浅谈如何加强新时期办公室业务建设

随着改革开放大潮的推进,我国开放式发展在加入世界经济贸易组织以后隆重的拉开了新的序幕,在市场经济不断迅猛发展的今天,各种企业,无论规模大小正如雨后的春笋迅速崛起,对于国家发改委提出的加强新时期办公室业务建设已经得到了全面的响应以及迅速的落实。办公室内部工作结构,职能体系的统筹协调发展是加强新时期办公室建设的首要基础。办公室的工作效率直接影响到企业的发展前景和发展走向,本文就对于加强新时期办公室业务建设这一论点进行分析讨论。     

浅谈如何做好企业办公室工作

正现代企业对企业办公室的工作提出了更多、更新、更高的要求。做好企业办公室工作,必须做到"实""快""博""勤""礼""干"6个字,必须处理好企业办公室工作的"岗位工作与领导临时交办工作""原则性与灵活性""个人岗位工作与协助其他同志工作""专与博""忙与闲""办公室与其他科室"等6个关系。一、准确把握企业办公室的职能必须准确把握好企业办公室的职能,     

如何更好的发挥办公室职能

随着社会不断发展与进步,办公室职能也不断完善,对于办公室工作产生了重要影响,也提出了新的要求。办公室工作具有复杂性、综合性的特点,不仅要承担企业战略决策,而且也要掌握公司日常的发展。可以认为做好办公室所有工作是非常困难的。文章针对目前办公室发展的现状,来探究应该如何更好的发挥办公室职能。     

新时期公立医院党委办公室工作思考

公立医院党委办公室要通过重新定位办公室职能,提升工作站位,着力提升办公室人员工作能力;在加强基层党建、强化党建与业务融合、开展督查督办强化落实执行等方面下功夫,提升党委办公室工作效果,为公立医院高质量发展做出贡献。     

办公室工作的科学发展重在建设“五性”

<正>经验表明,不同的发展观往往会导致不同的发展结果。在学习实践科学发展观的过程中,办公室工作应该以科学发展观为指导,努力提高"五性",即办公室职能设定的有限性、办公室工作安排的有序性、办公室人员管理的人本性、办公室管理方法的科学性以及办公室人力资源的持续性。唯其如此,才能发挥出办公室的各项职能,不断提高办公室业务的水平,促进办公室工作的高效运转。     

新时期办公室管理工作的实践体会

办公室作为一个综合、全面的办事机构,既担负着执行、调研、智囊等宏观管理职能,又担负着文件起草、督办协调、业务接待、公文处理等具体任务,是企业承上启下、协调左右、联系内外的“枢纽”。新的形势对办公室强化政务、搞好事务、规范服务等方面提出了更高的要求。结合个人从事办公室工作的实际情况,谈几点认识和体会。     

提升办公室人员履职能力研究

本文就企业办公室工作职能,探讨了如何有效提升办公室人员履职能力。对发挥办公室人员核心价值,推动企业的健康、优质发展,有重要的实践意义。     

如何发挥办公室参谋职能的几点思考

办公室是单位运转的枢纽,是对内、对外的窗口,承担参谋、综合、协调、督办、服务等职能。其中,参谋职能是首要职能。近年来,企业的各级办公室(党委办公室)紧紧围绕企业发展中心工作,以信息调研为基础,以出谋划策为重点,以起草文稿为载体,以协调督查为抓手,以自身建设为保障,服务领导决策,推动工作落实,参谋助手作用得到了较好发挥。     

关于如何提高企业办公室工作效率探讨

由于部分企业办公室工作效率不高,为了加强其工作质量与效率,本文从企业办公室职能出发,对现阶段企业办公室日常工作中存在的问题进行了分析,提出如何提高企业办公室工作效率的几点思考,具体说明如下。     

不断提高执行能力 努力做好办公室工作

<正>办公室是企业的综合性管理部门,既要参与企业经营管理,又要进行日常事务管理。办公室的主要职能为监督、服务、信息处理和协调。笔者曾经在中石油集团公司某部门办公室工作,积累了一些办公室工作方面的经验,认为提高办公室人员的执行能力是做好办公室工作的关键。     

关于如何提高国有企业办公室工作效率探讨

国有企业办公室承担着重要的信息传递和参谋工作,工作质量和效率的高低,直接影响着企业的运行效益。为了进一步提升办公室的工作质量与效率,本文从企业办公室机的职能出发,对现阶段企业办公室日常工作中存在的问题进行了分析,并就如何提高企业办公室工作效率作几点思考。     

浅谈如何做好企业办公室的创新管理

在企业管理运营中,作为企业经营的运作中枢及信息反馈纽带,办公室起着沟通企业内外,保证企业正常发展的重要作用.因此办公室工作水平的高低,对于提高企业工作效率具有重要意义.本文结合工作实践分析了企业办公室管理的特点、职能,并介绍了加强办公室管理创新的方法.     

如何发挥办公室参谋职能的几点思考

办公室是单位运转的枢纽，是对内、对外的窗口，承担参谋、综合、协调、督办、服务等职能。其中，参谋职能是首要职能。近年来，企业的各级办公室（党委办公室）紧紧围绕企业发展中心工作，以信息调研为基础，以出谋划策为重点，以起草文稿为载体，以协调督查为抓手，以自身建设为保障，服务领导决策，推动工作落实，参谋助手作用得到了较好发挥。     

浅析新时期如何提高企业办公室人员素质

正作为企业办公室的工作人员,地位特殊,作用重要。可以说,办公室人员既是"兵",又是"官",也是"轴",因此必须紧跟时代和企业发展,从思想上、业务上、能力上进行全面更新。一、坚持勤学苦练,提高业务能力企业办公室事务繁杂,要履行好这些职能,就要求办公室工作人员有较高的政策水平、文字水平和理论水平,较强的组织协调能力和办事能力,掌握大量信息和资源,会操作现代化办公设施。首先,办公室人员要做到"高"。     

办公室的职能演变及工作人员的素质

本文对办公室的职能及其人员素质进行了探讨,以期对新时期企业办公室工作有一个全新的认识。     

浅议如何在新时期开创火电企业总经理工作部(办公室)工作的新局面

在当今的火电企业中,总经理工作部一般承担着办公室相关职能,其管理范围涉及文秘、计划统计、信息化、档案、信访、接待、后勤事务等。工作中既有具体业务,也有管理事务,还有综合服务。在新时期,把握好企业对总经理工作部的要求,努力开创部门工作的新局面,对企业生产经营发展具有十分重要的意义。     

以学习实践科学发展观为契机 切实加强基层党政机关秘书队伍建设

近年来，随着经济社会的发展，乡镇和县（市）区直机关党政办公室业务范围不断扩展，人员分工逐步向规范化、专业化迈进，电子政务、督办查办、机要保密等业务职能明显加强，而公文处理、调查研究作为办公室最基本的业务职能在一定程度上相对弱化，作为从事这项工作的文秘队伍的建设面临的困难和问题随之凸显。     

探析新形势下的企业办公室管理效能

新形势下,企业不仅要紧跟时代发展步伐,优化与创新办公室管理职能,还要注重对人才的培养,提高办公室管理能力,做好各部门之间的协调工作,为企业的后续发展提供助力。文章从办公室管理职能的角度出发,对办公室管理效能、特点等进行阐述,并提出当前办公室管理工作中存在的问题以及优化策略,以供参考。     

强化服务意识 发挥办公室工作职能

办公室工作是一门综合性的应用科学。国有企业的各级机关办公室发挥了重要的组织和服务职能。作为企业办公室工作人员,要想做好这项工作,只有真正加强自身综合素养,自觉强化"六种意识"、寻求"五个突破",才能有效提高办公室工作服务质量,充分发挥办公室应有的作用。     

浅谈对机电单位办公室工作核心业务的理解

机电单位办公室作为企业机构的重要组成部分,在企业的发展过程中发挥着非常重要的作用,在整个企业的运行和发展过程中起到了承上启下的作用。作为机电单位的办公室不仅仅要处理好办公室的日常管理工作,还需要处理好涉及到机电单位的一些核心业务,本文就机电单位办公室工作的核心业务进行探讨,以期能够给今后的机电单位办公室工作给予理论上的指导作用。