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今年以来.我局在江苏检验检疫局的正确领导下.认真贯彻落实南京市委、市政府的工作部署。全局各项工作齐头并进、协调发展,特色鲜明、亮点纷呈.在由大局向强局迈进的征程中又大踏步地前进了一步。 相似文献
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一走进南京检验检疫局大门.局训“责鼎承业、和合致远”便跃入眼帘。它要求全局干部职工有极强的责任心和使命感.继承和发扬检验检疫为人民服务的光荣事业:告诫全局干部职工只有心境平稳沉着、专心致志,才能厚积薄发、有所作为.成就南京检验检疫的辉煌。 相似文献
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市检验检疫局在创建群众满意机关过程中.以加强党的建设带动和促进机关作风建设.取得了明显成效。局机关作风建设4年迈了4大步.2005年在万人评议机关活动中.名列第一组第一位。 相似文献
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南京市出入境检验检疫局现有党员142人.机关党委下属18个党支部。局党组在检验检疫业务工作日益繁重的情况下.把机关党建工作摆在突出位置.抓住机关党的建设这个关键.发挥党员模范作用.形成了团结一心的合力.出色完成了党和国家赋予我们的职责。 相似文献
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张俊 《市场瞭望(下半月)》2014,(9):69-72
改变受众传统认知,避免成为垃圾邮件
20世纪90年代.邮件营销就已经在国际市场出现,但都主要集中在欧美一带。在中国市场.邮件营销则出现得比较晚,而且在很长的一段时间里,专业做邮件营销的公司几乎处于空白状态。国内当时对垃圾邮件也没有建立行之有效的法律法规.因此很多时候邮件营销在中国都是被滥用的.很多公司都是把邮件当作一种工具来进行群发,认为只要发得多,取得的成果就好,这就导致了垃圾邮件的大量出现。 相似文献
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今年以来.南京检验检疫局以“三标”、“五服务深化年”、“行风作风评议”活动为抓手,全力服务世博会、名城会、青奥会筹办重大活动.扎实推进机关作风建设.促进了各项工作任务圆满完成。 相似文献
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南京出人境检验检疫局某办事处的一位职工.长期以身体不好、上班路远为由,不按时上下班。在局党组书记、局长顾华丰与之进行思想交流后,大家发现.这位职工不仅按时上下班了,并一改往日消极、抵触的情绪,精神面貌大为改观。这是南京局今年开展思想交流主题月活动期间发生的一幕。为加强组织建设.提高各级领导班子能力.强化党员队伍的素质.局党组确定了第三个主题月为“思想交流暨岗位技能竞赛”主题月。通过开展领导与领导之间、干部与职工之间、部门 相似文献
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今年初,广西检验检疫局党组面对新形势、新要求、新机遇和新挑战,提出了广西检验检疫局在新一轮发展中要着重抓好“八个突出点”,把弘扬检验检疫文化作为推动广西检验检疫新一轮发展的“提升点”。防城港检验检疫局大力弘扬检验检疫文化,紧紧围绕广西检验检疫局的“1255”工作思路,把“科学、公正、文明、高效”的检验检疫文化要求与检验检疫各项工作有机结合,兴科学、立公正、树文明、讲高效,在履行好“保国安民”职责的同时,努力实践质检工作的“三个贴近”,即紧密贴近地方经济的发展、贴近企业的需要、贴近人民的要求,积极采取措施服务地… 相似文献
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运用时间序列经济计量方法对1979--2005年我国农村劳动力转移在实际经济增长中的作用进行实证分析,结果证明农村劳动力转移与实际经济增长之间互为格兰杰因果关系,并在长期内稳定地存在着协同互动的均衡关系.实证结果肯定了农村劳动力转移在我国实际经济增长中的贡献,并检验了国外劳动力转移理论. 相似文献
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工作场所电子邮件监视与雇员隐私权保护 总被引:1,自引:0,他引:1
田野 《北京科技大学学报(社会科学版)》2008,24(1):65-71
工作场所雇主对雇员进行电子邮件监视正成为一个世界性问题。针对邮件监视行为,雇主和雇员都有正当而相互冲突的利益存在。欧洲在个人数据和雇员电子邮件隐私保护方面比较进步,相关经验值得借鉴。解决该问题的关键在于对雇主管理权与雇员隐私权作适当的平衡,雇主对雇员的邮件监视应遵守比例原则,监视不得毫无限制、无处不在.即使是在工作时间、工作场所,仍应适当保留雇员与工作无关的个人邮件的隐私空间。 相似文献