高度重视当前城镇新增劳动力的就业问题

基于当前的劳动力人口状况和就业形势,国家应该高度重视当前城镇新增劳动力,特别是大学毕业生的的就业问题。当前的就业状况及城镇新增劳动力自身的性质都促使我们把目光投向他们,与国企下岗失业人员再就业及农村富余劳动力就业相比,促进城镇新增劳动力就业具有更大的现实意义。     

少数民族地区人口素质对劳动力就业问题的影响分析——以贵州为例

本文以贵州少数民族地区为例,从少数民族的人口素质分析入手,探讨人口素质和劳动力就业之间的关系,为促进少数民族地区的劳动力就业提出相关建议与对策。     

加快新疆农村劳动力转移的基本策略

目前,中国有113亿农村剩余劳动力,新疆以现有土地测算,农村实行劳动力剩余量为75-120万之间。做好农村剩余劳动力转移,对于提高农民收入,促进农村贫困人口脱贫致富,促进农村经济发展和保持农村社会稳定,逐步缩小城乡差别具有重要意义,也是促进农村商品经济发展,加快农村小城市建设,实现城乡统筹就业的需要。从社会发展角度看,农村劳动力向非农产业的转移,农村劳动力的城市化进程是社会经济发展的客观规律,新疆加快农村劳动力转移,必须牢固树立城乡统筹就业、兴利除弊的指导思想,实行两条腿走路：一是促进就近就地转移;二是鼓励城市化非农就业。     

浅谈我国就业政策与农村劳动力就业结构演变

新中国成立以来,在计划经济下,人为地造成了城乡二元结构,农民被束缚在土地上,没有自主择业的权利.而改革开放以来,国家就业政策的调整使农民逐步有了选择职业的自主权,可以自由流动,可以从事农业,也可以从事其他产业.在这种情况下,农村劳动力就业结构开始出现变化,即逐渐出现了以市场为机制、以非农产业为基础的农村劳动力转移.     

替代还是创造:智能化如何影响中国制造业就业?北大核心

本文分析了智能化对中国制造业就业的影响机理,并基于中国2010-2019年的省级面板数据,实证检验智能化对制造业就业及其劳动力技能结构的影响.结果表明:智能化与中国制造业就业总量之间存在"U"型关系,即智能化水平较低时以对就业的替代为主,智能化水平较高后将显著促进就业增长;智能化通过延伸产业链和促进技术创新等中间途径实现就业的创造效应,其中,延伸产业链的中介效应更为明显;智能化有利于制造业就业结构高级化,随着智能化水平的提高,劳动力市场高技能和中技能劳动力的需求增加,低技能劳动力的需求下降;智能化对制造业就业及其劳动力技能结构的影响存在区域异质性.为应对智能化对制造业就业造成的差异化影响,应进一步提升高等教育和职业教育质量,完善技能培训的内容与模式,制定差异化的区域政策,积极引导智能化促进制造业高质量就业.     

强化三个保障 促进农村劳动力培训取得实效

河北省迁安市高度重视农村劳动力培训工作。2007年以来,在开展农村劳动力转移培训阳光工程的基础上,结合省、唐山市新一轮就业再就业政策,启动了农村劳动力转移就业免费工程,重点强化了资金保障、质量保障和就业保障,促进了农村劳动力培训工作取得了实实在在的效果。     

鹤壁市农村劳动力转移就业的现状与政策建议

农村富余劳动力向非农产业和城镇转移，是工业化和现代化的必然趋势。促进农村劳动力转移就业，有利于农民增收，有利于农业和农利经济结构调整，有利于城镇化发展。近几年，鹤壁市作为全国统筹城乡就业示范市，认真，采取了一系列行之有效的政策措施，改善农民进城务工环境，保护进城务工农民合法权益，有力地促进了农村劳动力转移就业。但是，目前在农村劳动力转移就业过程中还存在一些突出问题，一些体制性机制性矛盾没有消除，促进农村劳动力平稳有序转移任重道远。     

新型城镇化背景下推进流动人口社会融入的思考

改革开放以来,中国经历了史无前例的快速工业化、城市化和全球化,产业结构调整带动了就业结构调整和劳动力大转移。在过去的30多年中,中国农村劳动力向非农产业转移3亿多人,在＂十二五＂期间,每年有1000多万农村劳动力需要转移就业,大规模的人口流动已成为当前我国城镇化进程中最显著的人口现象之一。     

农村劳动力供求问题初探——基于实证的经济分析

由于农村劳动力的相对过剩,地区间经济发展不平衡和城市化进程的加快,农村劳动力的转移仍然存在一个扩张期。政府要加强组织与协调,消除不公平待遇,不断提高劳动者素质,提供良好的就业服务,以搭建信息平台,促进农村劳动力有序流动。     

农村劳动力供求问题初探——基于实证的经济分析

由于农村劳动力的相对过剩,地区间经济发展不平衡和城市化进程的加快,农村劳动力的转移仍然存在一个扩张期.政府要加强组织与协调,消除不公平待遇,不断提高劳动者素质,提供良好的就业服务,以搭建信息平台,促进农村劳动力有序流动.     

湖南省农村劳动力转移就业初探

根据湖南人口、文化、地域和行业的实证数据分析了当前湖南农村劳动力转移就业现状及特征,并针对目前劳动力转移的制约因素,提出了促进农村劳动力转移的选择路径.     

“十二五”规划期间劳动就业的若干重大问题和政策取向

"十二五"是我国劳动力供需结构发生转变的关键时期,也是贯彻落实科学发展观、实现经济增长方式转变的关键时期;更是构建和谐社会、和谐劳动关系的关键时期。"十二五"期间应当把大力促进就业问题放在重点位置,要加强对局部性劳动力市场短缺背景下的跨区域劳动力流动的协调,做好法定退休年龄调整的政策、法律等准备工作,加强新一代城市产业工人队伍的建设工作,以工会改革为重点,完善企业劳动关系和初次收入分配。     

亲缘关系影响下的农村劳动力流动

农村劳动力转移就业是我国经济社会转型的关键力量,除了物质资本,人力资本等因素对劳动力转移就业决策发挥影响,农民拥有的社会关系网络也发挥了重要作用。本文利用在浙江、山西、陕西、河南、河北调研得到的数据,采用probit和logit模型,实证分析前期建立的社会关系网络与非农就业之间的关系。研究结果表明,我国农村劳动力转移中表现出极具特色的地缘化、亲缘化特征,前期建立的社会关系网络降低了农民职业搜寻成本,正向影响农民转移就业决策;并且在中国市场化转型时期,传统社会关系网络作为一种非正式制度,发挥着节约农村劳动力转移就业成本和优化劳动力资源配置的作用。     

深化劳动保障制度改革 加快推进武汉城市圈建设

(一)加快劳动力市场建设。建立促进城市圈经济发展的市场就业机制 一是加快建立武汉城市圈统一的劳动力市场，切实提高服务质量和水平。目前，已基本形成以武汉市为中心，以信息网络为纽带，外联各省市、内接周边城市、辐射城市圈内各县、区、街道、乡镇的一体化劳动力市场体系的框架。据不完全统计，今年1—9月，城市圈内实现劳务输出和流动就业近10万人，占全省劳动输出和流动就业人员的近50％，其中，7—9月份，达到近4万人。     

农村劳动力就业状况调查与研究——以江苏省南京市为例

正农村的富余劳动力向非农产业以及城镇转移,是我国现代化发展的必然趋势。随着南京经济快速发展,城市建设和经济转型步伐的加快,对农村劳动力需求量也不断扩大。近年来,国家和地方出台相关政策并采取措施,改善农民进城务工环境,保护他们的合法权益不受侵害,促进了农村劳动力转移工作的发展。在工作过程中还存在着一些障碍和瓶颈问题。如何抓住机遇、提高农村劳动力转移就业规模和水平,促进农民转移和增收,提升城市的城镇化格次等等问题,值     

浙江省产业结构调整与就业增长的动态效应

本文对1985年以来浙江省劳动力向第三产业转移的现状及对就业的影响进行了比较和实证分析。发现这期间就业效应更多地体现在第二产业的发展,就业结构滞后于产业结构的发展,但同时,借助于弹性值以及产业结构的构成趋势分析,可以看到第三产业正逐渐取代第二产业成为吸纳劳动力就业的主要产业。进而得出第三产业中传统的商贸餐饮业仍是吸纳劳动力的主要行业,而金融业等新兴服务业的就业发展却显得不稳定。     

内江市农村劳动力转移浅析

"三农"问题一直是全党工作的重中之重,要解决"三农"问题,就首先要解决农民问题,解决农民问题的关键在于农民的收入问题,收入问题的核心在于农民的就业问题,农村劳动力转移就成为就业问题的重点。本文以内江市农村劳动力转移现状为切入点,分析了内江市农村劳动力的转移特点,提出了转移中存在的问题和问题背后的原因。     

统筹城乡就业应成为解决就业问题的基本出发点

就业是民生之本,稳定之基。随着我国市场经济体制的建立和日益完善,就业问题也越来越受到党和政府的高度重视。但我国目前城乡劳动力市场是分割的,国家在促进就业方面的政策也基本上以城镇为主。只有把     

关注农村劳动力转移带来的负面影响

农村劳动力转移是农民改善就业状况，增加收入的重要渠道。但是，随着农村劳动力的大量转移，农村人口结构与劳动力结构逐步发生了变化，对农村社会经济发展产生了重大的负面影响。我们在大力促进农村劳动力转移的同时，也应关注并消除由此带来的不利影响。     

让市场配置农地资源:劳动力转移与农地使用权市场发育

利用2013年"千村调查"数据,本文研究了劳动力转移对农地使用权市场发育影响的最新特征。在广延边际上,男性劳动力转移对农地流转没有显著影响,女性劳动力每年增加1个月的非农就业会使农户农地租入倾向下降6%,租出倾向增加8%。在集约边际上,男性劳动力与女性劳动力无显著差异,非农就业降低了农地需求但未增加农地供给。进一步分析表明,农地使用权市场的价格发现功能已较完善,但其供求匹配功能有待于通过促进男性与女性劳动力同时转移来进一步开发。