新形势下对煤炭企业思想政治工作建设的思考

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,国有煤炭企业一直以来也非常重视发挥思想政治工作"生命线"的重要作用。随着国有煤炭企业改革的不断深化,煤炭企业陆续改制,生产关系发生重大变革,企业思想政治工作面临着全新的工作环境,对企业思想政治工作提出了新的要求。这就需要不断强化和改善煤炭企业思想政治工作,努力探索出一套符合改制新形势要求的新体制、新机制,并加强对新方法的运用,从而达到不断提高煤炭企业思想政治工作实效性的目标。     

浅谈基层党支部思想政治工作新途径

在新的历史条件下,煤炭企业思想政治工作面对新形势,做好煤炭企业职工思想政治工作非常重要。在新的形势下,结合煤炭企业实际情况,努力建立适应形势要求的思想政治工作新机制。党支部要以创新的精神,从思路创新、形式创新、内容创新等方面,积极探索党支部思想政治工作的新途径。     

新时期煤炭企业思想政治工作

随着煤炭企业整合重组、转型跨越发展战略的逐步实施，广大煤炭企业员工的思想状况受到了很大程度的冲击，企业的思想政治工作出现了许多新情况、新问题，如何适应煤炭企业在新形势下做好思想政治工作，更好适应企业科学发展，这对广大思想政治工作者也提出了新要求、新挑战。本文就煤炭企业在新的形势下，如何有效抓好思想政治工作，及其内容、途径作了分析。     

思想政治工作对煤矿企业保卫工作的重要性

思想政治工作在煤矿企业保卫工作中具有非常重要的作用,有利于增强企业安全保卫工作人员的凝聚力。本文在分析思想政治在煤炭企业安全保卫工作中的重要性的基础上,提出企业安全保卫工作中思想政治的有效策略:充分认识到思想政治工作对煤炭企业安全保卫工作的重要性;制定科学合理的安全保卫制度;积极更新思想观念,满足改革形式需要;切实加强安保队伍建设;充分发挥思想政治在安保工作中的教育功能。     

加强煤炭企业政工队伍建设的探讨

煤炭企业思想政治工作是党的思想政治工作的重要组成部分,是实现企业又好又快的生命线和灵魂。当前煤炭企业经营发展模式的发生了根本性变化,人们的思想观念也有很大改变,煤炭企业思想政治工作正面临着新的形势和任务。切实加强和改进煤炭企业思想政治工作,提高煤炭企业的整体素质,增强煤炭企业的活力,确保煤炭企业改革和发展目标的顺利实现,必须努力加强煤炭企业思想政治工作队伍的建设。文章分析了影响煤炭企业政工干部队伍建设的主要原因,提出了加强煤炭企业政工干部队伍建设的措施。     

煤炭企业思想政治工作面临的问题及对策

煤炭企业在国家经济发展中有重要的作用,煤炭企业为国家建设提供重要的基础能源。因此,煤炭企业思想政治工作的执行,也受到广泛关注。煤炭企业思想政治工作,能够为煤炭企业发展提供重要的指导,保证煤炭企业发展方向和战略的正确性。在煤炭企业思想政治工作中,要始终坚持党的路线、方针、政策,积极改进存在的问题,保持煤炭企业的先进性。     

加强思想政治工作 构建文明和谐企业

胡锦涛总书记在十七大报告中指出：社会和谐是发展中国特色社会主义的基本要求，构建和谐企业，是党的十七大给煤炭企业思想政治工作提出的新任务、新要求、新课题。在新形势下，思想政治工作必须创新思路，找准位置，发挥优势，助推和谐煤炭企业的建设。     

思想政治教育在煤炭人口计划生育工作中的应用

新时期计划生育工作面临着新的问题与新的挑战,要求煤炭企业采用具有针对性的措施,开拓新思路,创新宣传方式。基于此,本文以煤炭企业思想政治教育作为研究对象,根据当前煤炭企业计划生育工作开展情况,多角度分析思想政治教育在企业计划生育管理中的实践应用,提高人们的自觉性。     

新形势下煤矿企业思想政治工作探析

本文紧紧围绕我国煤炭企业的发展实际,着重分析和总结了当前我国煤炭企业思想政治工作所存在的问题和所造成的后果,对煤炭企业思想政治工作的优化建立进行了探讨,以期对当前煤炭企业思想政治工作的开展和研究有所助益。     

国有煤炭企业武装保卫思想政治工作

思想政治作为经济发展的生命线,是煤炭单位稳定发展的重要支柱,用创新的眼光看待国有煤炭企业经济发展,以构建和谐先进的社会为理念,树立新观念,逐渐成为当今煤炭企业思想政治工作的重点。本文结合我国煤炭企业武装保卫思想政治工作,对煤炭企业特点、存在问题以及改进措施进行了简要的探究和阐述。     

刍议煤炭企业思想政治工作的特点和作用

在煤炭企业里,安全生产的教育为第一要位。本篇着重从煤炭企业的思想工作着手,结合企业的生产特点和改革背景,再次探究在煤炭企业内思想政治工作的重要作用,得出思想政治的工作在煤炭企业的内部生产管理上有着极其重要的战略意义和价值。     

浅谈煤炭企业思想政治工作创新

随着社会经济的快速发展,煤炭企业的思想政治工作显得尤为重要,本文针对当今形势,简述了煤炭思想政治工作的必要性及典型特点,并进一步探究了煤炭企业思想政治工作创新的措施。     

试论思想政治工作在煤炭企业发展中的作用

要想在企业中贯彻落实党的路线、方针和政策,那么思想政治工作是其必要手段和途径,它确保了煤炭企业的健康发展,同时也是企业各项经营的重要生命线,是关系着煤炭企业壮大的一项重要工作。只有煤炭企业中所有员工做好思想政治工作,才能最大化地确保煤炭企业全面发展。     

浅析加强煤炭企业思想政治工作的思路与方法

随着我国经济转型发展,煤炭企业也在不断调整之中,包括针对系统整合、主辅产业分离等,这些调整对员工的思想、认识有很大的冲击,出现很多新情况、新特点以及一些新矛盾,煤炭企业的思想政治工作也变得异常艰难,本文主要阐述一下如何加强煤炭企业思想政治工作。     

煤炭企业思想政治工作要在加强针对眭、实效陛上下功夫

在全面构建和谐煤炭企业的进程中，如何加强和改进思想政治工作，如何保持煤炭企业思想政治工作的生命力和战斗力在本文做了详细探讨。     

对于煤矿企业基层思想政治工作探讨

随着时代的发展,煤矿企业逐渐认识到基层思想政治对企业自身发展的重要作用。基层思想政治工作是煤炭企业思想政治工作的基础,只有将基层思想政治工作做好,才能保障煤炭企业生产经营活动顺利开展,实现企业可持续健康发展。本文抓住煤矿企业基层思想政治工作中存在的问题,并尝试性提出一系列改善措施,从而将基础保障作用充分发挥出来。     

浅谈用思想政治工作促进煤炭企业安全文化建设

随着煤炭资源整合和大公司、大集团的建立,建设企业安全文化,已经提到了前所未有的高度。这是煤炭企业保证安全生产,建设和谐矿山的内在要求。这对新时期煤炭企业的思想政治工作也提出了新的挑战。     

新常态下煤炭企业思想政治工作的方法与对策

近年来,随着煤炭行业十年黄金期的结束,煤炭企业职工以前宽松的工作状态受到了严重挑战,职工的思想波动和心理冲击,使企业思想政治工作出现了许多新特点、新情况、新问题,如何直面这些情况和问题,有效开展思想政治工作,己经成为煤炭企业面临的新问题。     

论人本管理视阈下的思想政治工作

人本管理是当下有效的管理理论和方法之一。将人本管理理论引入思想政治工作有利于更好地体现思想政治教育的本质要求,有利于增强思想政治工作的吸引力、说服力,有利于更新思想政治工作方法。思想政治工作贯彻人本管理理念要以人的合理需求为基点,尊重人;以人的合理利益为着眼点,关心人;以人的能力为落脚点,开发人。     

新形势下如何做好煤炭企业员工思想政治工作

随着煤炭企业规模不断扩大,企业改革也在不断的深化,同时进一步提升看产业集中度、业务融合以及煤炭行业的精英范围,所以,人力资源也对人才的需求做出了新的要求。作为信息、知识、智慧的载体和源泉,企业员工的思想政治工作显得尤为重要,也成为影响企业发展和改革的重要因素。本文分析了新形势下煤炭企业员工的思想政治工作中存在的问题,并并初步提出了一些建议和对策。