论中小学图书馆的建设

当今时代的发展对中小学学生的知识水平提出了更高的要求,目前仅靠教科书和课堂传授的知识无法满足实际需要,因此要加强中小学图书馆的建设。具体措施有:加强图书馆的硬件设施建设;建立科学的、现代化的、严谨的图书管理系统;充实优秀的图书;培养图书管理人员的专业素质;让师生共同参与。     

做好学校图书管理工作的八要素

图书管理工作看似简单,其实繁琐,充满学问。要做好学校图书管理工作,必须了解其八要素。一、从实际出发,配置高素质管理人员学校图书管理工作是一项专业性、知识性很强的工作,其管理人员的素质高低将直接影响图书管理工作的正常开展,直接影响到学校图书管理水平和服务质量。     

纸质图书与电子图书在未来图书管理中的地位分析

随着数字化媒介的发展和推广,传统的读书方式也在发生着改变,纸质图书和电子图书之间的微妙关系成为了社会各界关注的焦点,如何权衡两者的图书管理地位,也需要图书管理人员建立健全完整的管控机制,从而更好地运作数字化图书馆,在传承传统的同时,实现图书运营模式的现代化变革。本文从纸质图书和电子图书研究的背景入手,对纸质图书和电子图书的特征进行了简要分析,并集中阐释了新时期图书馆纸质图书和电子图书之间的关系,旨在为图书管理人员提供有价值的管理建议,以供参考。     

馆员职业技能面临图书电子化的挑战

信息技术的迅速发展,不仅带动和促进图书馆电子化,而且将给图书馆工作方式、工作内容和管理体制带来重大变革,这对于长期以来熟悉纸质资料管理的图书管理人员来说是一个巨大挑战。为此,图书管理人员应适应时代变化,转变服务观念,通过培训学习不断提高自身素质,承担起信息时代电子图书信息导航员的角色。     

浅谈图书馆理信息化建设

当代社会，信息技术的不断发展和广泛应用对我国的图书管理工作提出了更好的要求．各级图书馆必须不断加强自身信息化建设，以适应社会发展和时代要求。如何完善整个图书管理工作的信息化建设是很多图书馆工作人员积极思索和努力的方向，本文详细分析了图书管理信息化建设过程中应采取的具体措施．以期为我国的图书管理工作的发展和完善提出合理参考意见。     

试论当代图书档案管理人员应具备的素质

21世纪是高速发展的信息时代,与以往时代的情况有很大不同,这就需要图书档案管理人员与时俱进,跟上时代的步伐。当代图书档案管理人员应具备的素质首先是思想素质,包括爱岗敬业的精神、奉献的精神和进取精神。其次是业务素质,包括图书档案管理专业素质、文化素质和一定的信息技术水平。     

论高校图书资料管理人员职业道德的建设

高校图书资料管理人员的职业道德是图书资料管理人员综合素质中的核心素，管理人员职业道德素质的高低直接影响到图书馆职能是否正常发挥。因此，在现有情况下，重视高校图书资料管理人员的职业道德建设，是不容忽视的问题。本文从高校图书资料管理人员面临的现状及其存在的问题为切入点，提出具体的应对措施，用以培养和提高高校图书资料管理人员职业道德建设。     

浅谈如何提升高校外事管理人员的专业素质和服务意识

高校外事管理人员的一言一行关乎高校的对外形象。文章主要从思想政治、文化知识、外交社交礼仪、综合能力等方面进行讨论,研究如何提高高校管理人员的专业素质和服务意识。近年来,随着互联网的不断发展及高等教育体制改革,高校之间的沟通交流不断加强,互动活动相对增多,教育也日趋国际化,无界化。因此,本文主要谈论高校外事管理人员必须具备专业素质和服务意识,因为这不仅关系到自身的形象,更加关系到学校的对外声誉。     

基于图书情报管理人员继续教育的探讨

随着我国知识经济的飞速发展,对图书情报工作的重视程度也越来越高。因此,建立一批高素质、复合型的图书情报管理人员就变得尤为重要。本文通过对图书情报管理人员继续教育的重要性进行分析,从而结合我国目前对图书情报管理人员继续教育的目标,制定出科学合理的教育方法,从而推进我国知识经济的稳定发展。     

投资建设项目管理师:万金难求

人事部、国家发改委决定,在投资建设项目管理领域,对投资建设项目高层专业管理人员实行职业水平认证制度。这不仅标志着我国专业技术人员职业资格证书制度再增新成员,也预示着我国投资建设项目高层专业管理人员素质将得到提升,由此,投资建设项目管理师这个高层管理新职业也浮出水面。     

演绎往日情怀领秀烹饪精华--浙江商职院2005/2006学年烹旅系烹饪专业专家指导委员会年会

在浙江商职院2005／2006学年烹旅系烹饪专业专家指导委员会年会上．20多位专家如约而至．俞吉兴院长致开幕词说:“为了进一步提高教学水平．科研水平及管理水平．更好地体现院烹饪专业的办学特色。根据社会需求和就业市场变化．学院对此专业课程设置．人才培养模式．教材建设．综合素质教     

图书馆员工如何提高自身素质

图书馆管理人员作为教育工作者之一,必须提高自身素质,更好地为教育事业服务.图书馆员工在现有的环境中如何提高自身的素质,目前以笔者个人所见,应从以下几方面做起.     

浅谈网上书库建设中的人力资源管理

当今社会,一个明显的趋势是,随着计算机技术的不断发展,信息的载体已逐渐由实体纸张转变为虚拟电子技术.图书馆如果还停留在过去那种实体图书借阅的传统而简单的服务模式上,必然会致使图书馆僵化模式.图书馆要更好地生存和发展,就必须在文献知识载体和信息搜寻上大做文章.而创建网上书库,是发展的必然选择.图书馆实现服务创新的关键是必须越来越依赖于图书管理人员的综合素质与能力,作为一个管理系统,只有积极搞好人才队伍的能力建设,全面提升图书馆工作人员的整体素质,努力培养和造就一批掌握现代化技术的人才,才能保证系统正常运转.因此,人力资源的管理就应成为图书馆建设研究的重点.     

浅谈中职学前卫生学课程教学改革与创新

学前卫生学作为中职学前教育专业的必修课，是研究如何保护儿童、增进儿童健康的一门学科。本文指出该课程教学存在一些缺陷，应从学前卫生学课程的教学实际出发，改革教学方法，加强实践性教学，提高学生的综合素质．以使学生更好地适应未来职业的需要。     

高职酒店管理专业学生礼仪素养培养研究

高职院校酒店管理专业的人才培养方向是为酒店行业提供一线的高技能服务人员和基层管理人员,而礼仪是酒店从业人员所必须具备的基本能力、素质与职业道德。为使学生形成良好的职业行为能力,更好地立足于社会并能够可持续发展,每一所高职院校的酒店管理专业都开设了"礼仪"这门课程,然而效果并不明显。本文将对高职学生礼仪素养的现状进行分析,从改革礼仪课程、改造其他课程考核体系、开展各类活动三方面进行探讨,找出提高高职酒店管理专业学生礼仪素养的方法。     

浅议新形势下高职院校图书管理员角色定位

高职图书馆是一个为学校教育教学及科研提供书籍资料及网络信息资源的重要机构,不仅是学校的文化场所,还是课堂的补充和延伸.因此,高职图书管理员必须根据新的形势对图书管理员素质的要求,找准自己的角色定位,从而更好地服务于广大师生.本文分析了高职图书管理员角色定位的传统误区,并提出了新时代的角色定位概念.     

做好社会保险的人性化管理——与职工心贴心

做好社会保险管理，需要管理人员要有全面的素质。管理人员应从人性化角度实施管理，做职工的贴心人才能调动职工的积极性及创造性。     

初中思想政治课教法新解

一方面是根据学生的身心发展特点重视如何掌握培养健康心理，健康人格的技能，正确守法，护法，依法办事，一方面着力培乔学生一种能促进其一生更好生存。不断发展的素质，如健康的心理和精神素质．创新意识和合作精神。以及良好的辨证思维分析能力．遵纪守法的行为习惯等等．     

农民工群体科普状况的调查与思考——以苏州市农民工为例

农民工是我国当今社会的特殊群体，他们科学素质的提高．对整个国民素质的改善以及和谐社会的构建都有着非常重要的意义。首先，农民工科学素质的提高．对其个人的职业发展大有裨益：其次，农民工科学素质的提高．可以帮助他们更好地融入城市．对城市社会的和谐意义重大。     

浅谈如何提高图书资料管理人员的素质

在信息化、网络化高速发展的今天,高科技运用于图书资料管理工作,这就对管理人员的职业道德和文化技能素质提出了更高要求,本文从探讨图书资料管理人员应具备的素质入手,论述了以学习为主的提高图书资料管理人员素质的一系列具体措施。