公选笔试案例分析模拟题解析(十)

【案例简介】苏翔是某重点大学的博士研究生,怀有远大的政治抱负。毕业前夕他参加了省里的选调生考试,在层层选拔中脱颖而出,被任命为某县副县长,分管文教卫生工作。苏翔在领导班子中年龄最小、学历最高,是众人眼中冉冉升起的政治明星,组织上也对他寄予厚望。县委     

公选笔试案例分析模拟题解析(二十一)

[案例简介]X县地处山区,经济发展长期受到交通不便的制约,人均收入在全省处于下游 县领导班子深知要想富,先修路的道理,多次向上级争取资金和项目上的支持,但一直没有得到实质性答复,路迟迟无法修建.老百姓脱贫致富的愿望越来越强烈,领导班子完成政绩承诺的压力也越来越大.X县领导班子集体决策,由分管经济的刘副县长负责组织起草关于发展生态旅游、振兴山区经济的规划书上报给市政府请求批复,并协调落实.刘副县长做了大量工作,终于使本县规划进入考察程序.依照程序,市政府抽调了本市交通、旅游、农业等部门的领导及省级主管单位相关人员组成调研组赴X县开展实地调研.     

公选笔试案例分析模拟题解析(二)

【案例简介】经公选走上A县副县长岗位的王鹏分管财政、城建和环保工作。为尽快了解A县的经济状况,王鹏一上任就到当地的工业园区调研。调研中,他发现一家化工厂造成了严重的水源污染。王鹏对化工厂很关注,通过多方了解得知,这家化工厂是县委书记几经周折引进     

公选笔试案例分析模拟题解析(二十)

[案例简介]某省A县为了整治城区内的私搭乱建建筑物和违章防护栏现象,美化城市环境,决定开展城市乱象专项治理工作.为保证工作顺利进行,A县成立了专项清理工作领导小组办公室,由县委副书记和纪委书记直接挂帅.与此同时,A县县委宣传部和清理办联合发文,在电视台等媒体进行强力宣传,并要求领导干部带头并动员亲朋好友主动拆除乱搭乱建的建筑物和违章防护栏.     

公选笔试案例分析模拟题解析(七)

【案例简介】软件工程博士王飞在西部某省委办公厅综合处工作已有3个年头了。两年前,他与另外两名年轻同志被组织分别安排到县区挂职锻炼一年。那两个人选择了经济水平相对发达的A县与B市某区,而王飞却选择了距省会城市400公     

公选笔试案例分析模拟题解析(二十四)

【案例简介】李敏是某县的一名女性副书记,她作风严谨、沉稳干练,很受上级领导赏识。然而,在李敏事业不断取得进步的同时,各种流言蜚语也从来没有间断过。有人觉得她能当上副书记肯定是沾了她在市里任职的丈夫的光;也有人说她是运气好,得到了组织的照顾。为了证明自己的能力,李敏在工作中付出了加倍的努力,来树立     

公选笔试案例分析模拟题解析(十五)

【案例简介】某省人力资源和社会保障厅计划招录一批公务员。不久,该省某市人社局开始公务员招录工作,成立招考公务员领导小组,由人社局副局长林威任组长。笔试结束后,有人在资格复审中发现某职位位列第二名的考生张凡的专业与要求不符,于是向林威     

公选笔试案例分析模拟题解析(六)

【案例简介】为破解公车改革难题,南部某省会城市于2009年5月正式启动了"车改"。按照"单轨制、货币化、市场化"的理念,该市发改委牵头"车改办"将所有公车集中"过筛"。所谓单轨制,就是公车上缴统一处理;货币化,是指向公务员发放车贴;市     

公选笔试案例分析模拟题解析(一)

【案例简介】小刘是西部某县政府办的一名科员,从2002年工作至今,县长大会小会上的讲话稿多出自他手。每次小刘起草好的稿子都是先呈送政府办向主任审阅把关,待修改到向主任点头认可的时候,再由向主任送到领导案边。平时,小刘很注意与领导、同事搞好关系,每次写稿子都很谦虚地请教向主任。小刘希望     

公选笔试案例分析模拟题解析(十四)

【案例简介】陈某是×省交通运输厅的党组书记、厅长,他工作能力强,是优秀共产党员、全国劳动模范。他担任该省路桥公司总经理期间,使该公司逐步脱离运营困境,成为国内实力强盛的路桥公司之一。升任省交通厅厅长后,为该省交通事业的发展作出了突出贡献,先后主持修建了一大批高标准的现代化特大型桥梁工程。另外,他还是一个学者型官员,是著名的桥梁专家、院士候选人。然而,在即将退休之际,他却因在高速公路工程招投标等环节涉嫌严重违纪,被省纪委立案调查,同时被调查的还有其儿子及相关亲属。熟知陈某的人,对陈某的落马并不感到惊讶。知情     

公选笔试案例分析模拟题解析(三)

【案例简介】A乡乡长李为民,年轻有为、能力出众,是接替乡党委书记的不二人选。为了顺利当选,李为民决定在换届之前做几件大事,以利于自己顺利接班。A乡是个贫困乡,李为民决定在招商引资上下工夫。通过县招商局局长的介绍,他认识了杨老板。杨老板在A乡实地考察后,     

公选笔试案例分析模拟题解析(十三)

【案例简介】西部某省经济和医疗卫生条件都比较落后。该省卫生部门领导一直设想在该省大力推广中医,培养中西医结合的医师,并让全省所有医生学会真气运行法,免费向患者传授,以此扩大基础医疗覆盖面,同时,减少群众医疗开支。该领导上任之后,对该省的医疗卫生事业采取了一系列改革措施:提高中医床位补助标准,降低近百个中医药诊疗项目的价格,在疾病预防控制和妇幼保健机构     

公选笔试案例分析模拟题解析(十二)

【案例简介】2010年9月,A县民政局由于长期工作效率低下,原局长被降职调往别处,35岁的张清被上级委任为局长。张清年富力强,精力旺盛,上任后以极大的热情投入工作之中。他在工作中事必躬亲,对下属不放心,处处不放手。     

公选笔试案例分析模拟题解析(九)

【案例简介】西部某省E县是林业大县,每年商品木材采伐量有十多万立方米,林业是当地的支柱产业,但长期砍伐对环境造成了十分严重的破坏。该县县委书记陈源决定改变E县传统的经济发展方式,大力发展     

公选笔试案例分析模拟题解析(五)

【案例简介】A县是一个有名的贫困县,由于县里财政吃紧,县政府拖欠教师工资已达三年。其间,教师们多次向县政府索要工资,县政府的工作人员均以各种理由推卸责任。随后,教师们又将此情况反映到市委和市政府。市委和市政府立即下达指令,要求县政府重视此事,尽快予以处理。因为此事,A县的县委书记李林在市里开会时被     

公选笔试案例分析模拟题解析(十七)

[案例简介] W任某市纪委常务副书记,在他的极力倡导和纪委班子的支持下,该市出台了《公务接待管理细则》,以对公务接待进行"减肥",遏制"舌尖上的腐败".该细则明确要求,在公务接待中,每人每餐不得超过60元,并详细规定了公务接待该怎么吃、能吃多少、什么不能吃等,被网友誉为"史上最细标准".因此,该细则甫一出台便引起了强烈反响.     

公选笔试案例分析模拟题解析(四)

【案例简介】南方某县某乡种植经产济业林最木初A是已由有当多地年政历府史、,企A业、种植户联合培育起来地植的+户,种逐按植渐最户形初成的的了发协展议企模价业式格+,将基种但权种不长植清期的晰以A、来林管,木理A产不专业规供存范企在等业问产。题。近些年工业原料价格飞涨和农特税取消带来的收益被企业老板独享,引起种植户的不满。种植户曾与企业交涉并向乡政府反     

公选笔试案例分析模拟题解析(十八)

【案例简介】陈亮是某著名大学硕士研究生,毕业后作为引进人才,到H省S市经济开发区规划建设土地局担任建设工程管理主管。在S市经济开发区工作的前两年时间里,陈亮凭借扎实的专业基础,克服了一个个困难和问题,表现出极强的组织、协调和执行能力,得到了单位领导和同事的认可。陈亮于2007年荣获S市经济开发区第一届十大"杰出青年"荣誉称号,2008年又荣获H省第九届十大"杰出青年"荣誉称号,并被授予"青年五四奖章"。2009年陈亮又被赋予重任,负责S市建设安置房及配套公共服务设施项目。     

公选笔试案例分析模拟题解析(二十五)

[案例简介]A县是我国西部一个偏远的边境县,经济不发达,人均收入较低,然而县内公款吃喝现象却非常严重,除了预算安排的公务接待费用之外,挪用项目经费用于公款吃喝的现象也十分严重.作为A县的县长,沈国平内心十分认同转作风的必要性.一年到头林林总总的巡视团、检查团、督导组加重了县里的负担,但是哪个都得罪不起,不宴请、不迎送,心里不踏实,沈国平只好想办法变通一下.     

公选笔试案例分析模拟题解析(二十九)

[案例简介]7月1日,28岁的L市某副镇长M正式辞职.他在网上发了一篇辞职感言,自称任副镇长两年来,每年平均有4个月在维稳,只有4个月在干正事.基层工作事务繁杂,压力很大,收入很低,光凭个人努力很难改变什么.凭着真才实学,M26岁即被公开选拔为副镇长,前途可谓一片光明.但担任副镇长两年多来,受诸多因素影响,当心理期望在现实中举步维艰时,思量再三,他毅然决定辞职.辞去副镇长职务后,他选择去做律师,并兼顾一些生意.这件事一时间引起了社会各界的广泛关注和思考,赞成者有之,反对者有之.