我国西部发展软件业的战略思考

通过介绍美国犹他州和印度发展软件业的经验,分析了我国西部已经完全具备发展软件产业、成为国际软件外包服务市场的内部条件。IT和网络通信技术的成熟以及经济全球化发展与成本竞争压力,迫使欧、美、日等国企业改变业务流程和进行战略性资源重组,此举不仅促进了国际软件业外包趋势,也给我国西部带来了国际软件外包的巨大机遇。在内部条件和外部机遇都具备的情况下,重点提出了我国西部发展软件业的一些战略性建议。     

我国欠发达省份软件业现状分析

近年来政府一直鼓励和支持软件产业,给软件行业特殊优惠政策,在致力推行数字信息化建设的今天,我国软件业充满了机遇和挑战,但由于中、东、西地域特征的不同,全国经济发展状况不平衡,给我国很我欠发达省份软件业的前景笼上了一层迷雾。眼看着很多欠发达省份软件公司在各大项目竞标甲纷纷落马,我国欠发达省份软件业真的头疼了,它们的软件公司的路在何方?如何发掘行业潜力,更大程度的理高软件界的整体能力,是一个值得冷静思考的问题。从根本上来讲,地区经济发展水平直接影响地方财政状况,在一定程度上决定了本地区软件行业的整体水平,软件应用水平相对较差制约着一大批软件开发人员的正常发展。不可否认,我国欠发达省份对软件产品还存在一定程度的弱视,对产品含金量的鉴别与其他省市相比还有一定差距。所有的现象表明,我国欠发达省份软件业有可能合陷入恶性循环。     

走向程序员之路

相比金融等行业来说，软件业还是一个新兴的产业。在国内软件业刚起步时，新崛起的软件公司求才若渴，大量的人才进入软件行业，但其中不乏没有充分了解行业环境与自身能力的盲目追捧者，造成了软件产业虚假的繁荣景象。随着国务院办公厅18号、47号文件的出台，我国软件产业的政策环境不断改善，增长速度明显加快，软件产业对社会经济发展的作用逐步增强。泡沫减少了，行业稳定了，软件企业与人才之间的双向选择与初期相比，也少了那么一点浮躁，取而代之的是更多的理智和成熟。     

国内软件企业是否需要政府扶持？

回首中国软件业的历史轨迹,用荆棘丛生、步履蹒珊形容并不过分。是中国软件产业缺乏优良的培育土壤,还是国内的软件“种子”质量过差,不能形成技术上的核心竞争力呢?有人把原因归咎到政府的头上,列底国内软件企业是否需要政府的扶持,在政府的扶持下,国内软件业能生存的更加有滋有味,还是会导致生命力逐渐衰减,最后贻误中国软件业发展的时机?仔细思考这个问题,并不完全能用是或不是来圈定,我们都有理由相信,中国的软件企业既不能借助政府采购机会押宝,也不能脱离政府的“关怀”而独善其身。问题的关键无非是一个度的把握,正如有的企业将政府采购作为攀登颠峰的跳板,而有的企业则将其作为企业生命线宿求的终点。     

中国软件产业的发展:从印度的成功经验谈起

印度近年来一跃成为世界上软件业增长最快的国家,近年来,软件业的年均增长率一直保持在50%以上,而世界软件业年均增长率是20%。本文总结了印度软件业快速发展的成功经验,分析了我国软件产业的发展现状与问题,在借鉴印度软件产业发展成功经验的基础上,针对我国软件业的实际情况,提出了相应的对策建议。     

直面WTO话说国软挑战与机遇

随着 WTO 一锤定音,中国 IT 业将何去何从也就成为了各大媒体的热门话题,当然这里面也少不了国内软件行业所面临的机遇和挑战。1、国内软件业昨天和今天根据中国软件行业协会的统计数据显示:2000年国内软件产业总额为593亿元,占全年计算机市场总额(2150亿)的27.6%,其中软件产品销售额为238亿元,软件服务收入为322亿元,软件出口额为33亿元,分别较上年同期增长30.77%、35%和57%,国内软件发展一片欣欣向荣的景象。从统计数据可以看出,软件服务收入占了我国软件产业总额的54%左右,是我国软件业中流砥柱,而软件出口则是我们最为薄弱的何     

软件人才危机大解析

现状中国工程院院士、清华大学计算机系教授孙家广最近指出,软件业是优化产业结构、加速传统产业改造的基础产业,是体现国家竞争力的战略性产业,也是从事知识提炼、总结、升华和应用的高智型产业。中国目前正在推进企业信息化,而企业进入信息化时代,通过电子商务,使产供销面向全球经济市场,就需要相关软件的支持。如今我国软件企业以每个月几十家的速度增长,在未来三年内我国“软件蓝领”需求将达到20万人以上,培训数量8万人左右,而去年我国398所高校软件相关专业培养的人才为4.1万,比上年有所增加,但远不能满足社会发展对软件人才的需求。由此来看,我国在未来三年内“软件蓝     

软博会将带来什么？

软件业是整个信息产业的灵魂,其核心地位是无庸质疑的,作为展示和交流最新技术的平台,软件博览会正逐渐转变为全球软件同台献艺的竞技场,技术的交流、观点的碰撞,软博会将为中国软件业注入一阵强心剂,促使国内软件业再创新高,在国内软件企业联盟争取走出国门、正面世界的时候,软博会举办的意义将不单是技术上的交流,更为关键的一点是思维的转变和对软件国际化的思考。     

论会计软件的选择与优化

本文通过对国内外会计软件的应用现状分析,使企业对会计软件市场有一个整体的了解。使企业能够根据自身业务的需要,选择适合本企业的会计软件,满足企业的发展需求。同时通过软件开发企业对自身软件的更新和完善。使我国会计软件能够满足现代不同企业的不同需求。     

论会计软件的选择与优化

本文通过对国内外会计软件的应用现状分析,使企业对会计软件市场有一个整体的了解.使企业能够根据自身业务的需要,选择适合本企业的会计软件,满足企业的发展需求.同时通过软件开发企业对自身软件的更新和完善,使我国会计软件能够满足现代不同企业的不同需求.     

CMM自我评估

CMM(Capability Maturity Model软件能力成熟度模型)业已成为软件行业的认证标准,目前更是国内软件业的热门话题和关注焦点。CMM 认证包括哪些方面,哪些内容,不同级别有什么不同的指标和要求,相信这些正是大家所急于了解的。本文列出了 CMM 认证的4个主要主题的15个领域,每个领域针对不同 CMM级别(CMM2～CMM5)有不同的评估指标和要求。国内软件企业可通过对照这些评估项目,进行自我评估,发现自身的不足,找出差距。一方面可以提高对CMM 的认识,另一方面,能够有的放矢     

我国中小管理咨询企业发展的战略定位

目前,我国在工商局注册并从事管理咨询业务的企业已超过三万家,管理咨询业虽然有了一定规模和咨询能力,但由于起步较晚,规模化、正规化的企业很少,几乎全是中小企业,并且生存发展困难.而且理论界也极少对我国中小管理咨询企业的定位、生存和发展进行系统化的、深层次的研究.本文利用SWOT分析方法(即优势、劣势、机会、威胁分析法),对我国中小管理咨询企业进行了分析,并针对供求关系确定了其市场战略定位.     

人员能力成熟度模型“以人为本”在软件业的实现

一、引言“以人为本”已成为各行各业众多公司标榜的口号,软件业当然也不例外。其实软件从业人员的高流动率、频繁的跳槽已宣告了软件业这一口号的虚伪性——为什么人员流动率居高不下?就是因为看小到希望、看不到发展、看不到前途、觉得不受重     

是什么阻碍了CMM在国内软件企业的实施

近来,CMM获得了各界越来越多的关注,motorala(中国)过了五级,鼎新过了二级,其他不少企业如华为、浪潮国强、联想、东大阿尔派、天大天财、创智、亚信等。批企业都在进行研究、试验或者实施预评估。国家发布的关于促进IT业发展的18号文件,以及软件企业资格认证等有关文件中,都鼓励企业实施CMM,珠海开发区规定了通过二级一次忡奖励50万元的政策。预计未来2、3年内,国内将出现软件业实施CMM的高潮。但是,根据对ISO9000标准的实践和CMM体系的比较研究,笔者认为,未来在中国企业实     

侵犯计算机软件著作权犯罪的法律原因

我国由于在立法、司法和守法方面存在的问题,影响了法律的有效性,使知识产权犯罪得以长期大量存在,并在某些方面有愈演愈烈的趋势,集中地表现在对新近出现并且成为世界各国经济和社会发展新起点的软件业的侵害上。软件产业正在成为国民经济中具有基础性、战略性以及对国计民生有着重大影响的产业。目前软件和信息服务业市场已成为世界最重要的产品市场,软件产业的规模和水平已经成为衡量一个国家现代化程度和综合国力的重要标志之一。法律保护知识产权的主要领域也从传统的商标、专利转向了软件著作权。在我国的刑事立法、司法和守法中,各种因素相结合,共同导致了我国刑事司法体系对知识产权犯罪打击和预防的不利甚至无效。     

对中国企业文化发展的反思

本文通过对中国企业文化发展现状的分析 ,指出中国企业文化发展中出现的几个误区 ,提出发展中国企业文化一定要立足于中国文化的背景 ,结合我国企业管理实践和现代化进程 ,同时也要借鉴国外关于企业文化研究的理论和方法 ,建设有中国特色的社会主义的企业文化。     

网络监控管理软件的设计

网络安全管理是近年来很热门的话题，企业无论规模大小，只要有电脑，就需要对公司的上网情况进行管理、控制、监控。本文针对大量的中小企业，特别是小微企业，为企业管理者提供一个可以实时了解企业员工工作状态的系统软件，提高员工工作效率，强化企业竞争力，这种软件有着一定的市场需求。     

战略管理模式与产业集群化发展--以杭州软件产业为例

世界软件业发展的事实证明,软件园区建设对软件产业的发展鉴美国、印度等国家软件园区建设的经验和对杭州软件园区的现状调查分析基础上,对杭州软件产业集群化发展的战略进行了系统的思考,并在园区区位选择、管理模式、发展路径、集群创新和相关政策方面进行了研究.     

西方经济管理纵论

在西方世界中,对经济管理的解释多种多样,其中微观经济学界有人主张:经济管理就是企业管理,其它经济管理,如政府经济政策等都是为微观企业管理服务的,属于企业的社会管理部分.这种观点对我国也有影响.80年代初期,我国有人在介绍西方国家经济管理时,就仅介绍西方国家的企业管理.企业是社会经济供给的源泉和基地,同时又是重要的社会需求者.从这个意义上讲,企业管理应是社会经济管理最基本的,具有决定意义的核心体,其它部分都是为企业管理服务的,脱离企业管理不能独立.在资产阶级经济学的鼻祖之一亚当·斯密的经济学说里,企业管理占有绝对重要的地位.其后,大卫·李嘉图、詹姆斯·穆勒、约翰·雷姆赛、麦克库勒赫等资产阶级经济学家,都对企业发展进行了一定的研究.特别20世纪初期,美国人泰罗的理论就更值得重视.泰罗的科学管理也称工业工程,它把时间分析、动作分析、职能分工与物质刺激应用于企业管理实践,以追求改善企业管理,提高劳动生产率.增加企业利润的目标.泰罗的科学管理产生的社会背景是:资本主义工业革命完成,企业有了自由迅速发展的社会条件和物质技术条件;同时由于马克思主义的兴起,资本家再也不能象以往那样无限制地延长工人的劳动时间和无限制地提高劳动强度;企业要在竞争中取胜,唯一巧妙     

关于中国特色企业文化发展的基本思路

当前．企业文化作为一种综合了现代管理哲学、企业群体意识和精冲追求以及企业特定生活方式等诸因素的统一体，在我国受到理论界、企业界的重视和关注。随着社会主义市场经济体系的确立，企业文化建设的地位和作用在我国愈来愈为人们所认识和了解。本文围绕社会主义市场经济条件下企业文化发展的基本思路，谈点看法和认识。一、现代企业必须走“经济文化一体化”之路任何一种文化的产生，都离不开特定的自然条件和社会历史条件，都是一定社会发展阶段的反映。企业文化是人类文化经历渔猎文化、农耕文化发展到商业文化的产物，是商品经济高度…