育龄女性主观幸福感现状及影响因素分析

目的:在全面二孩政策下,探索育龄女性主观幸福感的现状及影响因素.方法:采用主观幸福感量表对江西省552名育龄妇女进行调查.结果:观幸福感量表总分上的均值是29.64±10.22,不同婚姻状况的被试在主观幸福感总分、乐天知命、正向情感和乐观上均存在显著差异(P<0.05),且离异在前面的各维度上均明显低于未婚、初婚以及再婚,在乐天知命、乐观和主观幸福感总分中再婚群体的均分较高,初婚被试的正向情感均分高于其它婚姻状况;但在其它维度上均不存在显著差异.不同职别、收入及文化程度的被试主观幸福感总分均存在显著性差异(P<0.05).结论:总体上育龄妇女的主观幸福感居于中等水平,受婚姻状态、文化、职业和收入的影响.     

西方劳动关系氛围研究

劳资关系氛围是一个组织内部环境所具有的典型特征,是组织成员对劳资双方行为、实践的直接或者间接地感知,可以通过组织成员的主观感受来进行测量并影响其行为;它为组织氛围和劳资关系系统、组织氛围与组织行为的研究提供了理论桥梁。劳资关系氛围研究对于组织和个人行为关系研究,以及更好地开展企业管理都具有十分重要的现实意义。     

语言在歌唱艺术中所起的作用

语言是歌唱的基础和灵魂,要分析理解掌握歌词的主题,对歌词语言进行全面把握和深刻理解,对歌曲语言的咬字发声、感情变化、音色力度及节奏变化等进行处理,从语言的咬字吐词、表现情感及体现音乐风格等角度,探讨了它们在语言在歌唱艺术中的重要性,并提出了相关建议。     

加快以国民幸福为导向的社会保障体系建设

国民的幸福程度通常通过“主观幸福感”来衡量,主观幸福感是人们对其生活质量所做的情感性和认知性的整体评价,是反映生活质量的重要综合性心理指标。国民的幸福感主要取决于什么因素？最新的研究表明,社会保障能够显著增加中国国民的幸福感,而且社会保障对中国国民幸福感的促进效应远远高于经济增长,其中社会保障对低收入居民、农村居民和中西部居民幸福感的增加更为重要。     

基于扎根理论的知识员工工作脱离研究

运用扎根理论,构建了知识员工工作脱离的PJD模型,即脱离感知、工作因素、行为驱动三个主范畴,以及对应的12个子范畴和提炼出的66个概念。在此基础上,探讨了PJD模型中主范畴的作用路径,即工作因素是外驱变量,脱离感知是内驱变量,行为驱动是调节变量,三个主范畴对知识员工工作脱离存在显著影响。同时,工作因素通过影响脱离感知和行为驱动来间接影响工作脱离,脱离感知也通过影响行为驱动来间接影响工作脱离。本文从组织、个人和家庭三个层面提出了知识员工工作适当脱离的优化策略。     

纳兰性德“哀感顽艳”词风的情感来源

纳兰性德是清代最为著名的词人之一,他以一生的情感经历,给后人留下了哀感顽艳的《纳兰词》。纳兰性德以自然之眼观物,却不用主观感性认识创作,他的词中没有看到一点抱怨,他的语言表现他裸露的思想,又不掩盖地表达着他理性的思想;他借助内心诗意化的想象力,将无理性的主观转化为情感理性文字。     

国家社科基金项目报告 残疾人就业岗位变迁研究

经济和社会活动是不同岗位活动的交响乐演奏.就业实际也就是从事岗位活动的总成.经济和社会的发展自然要带来就业岗位不同程度的变迁,只是这种岗位的变迁对不同的从业者,有着不同的作用和影响.     

劳动法调整对象是劳动行为

法律是以人的行为为调整对象的社会规范.法律通过对行为的作用来调整社会关系,通过对行为的控制来调整和控制社会关系.社会关系是人与人之间的行为互动或交互行为,没有人们之间的交互行为,就没有社会关系.法律正是通过影响人们的行为实现对社会关系的调整.     

"春困"缠身隐患多学会避免有方法

阳春三月,天气变暖,人们的皮肤血管和毛孔渐渐扩张,血管口径随之变大,皮肤的血流量大大增加,供应大脑的血量就会相对减少,大脑就会自动进行保护性调整,减低兴奋性,人们就可因脑组织的自我抑制而产生困感睡意.另一方面也是因为春天的刺激使大脑皮质的兴奋性提高,人体新陈代谢功能也相应提高,耗氧量加大,但大脑一时适应不了在冬天养成的对高氧的依赖,结果是人体机能暂时不能适应环境而感到困乏疲倦.所以,"春困"是由于春天适宜人们睡眠的自然条件,容易使人产生睡眠的需求,从而使人的机体产生疲劳.而疲劳驾驶是驾驶员因长时间驾驶车辆而使身体、心理和驾驶技能降低的现象.但两者的结果都是一样的.表现为感觉迟钝,动作不协调、不准确,情绪躁动、忧虑等机体疲劳的现象.当然,疲劳驾驶更易"春困".     

影响残疾人就业的"先赋"和"后致"因素——基于安徽省芜湖市的实证研究

残疾人充分就业是社会文明进步的表现,也是构建社会主义和谐社会的基本要求.本研究通过对芜湖市残疾人就业现状的抽样调查,从"先赋"和"后致"两个角度对影响残疾人就业的因素进行了探讨,发现性别、残疾等级与类别、家庭环境、了解法律法规的程度等因素都会对残疾人的就业产生影响.根据研究结果本文提出了相应的政策建议.     

职场上,学做一只长角的"小羔羊"

一般而言,尽力将自己的才华发挥得淋漓尽致恐怕是人们的首选.然而,有没有想过,你越是竭尽全力表现着自己的才华,你锋芒暴露得也越是尖锐.面对激烈的竞争态势,你未来的同事,甚至上司会坐视不理吗?说不定,你正为自己的杰出表现沾沾自喜的时候,他们正在下你的"料"呢.因此,要想安全度过试用期,切莫锋芒毕露.     

编织"无缝"的社会保障"安全网"

当今社会,无论在发达国家还是在发展中国家,社会保障都是一项为人们所普遍接受的最为重要的社会经济制度.这项制度大至影响民心向背、社会稳定,甚至政权更迭,小到事关百姓的饥寒冷暖、衣食住行,乃至生老病死,因而备受政党和民众的关注.正因为如此,全球160多个国家都在不同程度上建立了现代社会保障制度,一些国家社会保障支出更是高居财政收入的三分之一,为国民提供了从出生到坟墓的全面保障.     

欲望与毁灭小说《卡斯特桥市长》中的人性冲突

《卡斯特桥市长》侧重表现现代工业文明侵入农村所导致的作品中主人公悲剧性生存的主题,本文通过对这部小说主题以及作家背景的研究试图揭示人性在在工业文明大潮的冲击下的脆弱以及在这一过程中充满欲望的灵魂被无情扭曲的悲惨命运.即使在一百多年后工业文明高度发达的今天,这部作品仍然能激发人们对人性在巨大社会变革的过程中的挣扎和无奈的深刻反思.     

支持新就业形态要打好"组合拳"

随着我国当前加快推进新旧动能的转换,以及移动互联网时代共享经济的发展,在时下的就业市场,新的就业形态不断涌现.通过调查发现,在目前的就业市场上,随着新的就业形态出现,多重职业或者兼职就业已成为一种新现象.如从业者拥有一份固定工作,同时也利用个人所长和闲暇时间从事其他工作,像白领兼职做滴滴司机、经营者兼职做在线行家等,就是此类新就业形态的表现.斜杠青年,这种新职业你听说过吗?     

大庆石油企业一线男员工工作-家庭冲突和主观幸福感关系研究

本文通过对黑龙江省大庆市石油企业133名一线男员工的调研,采用SPSS(22.0)统计分析软件对数据进行分析,评估工作-家庭冲突和主观幸福感的平均水平,并探究两者之间的关系,找出工作-家庭冲突中负向影响主观幸福感的因素,进而给出提高员工主观幸福感的针对性建议.     

"以人为本"构建学生管理的新模式

树立以人为本的学生管理工作新理念,是促进经济社会和人的全面发展的需要,是高校全面推进素质教育,实现培养目标,为社会提供优良产品的需要,是建立和谐、平等的人际关系的需要;是对传统的高校学生管理工作变革的需要.构建"以人为本"学生管理的新模式必须以教育管理为先导,注重学生管理观念的转变,遵循平等对话,情感交流,学生参与的基本原则,进行学生管理制度的创新,将学生管理工作提高到一个新的水平.     

浅析近代以来社会福利思想的历史演进和内在逻辑

西方社会福利思想的产生以及发展是一段十分波折的历史,从最初福利思想被人们所认知,到后来由相关理论支持,然后发展到用法律来维护,这个过程是许多思想不断碰撞、不断改进、不断互补的过程.当然,任何一种思想的形成,其背后都有一定的社会背景.通过对西方社会福利思想的产生、形成以及多样化发展这三个阶段的理梳理,可以为进一步探讨福利思想在西方国家的转变和演进提供理论支持.     

思考"农民荒"

一个人口大国、一个农业大国出现了"劳力荒"、"农民荒",这是一个重大的国情变化.本文从数量、意愿和选择三个角度来考察农业劳动者供给危机.认为我国已经陷入"超低生育率的困境".农民打工文化的产生有进步意义,也提出巨大挑战.从选择看,"农民荒"现象背后存在着两种短缺,即流转式短缺和逃离式短缺.最后提出,一要深化和推动农民的就地转移、人口集聚和就地城镇化,探索"全域城镇化,有限市民化";二要通过农业的转型推动农民的转变,提升农业产业发展的自豪感和归属感.跳出传统的三农框架来解决三农问题,再造乡土中国.     

美育教育在音乐教学中的作用

音乐是情感的艺术,只有通过音乐的情感体验,达到音乐教育“以美感人、以美育人”的目的。音乐教学中,音乐教师要以自己对音乐、对音乐教育、对学生的真情感让学生,使学生喜欢音乐;音乐教师要以自己对音乐作品的深入理解和动情表现激发学生的情感共鸣,体验音乐的美感;音乐教师要善于用生动活泼的形式进行教学,让学生在音乐活动中获得审美的愉悦。     

基于大数据时代的图书馆研究

大数据时代的到来是社会发展和进步的表现,对人们的生活、工作以及社会的整体进步有重要的作用.大数据时代的到来对图书馆而言及时机遇,又是挑战.只有正确认识大数据的作用,并以此为契机发展图书馆,解决发展中的问题,才能不断提高图书馆效率,进而促进图书馆的发展.