对干部人事档案管理工作的思考

一、干部人事档案管理工作的主要做法 专人负责.市人社局确定了一名副局长分管干部人事档案工作,人才交流中心主任管理流动人员档案,并落实专人负责档案资料的日常管理,层层落实了责任.     

人社部:多项措施优化流动人员人事档案管理

近日,人社部印发了《关于简化优化流动人员人事档案管理服务的通知》(以下简称《通知》),《通知》以更好服务流动人员为核心,坚持问题导向,针对档案管理服务中社会关注的热点问题和工作中的重点难点问题,从推进管理服务信息公开、简化手续优化流程、规范收费行为、健全管理服务工作体系等四个方面,提出了15项便民利民的具体措施.人社部人力资源市场司负责同志就《通知》具体措施及抓好贯彻落实等问题回答了记者的提问.     

吉林省人社厅力促各项重点工作扎实推进

前不久,在吉林省人社厅召开的全厅2016年度重点工作推进会议上,就抓好今年重点工作、落实好《工作目标责任制》进行了统一部署.按照工作安排,吉林省人社厅每季度将召开一次全系统工作调度视频会议.4月8日,吉林省人社厅召开了201 6年第一季度全省人社系统重点工作调度视频会议,吉林省委组织部副部长,吉林省人社厅党组书记、厅长曹宇光出席会议并作重要讲话.     

吉林省人社厅持续改革创新,筑牢民生底线

12月30日,吉林省人社厅召开全省人力资源和社会保障工作会议.会议传达了吉林省副省长隋忠诚对人社工作做出的重要指示精神,宣读了2017年吉林省人力资源和社会保障工作要点.吉林省委组织部副部长、吉林省人社厅党组书记、厅长曹宇光同志出席会议并做重要讲话.     

江油市: "一线工作法"筑牢"温暖人社"服务品牌

绵阳江油市人社局立足"为民、利民、便民、惠民"工作原则,通过"一线工作法",不断筑牢"温暖人社"服务品牌,全方位打造群众满意的人社公共服务体系,有效提升群众获得感和幸福感. 干部在一线工作.3月,江油市人社局对当地新业态企业进行了调研走访,详细了解了新就业群体的工作时长、工资待遇、参加保险及从业人数等情况,并向企业宣传...     

打造人社基层宣传平台让人社工作走进群众心坎里

把握基层小平台,营造宣传大格局.只有将工作重心下移,宣传触角向基层延伸,人社工作的各项举措才能得到广大群众特别是基层群众的理解和支持. 去年7月,人社部召开专题会议,将吉林省确定为人社基层宣传平台第二期试点地区.一年来,吉林省人社厅高度重视此次试点工作,加强组织领导,紧紧围绕人社部要求,迅速行动起来,召开全省人社工作座谈会,明确细化分工,在较短时间内完成了调研选点、动员部署等工作,扎实推进人力资源社会保障基层宣传平台建设试点工作.结合吉林省工作实际,大胆创新,积极探索,制定了人社基层宣传平台建设实施方案并认真抓好落实,人社基层宣传平台建设试点建设初见成效,努力打通人社宣传工作的“最后一公里”,让人社工作走进人民群众的心坎里.     

抓住主题主线主体合力构建吉林省人社系统大宣传格局

3月30日,吉林省人社宣传工作通气会暨宣传骨干培训班在长春召开.吉林省人社厅副厅长张立福出席会议并讲话,张立福强调,做好人社宣传工作,要抓住"主题、主线、主体",要解决好"向前看、回头看、向远看"的问题,要突出"导向为魂、内容为王、创新为要、以人为本、重在管理、贵在融合".吉林省人社厅宣传中心主任郭毅主持会议并对2016年吉林省人社宣传工作进行了总结.     

以顽强不息的拼搏精神推动人社工作顺利前行 吉林省人社厅召开人社系统前三季度重点工作调度视频会议

总结是为了更好地前行,为了有力推进各项民生工作落实到位,有所突破.10月17日,吉林省人社厅召开全省人社系统前三季度重点工作调度视频会议,总结前三季度重点工作的特点、成效和问题,分析当前人社工作面临的形势,安排部署四季度工作.吉林省人社厅领导和延边州人社局主要负责人报告了重点工作进展情况,吉林省委组织部副部长、吉林省人社厅厅长曹宇光作总结讲话.     

以主题宣传为牵引基层平台为抓手大力推动人社宣传工作向基层延伸扩展——全国人社基层宣传平台建设试点暨人社政策主题宣传年活动推进会召开

6月22日,全国人社基层宣传平台建设试点暨人社政策主题宣传年活动推进会在玉溪市召开,此次会议目的是深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,贯彻落实全国人力资源社会保障宣传工作座谈会部署,总结交流第二期基层宣传平台建设试点经验和人社政策主题宣传年活动开展情况,安排部署第三期基层宣传平台建设试点工作和今年下半年人社政策主题宣传年活动.会上,北京、安徽、广东和青海就人社基层宣传平台建设试点情况进行了交流发言.河北、江苏、重庆、新疆就人社政策主题宣传年活动情况进行了交流发言.经验交流后,人社部宣传中心主任杨秀清作了总结讲话.     

泸州八大"计划"向着民生再出发

人社工作是社会事业的重要组成部分,事关百姓民生、发展大局和社会稳定.为贯彻落实四川省人社工作会议精神,做好下一步工作安排和规划.泸州市于近日部署了2016年人社工作八大任务和多条措施,力保市人社工作顺利开展,为老百姓绘就一幅思路清、措施实的民生好蓝图.     

惠民生 重人才 促就业 谋发展——长春市确保新时期人社工作再上新台阶

为深入贯彻落实全国、吉林省人社工作会议精神,推动全市人社工作创新发展,长春市对2016年全市人力资源和社会保障工作进行了科学部署,努力做好“十三五”时期各项工作. 以启动“夕阳健康”行动计划为牵引,聚焦全面,倾心服务大民生 一是完善医保体系,全面提升生存性服务质量.     

抓环境抓项目抓落实吉林省人社厅迅速掀起真抓实干的热潮

2月28日,2017年吉林省人社系统党风廉政建设暨软环境建设工作视频会议在长春召开.会议学习贯彻了中共吉林省纪委十届六次全会精神及省委"抓环境、抓项目、抓落实"会议精神,总结了2016年人社系统党风廉政建设工作,安排部署了2017年系统党风廉政建设工作任务和软环境建设工作任务.省委组织部副部长、人社厅党组书记、厅长曹宇光出席会议并讲话.此次会议掀起了全省人社系统真抓实干的热潮,成为全省人社系统确保"三抓"行动取得实效的助推器.     

人社工作下半年这么干!

7月17日至18日,人社部年中务虚会在京召开.会议以深化人社领域改革为主题,分析面临的形势,围绕就业、社会保障、人事人才、工资收入分配和劳动关系等重点工作进行深入研讨,就下半年着力推进的工作进行安排部署.中组部副部长、人社部部长尹蔚民主持会议并作讲话.     

不断开创"互联网+人社"建设新局面

近日,全国"互联网+人社"推进座谈会在浙江省杭州市召开.会议深入研判互联网背景下,人社工作面临的形势、任务和挑战,全面部署"互联网+人社"2020行动计划,推动人社工作创新发展.中组部副部长、人社部部长尹蔚民出席会议并讲话,会议由人社部副部长游钧主持.     

提升“五个能力”抓好“十个落实”

我们召开这次重点工作推进会,目的就是统一思想、提高认识、明确任务、抓好落实. 围绕重点工作,狠抓“十个落实” 一是围绕大局中心抓落实.我们所说的大局和中心,就是省委省政府重大决策部署.省委省政府高度重视人社工作.巴音朝鲁书记对返乡创业工作非常关注,就此作过重要批示.蒋超良省长去年12月11日,专题听取了我厅有关工作汇报,指出“人力资源和社会保障工作是党和政府工作全局中的重点任务,与保障民生密切相关,责任重大,使命光荣”,并提出七项具体要求.隋忠诚副省长2月16日,专题听取了我厅工作汇报,概括了人社工作三个特性,即全局性、政策性、敏感性.这些都充分说明了人社工作在省委省政府全局工作中的位置和分量,体现了人社工作在全省经济社会发展大局中的重要作用.     

长春市人社局着力打造“五型人社”让百姓得实惠

在今年的长春市人力资源和社会保障工作会议上，局长张宝琦围绕如何进一步提升工作科学化水平，提出了打造“开放型、智能型、阳光型、精彩型、温暖型”的“五型人社”，这个理念的提出，经多方面充分征求意见后，在人社部和吉林省人社厅工作会议上作了重点介绍，国家人社部的官方网站也就此进行了报道，长春市人社局“五型人社”的建设工作得到了各界的充分认可。“五型人社”集中了长春市人社局同志们的集体智慧，以完整的链条明确了人社工作科学发展的总体方向，既指明了发展路径，也搭建了发展载体，具有深厚的内涵和丰富的外延，体现了对工作特点、规律、方向、视野、格局的全新认识和不断深化，是当前和今后一个时期提升工作科学化水平，确保工作紧跟形势发展需要的准确定位。     

学习贯彻李克强总理重要讲话精神 进一步做好就业创业工作

<正>5月6日,李克强总理专程到人社部考察就业工作,主持召开就业工作座谈会并发表重要讲话。人社部要求全国各级人社部门认真学习领会,全面贯彻落实。1.深入学习领会李克强总理重要讲话精神。李克强总理的重要讲话,充分体现了党中央、国务院对就业工作的高度重视,对人社系统干部职工的亲切关怀,是对我们的极大鼓舞和鞭策,也是做好新形势下就业工作的重要指引。各级人社部门要把贯彻落实好李克强总理重要讲话精神作为当前工作的重要任     

伊通县:四举措做好农村劳动力技能提升培训工作

今年以来,为切实加大农村劳动力技能培训工作,促进农村劳动力转移就业,不断提高农村劳动力的致富能力和带富能力,伊通县多举措狠抓农村劳动力技能培训工作,确保农村劳动力技能培训工作取得成效. 整合培训资源,健全农民工培训工作体系 成立了由县政府主导,人社部门牵头,财政、农委、科技、妇联等相关部门参与的农技工培训领导小组,办公室设在人社局.领导小组定期召开协调会,统一制订培训计划、方案,做到培训资源信息共享、优势互补,形成了集中统一、规范有序的农技工培训体系,培训质量、培训效果明显提升.今年2月份,伊通县人社局会同住建局开展瓦工培训,由住建局负责招生,人社局负责组织培训,共培训2个班次471人.6月份,人社局会同妇联开展家政服务培训,由人社局培训月嫂、育婴师、家庭保洁等3个专业150人,妇联推荐125人实现就业,其中月嫂、育婴师月收入达8000元以上,家庭保洁月收入达3000元以上.8月份,人社局会同农委联合开办了种植、养殖培训班,人社局负责组织种植、养殖基础知识培训,农委负责派遣专家进行有针对性的专业培训,共培训8个班次248人,推动了该县返乡创业工作的开展.     

吉林省人社系统第三季度重点工作调度视频会议在长召开

10月13日,吉林省人社厅召开全省人社系统三季度重点工作调度视频会议,总结前三季度重点工作进展情况,安排部署四季度重点工作.吉林省委组织部副部长,省人社厅党组书记、厅长曹宇光主持会议并作总结讲话.本刊现对讲话内容做摘要刊发,以供全省人社系统干部职工学习.     

吉林省人社厅全力推进重点民生工作落实

4月12日,吉林省人社厅召开全省人社系统一季度重点工作调度视频会议,总结前一季度工作进展情况、存在问题,安排部署二季度工作.会议现场随机确定了两名厅领导、两名处室负责人、1名市(州)人社局长、1名县(市、区)人社局长,分别报告了一季度重点工作进展情况,吉林省委组织部副部长、吉林省人社厅党组书记、厅长曹宇光做了讲话.