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随着我国社会变革节奏的加快,各种社会矛盾更加凸显、领导工作复杂性日益加剧.领导干部的心理压力不断攀升。超强的心理压力影响了领导干部心理健康状况。加强干部心理健康教育对提升干部心理健康素质有重要意义。传统的心理健康教育更多关注心理消极面,实现的是心理学的“治疗”功能。而“心理资本”概念的出现为干部心理健康教育提供了崭新的视角。加强心理资本建设对提高领导干部心理调节能力、促进个人幸福与组织和谐有着重要作用。心理资本是指个体在成长和发展过程中表现出来的一种积极心理状态,其理论基础是积极心理学,具体包括自信、乐观、希望和韧性四个维度。优化干部心理资本策略主要包括形成积极思维习惯、学会乐观归因方式和提高理性认知能力等方面。 相似文献
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心理健康是干部素质的基本要求。由于现代社会环境的复杂性,工作、生活压力的加大,以及领导干部对情绪的调节能力比较低,导致出现各种心理问题。要改善领导干部的心理健康状况,最根本的是要提高领导干部心理健康的自我维护能力。 相似文献
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近年来接连发生的领导干部自杀事件,引起了社会的高度关注,也暴露出新时期领导干部心理健康方面存在严重问题。领导干部的心理健康状况对社会起着重要的影响作用,一定程度上折射出一个社会的文明与和谐程度。中组部已把心理素质作为领导干部德才素质的一项重要内容,把领导干部心理调适能力作为衡量干部综合能力的一个重要方面。因此,重视和加强对新时期领导干部心理健康问题的探讨、分析与研究,提出针对性的对策和措施,具有重要的现实意义。 相似文献
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<正>领导干部是单位的引领者,领导干部的心理状态会影响整个单位。领导干部心理和谐,单位就出战斗力。如果领导干部心理不和谐,就会成为单位最大的污染源,因为情绪具有传染性,特别是领导干部的情绪传染性更强。因此,内心和谐不仅是领导干部自身的一种需要,也是其对单位、下属负责任的一种表现。 相似文献
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干部的心理健康问题,是当前干部工作中需要引起足够重视和认真对待的一个问题。心理健康,是一个人应对竞争、成就事业、获得幸福的重要保证。领导干部心理健康,是领导干部素质健全和全面发展的重要标志,也是领导干部切实履行职责、取得工作成效的内在品质要求。当前,我国正处在全面建设小康社会的关键时期,面对纷繁复杂、竞争激烈的国际国内形势,面对改革开放和现代化建设的艰巨任务,领导干部要做好工作、打开局面、取得成功,除了具有良好的政治业务素质和工作能力外,还必须具有较好的心理素质。不具备这一点,就难以保证自己的身心处于最佳… 相似文献
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心理健康是领导干部素质健全和全面发展的重要标志。领导干部心理素质的优劣不仅决定着自身能力水平发挥得好坏,而且直接影响着其所在地区和单位事业的发展。因此,培养干部的健康心理是当前干部工作中需要予以足够重视和认真对待的重要问题。中组部最近出台的《体现科学发展观要求的地方党政领导班子和领导干部综合考核评价试行办法》,明确把心理健康作为领导干部考核的一个重要指标。那么,领导干部如何保持心理健康呢?我认为,在组织上关心关爱的同时,更需要领导干部进行自身的心理调适,重点要注重突出“六心”。一、摆正人生导向,树立官德… 相似文献
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领导干部是构建和谐社会的组织者、协调者,其心理和谐与否,事关整个社会和谐心理的形成,事关和谐社会建设大业的顺利推进.因此,关注领导干部心理和谐、心理健康不仅是对领导干部的人文关怀,也是加强党的执政能力建设的需要,更是构建党的先进性长效机制的重要内容. 相似文献
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领导干部走上一定的领导岗位后,随着角色、职责、环境和任务的不同,其心理负荷也逐渐增大。因此,领导干部加强心理调适,维护心理和谐,保持心理健康,对于有效履行领导职责,提高领导能力和水平至关重要。 相似文献
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所谓政绩,就是领导干部“主政一方、为官一任”的工作实绩。能不能树立正确的政绩观,在一个地方干出百姓称道的政绩,是对各级领导干部能力、水平的实际检验,也是评价一名领导干部是否合格称职的重要标尺。作为各级领导干部,必须牢固树立正确的政绩观,敢于理直气壮地追求与创造真正让党和人民满意的政绩。 相似文献
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关于心理健康、心理咨询、心理测试等,早已不是新鲜话题。但是,在领导干部考察中引入心理素质测试,在国内并不多见。近期,在江西九江市的县(市、区)委换届干部考察中,后备干部们遭遇了一次心理测试“突袭”,也引起社会的关注:心理测试作为干部考察工作的一种创新和完善,将如何推动干部选拔任用科学化? 相似文献
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政绩是一个领导干部工作成绩的外在体现,是衡量、评价一个领导干部工作成效的重要尺度。“凭政绩用干部”,是我们党的干部工作的一条重要原则。但在现实生活中,由于目前考核干部政绩的标准、方法和手段还不够科学、不够系统、不够完善,给一些搞政绩浮夸的人提供了投机钻营的机会,因而出现了一些领导干部炒作政绩的现象。尤其是一些夸大政绩、炒作政绩的人得到提拔重用,更是误导了一些干部,使他们滋生了“政绩靠炒”,“干部出数字,数字出干部”的错误思想和做法,也在一定程度上助长了领导干部热衷于政绩炒作的不正之风。 相似文献
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<正>面对纷繁复杂的国际国内形势和日益激烈的区域竞争,领导干部在经济社会发展中担负的责任越来越重,心理压力、心理健康问题日益引人关注。我国一些学者调查显 相似文献