案与我们每一个人都有着十分密切的关系,加强档案管理工作的水平有着重要的意义与价值。档案管理工作涉及众多的内容,具有很强的复杂性,与此同时,档案涉及隐私、秘密以及有价值的信息,一旦泄露或者保存不当,对于个人甚至是国家都有十分不利的影响,因此加强档案管理力度、提升档案管理人员的职业道德就显得十分必要。本文将结合档案馆管理工作的实际,通过探究档案管理工作的特点,来具体分析档案管理人员职业道德建设的策略方法,为今后的档案管理工作提供依据。     

浅议如何做好劳动保障档案管理工作

在新形势下，劳动保障工作任务越来越丰富，也越来越繁重，特别在世界经济全球化、一体化发展和国家间社会保障制度日渐改革的今天，劳动保障工作面临着许多新任务，直接关系到民情、民生、民意等重大问题。在劳动保障工作的各项活动中形成大量档案信息资源，这就要求档案管理人员提高认识，加强业务能力，最大限度地发挥档案资源价值。     

高校档案管理工作存在的问题及对策研究

在社会文明得以快速进步的今天，档案管理工作得到了更多人士的关注。在高校教育工作中，档案管理对于人才的培养起着重要的基础性作用，对于科学研究成果的进一步发展也有一定作用。高校档案的形成是以学校中的组织与个人的研究成果为组成内容的，高校中的档案是高校相关人员的研究成果集成，是具有较高价值的文字资料与声像资料，在某种角度上来讲，是对高校发展过程的一种记载。加强高校档案管理问题研究，有利于推动高校档案管理工作的发展。     

如何做好新时期的档案管理工作

随着市场经济的不断发展，档案工作在经济社会中的重要作用和重视程度得到了不断提升，这对档案管理工作提出了更高的要求。因此，作为档案管理人员，必须提高档案工作科学管理水平和服务中心工作的能力，逐步实现档案工作规范化、科学化、现代化，为社会和本单位提供更多有价值的档案信息资源，     

加强档案管理队伍自身建设的思考

在服务型社会大环境下，如何科学的开发和利用好档案资源，是档案管理人员面对的新课题，新的历史时期赋予了档案工作新的内容和新的任务，也对档案工作者提出了更高、更新的要求，如何全面提高档案管理人员的素质，促进档案工作的发展已成为我们要探讨的重要课题。     

新形势下社保档案规范化管理的途径

新形势下社会保险档案规范化管理工作存在的问题:一是档案种类繁杂、管理部门多、难度大;二是各方面重视程度不够,经费有限;三是管理人员结构不够科学合理;四是档案管理信息化程度低。社保档案管理部门应高度重视,明确职责,加强规范化管理,并拓展档案管理经费来源,加强档案管理人员的招聘,加强档案信息化管理,才能更好地发挥社保档案应有的作用。     

数字档案销毁方法及制度研究

随着时代的发展,数字档案在档案管理中越来越占据主要的地位,数字档案的销毁方法及销毁制度,也是摆在档案工作人员面前不可逾越的一道坎,这就要求档案管理人员转变观念,学习新方法,掌握有效的数字档案的管理方法,采取合适有效的方法对待销毁档案进行妥善处理,并且要形成相应的制度,指导销毁工作,保护档案安全。     

浅谈学校档案工作管理

随着社会对档案利用需求形势的变化以及档案工作重点的转移,档案管理的基础工作需要进一步加强。档案管理是整个学校发展过程中不可忽视的重要组成部分。学校必须把档案工作纳入学校整体发展规划,加强对档案工作的领导和管理。一、学校档案工作的重要性学校档案文件材料,体现了一个学校的办学水平和学校管理的总体能力,是上级对学校工作进行考察时必查的档案资料,是学校档案工作中的一个重点,其特点是不能按常规在学年结束后进行文件材料的收集,而应当在每项活动结束后随时收集,以保证归档文件材料的完整性、针对性和时效性。     

论提高社会保险业务档案管理水平的若干途径

近年来，随着我国社会保险制度的不断发展，社会保险范围逐渐扩大，社会保险的业务量屡创新高，档案管理问题因此变得越来越突出与重要。本文指出了当前社会保险业务档案管理工作中存在的问题，继而阐述了提高社会保险业务档案管理水平的若干途径。包括：依据改革需要，建立健全社会保险业务档案；加强学习，努力提高档案意识；熟稔业务，优化服务职能；健全机制，形成制度化管理；规范整理，实现档案的信息化管理。     

浅析高职院校图书馆档案管理

高职院校图书馆档案管理是一项重要的工作,但在实际工作中存在一些问题,例如:档案缺乏集中统一管理、馆藏档案结构并不合理、档案资源的数字化建设缓慢等。为解决这些问题,高职院校应该加强对图书馆档案工作的重视,档案管理也应该为现实工作提供更多的方便,做好档案信息编研等。     

浅析提升档案管理人员素质的重要性

档案管理对学校教育工作的开展以及企事业单位的人员档案的管理等工作都有重要作用,因此,做好档案管理工作至关重要。新时期在档案管理方面的工作还不够完善,档案管理人员的素质直接影响了档案管理工作的质量,所以做好档案管理工作要以提升工作人员的素质为前提。     

浅析医保档案管理工作

医疗保险档案是一种重要的民生档案,与参保人的切身利益密切相关。文章对医疗保险档案工作中存在缺乏统一的专业医疗保险档案管理标准和规范,医保档案利用水平和现代化管理水平不高等问题,提出了要建立专业医保档案的管理标准和规范,加强医保档案信息化建设等一些解决对策,以推动医保档案工作更好地发展,更好地为广大参保人员服务。     

高职院校档案管理的问题与对策

高职院校对档案管理普遍不够重视，档案管理机构不健全，缺少专职人员，没有完整、系统的档案管理制度，使得档案没有得到合理有效的运用。高职院校应提高对档案管理的重视，成立专门的管理机构，培养高水平人才，完善档案管理的相应制度，加大宣传力度，促进档案管理工作进一步发挥作用。     

基层党校档案工作存在的问题及对策——以中共江阴市委党校为例

档案工作是基层党校重要内容之一。近年来，以江阴市委党校为代表的基层党校在档案管理和利用等工作取得了一些成效，但还存在一些不足。为提高档案工作服务中心的水平．应解决好档案工作人员思想认识和业务素质不高、收集工作滞后、利用效率不高等问题．需要切实增强服务观念、加强业务培训、拓宽档案收集范围，运用科技手段,优化提升基层党校的档案管理水平。