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由落实的名实看其“德”。从抓落实的过程中,可以看出领导干部是否具有高度的政治责任感和强烈的事业心,是否树立了正确的权力观、地位观、利益观,是否严格执行党的路线方针政策,同党中央保持高度一致。而在实际工作中,有些领导干部不讲政治,宗旨观念淡薄,只想当官,不想干事;有的对上级的决策和布署,有利就干,无利就推;有的搞形式主义,急功近利,一讲到抓落实,就想着出政绩,沽名钓誉,等等。这些名实不符的现象丧失了领导干部应有的品格。因此领导干部的“德”可以从抓落实的名与实上得到了解和把握。 相似文献
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按照党委领导意图办事情、抓落实,是机关开展工作应遵循的基本原则.机关秘书人员作为党委领导的"智囊"和"外脑",要履行好自己的职责,正确把握领导意图.笔者认为,正确把握领导意图必须与领导实现"五同". 相似文献
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督查工作是领导行为的延伸,是领导工作的直接体现,其出发点和落脚点是抓好党委各项重大决策和重要工作部署的落实。在督查工作中,领导是抓落实的主体,因此不仅党委一把手要亲自抓落实,同时督查部门也要督查一把手,实行领导督与督领导两手抓。党委一把手不仅是决策者,更是抓落实 相似文献
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基层干部身处抓落实的第一线,是抓落实的骨干和中坚.落实是工作出成效的必由之路.那么,怎样才能抓好落实、抓出成效呢?总结自己多年来在基层抓落实工作的经验教训,我感到要真正抓好落实,切实抓出成效.必须注意把握特点、遵循规律,具体要做到以下几点. 相似文献
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制度是大家共同遵守的行动准则,落实准则是确保制度发挥效力的保障。没有制度,就谈不上发展;有了制度,不认真抓落实,再多的制度亦于事无补,形同虚设。笔者认为,制度建设关键要强化制度的约束力和执行力。 相似文献
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抓落实是领导干部的重要职责.空谈误国,实干兴邦.科学发展中任何一项工作任务的完成,最终都是抓落实的结果.大政方针、目标任务确定之后,关键在于抓好落实.否则,再好的文件、再宏伟的蓝图、再理想的目标都是毫无意义的空中楼阁.联系当前实际,抓落实要处理好五个关系. 相似文献
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抓落实虽是一个老生常谈的话题,但又是摆在我们面前的一个不得不重视的问题。在我们的党员干部中,仍不同程度地存在着不善抓落实、不会抓落实、不愿抓落实的“顽疾”。一个合格的、优秀的领导干部,首先必须是一个抓落实的行家里手,必须是一个脚踏实地的实干家。为此,笔者认为,各级领导干部必须把抓落实作为履行职责的重要内容,始终坚持在抓落实上下功夫,在抓落实上作表率,在抓落实中创实绩。一抓落实,实际上就是把决策付诸行动,进而取得预期效果的实践过程。想不想抓落实、会不会抓落实、能不能抓落实,是对一个党员干部思想认识、工作方法、… 相似文献
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当前,抓问题已成为党的执政共识。在督查实践中我感到督查工作作为服务各级党委决策执政的重要手段和渠道,只有盯着问题抓落实,树立正确的问题观,才能抓好落实。 相似文献