提炼生活

在保险公司工作的朋友打来电话：“告诉你一个好消息!”我惊喜地问：“什么好消息？”她说：“是关于你的好消息,上次你买的保险参加抽奖,中奖了,奖品是一只精美的旅行杯。”听到这里,我忽然想起,前些日子为帮她完成保险销售任务,我买了一份简易保险。由于当时我没时间亲自去买,     

生命的意义

一个杯子，一块石头，一些沙子，一些水，这是什么？如果你是化学家，也许你会告诉我，他们的结构，他们的成分；如果你是物理学家，也许你就会告诉我，他们能够产生什么样的物理现象；如果你是哲学家，也许你又会告诉我很多的道理。而我呢，我是一个普通人，我认为这就是人生。     

模拟求职面面观

“如果你不认同老板的看法,你会怎么做？” “我认为……” “如果老板交给你一个几乎不可能完成的任务,那你又将如何应对？”     

校园小编语

uk编辑姐姐:您好!我是一名初中学生,我阅读了《阅读与作文》第9期,我之所以写此信给您,是因为看了“探究阅读”中的《你是否将感恩遗失在风里》。为什么丛飞叔叔会是这样的结局?我希望您能找到作者,让她告诉那位忘恩负义的小A,告诉他:“任何人做事情都是有所图的,有的图名、有的图利,至于他图什么,他图幸福!”让有困难的人得到帮助,让他们渡过灾难,让他们体会到什么是幸福!请帮我问一下他(小A):“你的心是什么颜色的?你的心被你遗漏在哪里?”我想对他们说一句:“请记住帮助过你的人,因为不是他们的付出,你将是另一种结局。”祝:杂志社越办…     

留学美国解惑

赴美留学是不少国内学生所追寻的目标，但是究竟美国的教育体制为何?在数以万计的大学中如何去选择一所具有良好风气且 适合自己的学校？抵达美国学校之后如何在最符合经 济与时效的原则下顺利入学？这是不少学子深感困惑之处。这里将一一为各位有兴趣赴美求学的学子解开您的疑惑。抵美后应当立即完成的九件事祝贺你——你终于顺利抵达美国了。现在，你该做点什么呢？还是让专家来告诉你抵达这片新大陆以后需要立即办妥的9件最重要的事情是什么吧。 　1、“妈妈，我到了！”飞机着陆之后，立即找个电话告诉你的家人你已平安到达。他们在为你…     

2008年高考上海卷优秀作文点评

【考场真题】 平常大家关注更多的也许是“我们”，如果把视线转向“他们”，你会看到什么，又会想到什么？请以“他们”为题，写一篇文章。 要求：（1）不少于800字。（2）不要写成诗歌。（3）不得透露个人相关信息。     

大人物

将教皇的行李整整齐齐放上车后，教皇还站在路边，一点也没上车的意思。司机小心翼翼地问：“教皇阁下，一切都准备好了．我们可以出发了吗？” “好吧。”教皇答道，“我告诉你一个秘密，在梵蒂冈，他们从不让我自己驾车。今天，你能让我亲自驾车吗？”司机让出自己的位子。教皇进了驾驶室，司机坐在后面。     

光棍节的狂欢与传统节日的没落

如果你问小孩子腊月二十三是什么节日，他们中大部分人肯定会回答不知道．但如果你问他们11月11日是什么节日．他们会异口同声地告诉你：光棍节；如果你问老人圣诞节是什么时候，他们会以摇头来回答你，但是如果你问他们光棍节是什么时候，他们会大声告诉你：11月11日。     

蜜柚问问

觉得我的父母越来越不关心我了,做什么都说“忙”。而且爸爸从来没有开过我的家长会。 可怜天下父母心。你要知道,这个世界上最关心你的人就是父母了。但是在作为你父母的同时,他们还有一个身份,成年人。这个身份会让他们面临很多社会、工作的复杂问题,可能会让他们产生一些负面情绪。作为孩子,你首先要理解自己的父母,谅解他们,相信他们对你说“忙”并不是一种敷衍行为。     

他们

【2008上海高考作文题】 平常大家关注更多的也许是“我们”,如果把视线转向“他们”,你会看到什么,又会想到什么？请以“他们”为题,写一篇文章。     

论伦理学的两个基本问题--从人在伦理学中的地位谈起

本体论上的人是一种类存在物 ;价值论上的人则是一种超越存在高于存在的应当之物。归依存在是人的根性 ,归依人是“我”的根性。“我”是通过看、思、做来跨越“我们”、“你”、“他”等站点而成为人的。“我”面临的根本问题是“作为人我应当做什么”和“对于人什么是有价值的”。这也是伦理学的两个基本问题     

切勿在兴趣中迷失

在走进职业指导室寻求帮助的众多青年求职者中,笔者发现,愿意讨论职业兴趣与未来发展的人为数不少。尽管他们的经历不同,但提问和感慨是一致的——“你说我的兴趣是什么”“你认为我适合干什么工作”“如果能从事一份感兴趣的工作,我一定会全力以赴”……由于过分看重职业兴趣,很多年轻人在兴趣中迷失了方向,他们一旦在工作中遇到问题就会将责任归咎于兴趣。     

侏儒的灵异咒语

我的朋友铭诚不相信，说这是无稽之谈。有次他耍去寺庙时偏偏走到那个侏儒的面前，战意不施舍，还停下来问侏儒：“听说你的嘴巴很毒，说什么就会出现什么，你现在说说看，我的下一秒会发生什么事情？”     

把美留住

几次设计封面我都发现原来画好的色稿一到成书就给改得大红大绿，固然大红大绿也不一定不雅，但是我讲的这种情况肯定是俗气。为此，我特地去工厂亲自调油墨，并告诉他们“以此为准”。但是出版以后比你想象的颜色还要糟糕，因为我一回头他们就把那盒调好的油墨给塞到了桌子底下……之年听他们讲，我调的颜色“不鲜亮”。观念性的问题绝非表现在道德意识上，同时也表现在审美意识上。这应归根到文化修养上，一个没有文化的民族是不可想象的。大学毕业不一定就是有文化，它只能代表一种资格或是证明你的学历，但绝不代表你有文化。因为文化是…     

解决了居民的小事才能立信立威

在我管辖的武学胡同77个院里，没有不认识我的。我每天走在胡同里，居民都会主动跟我打招呼，遇上什么事情，他们会第一时间想到我。 有人问我，你怎么跟居民关系这么好？居民的门你是怎么敲开的？我的经验就是真心换真心，让居民看到你能为他们办事，他们才会打从心眼里欢迎你、接受你。     

自信与谦虚

自信是现代人应当具有的一种生活态度，反过来说就是信自，即相信自己。我们应当相信自己，假使你连自己都不相信，这个世界上还有什么值得你信任的呢？只有相信自己，才会建立起成功的信心，才会取得成功。很多人不自信是因为自卑心理，自己认为自己不行，自己都放弃了希望，那么又能期望从别人那儿获得希望吗？所以我认为相信自己是取得成功的基石，但这并不代表我们可以拒绝听取别人的意见。“走你自己的路，让别人说去吧!”听起来固然十分潇洒，但并不没有人能够真正做到。     

早开的玫瑰也芬芳

今天收上来的作业本中夹杂着一张小纸条，几行娟秀的小字立刻映入眼帘：“老师，请你不要让张菲和陈啸峰坐了，可以吗？”落款是“王娇娇”（本文所涉及的学生皆为化名）。我蓦地一愣，为什么他们俩不能坐？难道他们之间有什么秘密？那又是什么秘密呢？一连串的问题在我脑中闪现。陈啸峰是我们班中的“小帅哥”，学习成绩优秀，是女生心目中的“白马王子”。     

我是前任上司的兵

第一现场 “这么大的事情，怎么不和我汇报就擅做主张呢？”新来的人力资源部部长周虹对李霞说道。“吼什么吼？不就是校园宣讲会推迟了两天嘛。”李霞心里这样想，但嘴上却说：“因为宣讲会的事情一直都是我负责，以前张部长在时，这些事情完全放权给我，所以……”“以前是以前，现在是现在。”听周虹如此说，李霞不再说话。     

不同管理模式下的HR角色

在我过往的客户访谈经验和我所面试过的应聘人力资源职位的人中，常常有这样的问题会被谈到，“你是怎样看待HR（人力资源）工作的？”“你认为HR是做什么的？”多数时候我会听到，“HR是公司的核心管理部门，是人员管理的关键……”这一类较为套路的说辞，在这些说辞背后我们应该思考的是：HR究竟在管理中扮演着怎样的角色，我们的优势是什么，我们能为企业带来什么益处？     

我的超级老爸

据说这世上有一种神奇生物叫“别人家的孩纸”，他们学习自觉功课无敌，他们成绩优秀获奖无数，他们为人乖巧彬彬有礼，他们热爱劳动家务全能，他们出口成章满腹经纶，他们全面发展无所不能……总之．当你想放松放松，看看漫画，逛逛街什么的时候，他们便会嗖一下从老爸老妈嘴里蹦出来!独步天下无人能敌的“别人家的孩纸”，你碰到了吗？