参加公务员面试考试的基本技巧（二）——应对面试的主要步骤

1．心态准备。首先要充满自信，鼓足勇气，有敢上、敢说、敢于表达自己心声、敢于成功的强烈愿望，不要担心别人怎么看，特别是不要顾忌别人怎么说，走自己的路，让别人说去吧。一旦你确定报考公务员，那你就用十足的精力去应考。其次要保持冷静，沉着应战。     

面对人生大考教你应付裕如

人的一生中往往要应付许多关于乎前途命运的重大考试，面对即将到来的考试，情绪往往异常紧张，而又不知如何排队，回答下面的这些问题。有助于你调整紧张的心理状态：1．是不是对于记住那些特意花时间去学的东西有困难？2．注意力是否集中？3是不是总感到焦虑和害怕？＿4．是不是总在半夜里醒来或早晨起得很早？5．是不是一天中的大部分时间里感到疲倦？6．是不是吃饭没有胃口？如果有三个以上的问题你的回是肯定的，那么你正处在超负荷的压力中，不要怕，吸取下面的这些建议将帮助你平稳顺利度过考试这段非常时期。1注意区分主次系当你感…     

二十岁是个传奇

如果你生在古代．那么二十岁对于你来说是有象征意义的一道门槛。人们为你举行冠礼,从此以后,你将彻底告别那些青春岁月,去走向另一份人生。二十岁了,你是否已经感受到了心灵的突变。     

职业经理人的成功之道

首先是要有负责的态度负责就是了解你将为什么被解雇。优秀经理总是竭力使自己百分之百地明确自己的责任。他知道自己能作出何种决定、如何授予责任，和让自己班子的成员去作出决定。任何人作了决定就得担起责任，必须在决策后负责到底。这就是为什么在经营不善的公司里，人们总是推诿责任，以及为什么低效率的官僚主义会应运而生，从而轭杀决策。在这些公司里，需要决策的问题在委员会和上层代表的官僚主义漩涡里打转转，而最后摆在某个高层人物面前，逼着他对是或否表态。可就是这些推诿责任的人将背着此君猛烈地指责他（或她）作了错误的…     

磨刀也误砍柴工

你知道北方的苹果运送南方，什么时候起程吗？ 你知道既要消灭细菌又要保持香味，葡萄酒要加温到多少度吗？     

我是如何成为世界第一的

我在世界各地演讲时，经常有．许多人问我：乔·吉拉德先生，如果要想成功，最重要的事情是什么？该怎样开始？我告诉你，只有一种方法。只要你按照我所说的方法去做，你就一定能变得富有。开始就在这里：请不断地推销自己、促销自己，让人们知道你还活着，没有死去。     

短信平台

把"党性"当作做人的"地",把"党性"当作为官的"天"。——国防大学政委刘亚洲如果你要做自己喜欢的事情,那毕业5周年的聚会,你不要去,因为那时你正处在最艰难的时刻,而你的同学们,大多在大公司里平步青云。同样,10周年聚会,你也不要去。但是,20周年的同学聚会,你可以去,你会看到,那些坚持梦想的人和随波逐流的人,生命将有什么不同。——哈佛商学院教授对毕业生讲坚持梦想     

公务员考试知识要点与训练

（一）例题精讲 数字推理。给你一个数列．但其中缺少一项．要求你仔细观察数列的排列规律，然后从四个供选择的选项中选择你认为最合理的一项．来填补空缺项．使之符合原数列的排列规律．     

是成是败由己定

专家以十几条成功原则为根据，设计了一个测验，可以全面探测出你潜在的成功指数，非常简单，你只需回答“是”与“否”。 一、你有人生目标吗？ １．你已定了一生最重要的目标。 ２．你已定下达到这个目标的时限。 ３．你已有达到目标的具体计划。 ４．你知道生活中有哪些人能帮助你达到目标。 二、你够积极吗？ ５．你知道如何培养积极的心态。 ６．你知道怎样去消除自己消极的想法。 三、你斤斤计较吗？ ７．你经常为同事承担工作。 ８．你看过有些人，不见得做得比别人多，却成功了。 ９．你认为一个勤奋的人，应该享有高薪。 １０．下…     

跳出来

春暖花开的时候．友人邀我去郊区踏青。我说．没空。对方问，酃你干嘛呢？我说．正在赶写一篇文章．如果写不出来，就要有多少多少损失．一听说可能造成损失．对方不再追问了。     

从体育中寻找管理灵感

商业中的团队很容易被拿来和运动队相比。他们都需要激励成员不断去取得高质高效的成果。想想看，你有没有把定期见面的一群人称为团队?你是否曾对别人说要更有激情，或是把你自己比作一个体育教练?     

在单位如何引人注目

女性常 发出的一项 抱怨是，她们 很难让单位 里的人看到 她们努力做 出的改变，而 单位里地位 较低的员工 尤其如此。 你可以 环顾四周，观 察现在你周围有哪些人受到注意、哪些人获得晋升，他们是不是都有某种特质？或许你需要以各种不同的方式，与资深的主管交往。或许你可以投稿到企业的内部刊物，让高层主管注意到你的存在十分重要。 你是否曾经努力增进自己的专业技能呢？如果你的电脑或其他技能需要加强，晚上你就应该去补习上课。大部分的管理职位都需要具备编写预算或其他财务方面的知识。投入时间去学习你的主管所使用的电脑软件…     

美与丑相依

寻找美，不一定要去玩味蒙娜丽莎的微笑，不一定要去考量维纳斯的断臂，你可以找一只非洲蟑螂，耐住性子盯着它看上几个小时，你会如同日本摄影师荒木经惟一样慨叹：美就在丑的硬壳下。     

富不贵，文要化

中国人形容诗词有一种境界叫“绚烂之极归于平淡”，我们经常会羡慕那些睿智的老者，坐在斜阳余晖中，带着一丝淡然的微笑。但那不是年轻人的境界，年轻时就该追求绚烂之极．该绚烂的时候你干嘛不绚烂呢？     

企业如何“完美”解雇员工

在过去几年供不应求的就业市场中，如何正确解雇员工是一项没有多少IT领导人具备或愿意煞费苦心去培育的一项技能。可对那些留下来的及走掉的人来说这很重要：由于经济衰退，每天都会有更多的人离职，如果解雇方式得当，员工只会伤心而不是愤然离开：如果弄得一团糟，就会自断退路，使留下来的人感到惊恐并对将来招聘员工十分不利。     

公务员面试真题解析及技巧提升

一、14点上级领导来检查,你负责接待。14：30父母从老家过来,要你去火车站接。15点房东要你去续签租房合同,而且你对合同有不满意的地方,需要修改。单位退休干部15点要来报销医保,需要你接待。女朋友生病了,想让你下午请假陪她去医院。假如现在是上午,请问你如何安排。     

张默：独自单飞，痛并快乐着

其实，从小我就没有想过要依靠我爸。小时候，身边的小伙伴都说：“你不用发愁啊，你仃一个有名又有钱的爸爸。”那些大人也会对我说：“你别来找我们家孩子玩，他要学习昵。     

毕业之前要做的20件事

1．不管你曾经多么内向，你一定要在全班同学面前，认认真真地讲一次话，或者唱一支歌，即使你和开学时一样，再介绍一回你自己。 2．拜访一回你最尊敬的老师，在毕业时，认真地记住每一条关于人生的经验。     

塑造员工习惯，打造企业文化

一个企业有两个轮子，一个是制度．一个是企业文化。制度就是那些明文写出来的、大家一定要执行的，甚至要去稽核的项目：而企业文化则是无法形之于文的。如果说制度是圈内的，那么所有圈外的就是企业文化。一般来说，所有的管理问题在找不到答案的时候，就被归结为企业文化。对于企业文化的研究至今还没有提出具体的、可操作性的方法。     

主管要懂得栽培自己

今天你获得升迁了，往公司高阶主管的金字塔顶端又迈进了一步；上个月公司遭到购并，你的主管职务与新公司的同事重复，公司考虑要将你调到其他部门；从下个星期开始，你不再是地方分公司的主管，老板要把你调到总部去磨炼……在这些职业生涯发展的转折点，你必须为自己设想，你可能需要发展训练。