民办二级学院教学管理改革探索

针对民办二级学院的办学特点，提出要提高办学水平，教学管理是关键。认为教学计划改革应根据学院定位、体现学院的办学特色；要以学生为本，加大教学管理为力度，向管理要质量，向管理要效率，同时为提高管理效率，应逐步实现教学管理全过程计算机化。     

民办二级学院本科教学模式的改革与实践

针对民办二级学院的生源既不同于普通高校 ,又有别于高职院校的现状 ,认为要培养出既有一定的理论基础 ,又有一定的后续发展潜力 ,具有较强应用能力的专业人才 ,必须要根据培养对象、培养目标、培养规格的要求 ,构建出既能保证教学质量、达到教学基本规格要求 ,又适合社会对应用型人才需求的本科教学模式     

对二级学院教学质量保障问题的思考

当前民办二级学院在课程计划、师资队伍、管理队伍和教学管理制度等方面存在不少问题。要解决这些问题,就要合理定位,明确发展目标,科学制定课程计划;建设一支适宜的师资队伍,建设一支稳定、素质较高的管理队伍;健全教学管理制度,加强教学质量监控与评估;加强教学管理研究与改革,不断提高教学管理水平;营造良好的外部环境,以推动二级学院教学质量的提高。     

西部高校创办公有民办二级学院可行性研究

本文着重从东西部社会经济和高等教育发展差距比较 ,党中央实施西部开发和科教兴国战略给西部高校提供的跨越式发展机遇 ,以及西部社会经济和高等教育的长足发展等 ,论述了西部高校创办公有民办二级学院的可行性     

对民办二级学院英语专业专科教学现状的分析

随着经济全球化与科技现代化的迅速发展,英语的应用越来越广泛,对英语教学提出的要求也越来越高。本文分析了民办二级学院英语专科教学存在的问题,并在此基础上提出了相应的教学对策。     

加强高校二级院系教学管理执行力的对策研究

高校二级院系在教学管理中起着举足轻重的作用。二级院系在执行教学管理过程中,普遍存在制度执行不到位、教学督导不严格、缺乏严格的教师上岗培训、教师自律性有待加强等问题。加强高校二级院系教学管理执行力,应更新教学管理理念,制定正确的管理战略;打造高效执行主体,提高教学管理队伍素质;优化执行的过程,提高管理者的执行能力。     

关于公立大学设置民办二级学院的分析与思考

公立大学设置民办二级学院是对我国传统高等教育发展模式的一次重大突破 ,虽然目前教育界和社会公众对其办学性质、办学形式还有较大争议 ,但它已是高等教育由精英型迈向大众化的一个选择。本文分析了民办二级学院给高等教育发展带来的积极影响和不利因素 ,提出了当前民办二级学院发展必须解决的几个问题     

普通本科院校二级院(系)教学管理规范化探讨

随着普通本科院校招生规模的迅速扩大,教学管理重心逐渐转移到院（系）一级,本文对普通本科院校二级院（系）教学管理的定位、特点及存在问题进行了探讨,并就如何加强和规范二级院系教学管理提出了自己的见解和建议。     

高校独立二级学院建设与发展刍议

近年来,随着我国高等教育规模的快速增长,由普通本科高校按照新的机制和模式设立的相对独立的二级学院应运而生。何谓“独立二级学院”,它有哪些基本特征,如何建设和促进其发展,是社会极为关注的。本文分析了高校独立二级学院的基本特征,结合近几年的探索与实践,指出了建设和发展独立二级学院的方向。     

二级学院模式及其合作方利益分配探析

二级学院是一种普通高校吸收社会投资,利用两种资源结合的优势而举办的新型办学模式;通过合作办学,可增加学校基础设施,提高办学能力,扩大招生规模,进一步满足社会对接受高等教育的需求,是拉动内需和推动高等教育快速发展的有效途径;实质性合作举办二级学院,校方可根据边际效益原则确定合作方针,双方可以投资回收期法作为合作期限和利益分配的确定依据。     

民营企业发展问题刍议

近十几年,民营企业的发展已成为支撑和推动经济增长的重要力量。然而,在蓬勃发展的背后,却也暴露出民营企业所面临的一系列问题。只有正确认识和处理民营企业所出现的一系列问题,才能更好地发挥民营企业在经济发展中的重要作用。通过对我国民营企业在发展过程中存在的筹资、人力资源、管理模式等问题的分析,提出相应的解决方案。     

加入WTO与加快民办教育立法进程

我国的民办教育经历了 2 0多年的探索 ,在办学的层次和水平、办学规模与效益、办学体制和规范化等方面都有一定程度的发展。中国加入WTO ,面对竞争与机遇 ,应加快民办教育的法制化进程 ,赋予民办教育同等的法律地位 ,促进民办教育健康有序的发展     

关于当前我国民办基础教育管理体制的新思考

基础教育的改革与发展应当与社会主义市场经济体制相协调 ,目前我国的民办基础教育管理体制与社会主义市场经济的发展要求存在着明显的不适应 ,与国际化、信息化和科学技术发展等有明显的不协调。因此我国的民办基础教育管理应面向社会、面向基层 ,不断更新观念 ,大胆实践 ,积极探索符合我国教育事业发展的民办基础教育管理体制。     

经济全球化对民营企业发展的影响及对策

经济全球化,特别是中国即将加入世界贸易组织,一方面会给民营企业带来很大的冲击,同时也会给民营企业拓展更广阔的发展空间。面对经济全球化、市场一体化的冲击和发展机遇,民营企业应早拿对策,应对挑战。     

民营企业须构建现代企业文化

我国大部分民营企业并没有随其快速发展而构建起现代企业文化,没有与企业可持续发展相适应的道德规范、团队精神和人才队伍,不能形成良好的经营环境和企业形象。因此,必须在民营企业家族文化的基础上,构建现代企业经营理念,创新管理制度,形成独具个性的企业文化体系。     

我国民营企业发展的区域性统计分析与思考

改革开放 2 0多年来 ,在国家政策支持下 ,我国民营经济经历了从恢复到逐渐壮大的转变和发展过程。民营经济的发展对中国经济的持续高速增长做出了卓越的贡献 ,改变了中国社会的经济结构和就业结构 ,还在促进市场竞争、改善商品供给和服务、促进科技成果转化、深化国有企业改革等方面发挥了重要的作用。据世界银行属下的国际金融公司对中国私营部门的调查报告 ,整个非国有部门对中国国内生产总值的贡献率可达到 62 %,而其中民营经济在过去 2 0年中呈指数增长 ,其目前对中国经济的贡献率与国有部门几乎持平。本文主要从区域上分析我国民营企业…     

民营企业职业经理初步信任的研究

职业经理人力资本特性和民营企业组织特性两个层面的分析说明,民营企业引进职业经理过程中职业经理对民营企业建立初步信任的需求与作用基础.通过调研数据进行实证检验.结果表明:职业经理的初步信任对于民营企业引进职业经理具有直接积极的影响,同时这种信任在民营企业的部分组织因素对于职业经理进入行为的作用中具有明显的媒介效应.而职业经理初步信任产生的内在基础更多基于民营企业组织内部的薪酬与晋升制度的公平性以及雇主诚信的行为表现等因素.     

民营中小企业制度创新:一个基于企业家的解释

一、民营中小企业家的再认识 :对一种流行观点的驳析一个得到普遍认同的观点是 ,民营中小企业的发展状况将直接影响到我国经济未来的总体竞争力。但在民营中小企业的制度创新过程企业家到底扮演什么样的角色 ?这要从企业家的具体内涵谈起。有人认为 :“企业家不是企业资本的所有者…… ,是指一类具有一系列特有素质和能力、专门从事企业判断和管理的复杂劳动并据此领取报酬的人”。“企业家是经营权和管理权高度分离的产物 ,但经营者并不一定就是企业家”。我们姑且不谈该观点看似完善其实自相矛盾之处 ,按上述的观点 ,似乎可以轻易得出这样…