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在公关策划中,运用超常思维,可以获得崭新别致、不同凡响的公关奇效。超常思维是超越常现的思维。是打破习惯思维模式的求变求异的思维,是一种极富有创造性的思维。因此,在公关策划中,运用超常思维,可以给公关方案带来新鲜奇异的艺术生命力,极大地满足公众求新求奇的心理需要,取得令人叫绝的公关效果。公关是一门艺术,艺术的生命在于创新。因此,公关方案需要运用超常思维进行创造。如果运用常规思维策划,公关方案就没有新意,落下俗套,平淡无奇.很难取得预期的公关效果。因此,只有运用超常思维,才能制定出新颖奇特的公关方案… 相似文献
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纵览历史画苑,大凡事业有成的历史人物,都具有良好的公关心态。从这些历史人物身上,我们可以汲取到为人处事的智慧,领略到大智若愚的品性。本文将陆续点评历史人物的公关心态,以求采撷到传统公关文化的精华,为现代公关人所利用。 相似文献
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一、放弃自大,尊重专业
能创业的人一般来说都很优秀,带领公司取得不错的业绩,这种创始人自信心是很强的,他会觉得公关没什么大不了,自己完全可以搞得定。通过大量的事实可以证明,这是一种幻觉。术业有专攻,再优秀的创始人,他不可能在所有领域都能做得非常优秀,何况公关是一个专业性很强的行业。创始人会在某个时间段内做公关做得非常好,但一个公司的公关工作是长期的、专业的、艰苦的,创始人又怎样搞得完美无瑕?所以,创始人明智的做法是,放弃“我是全能超人”的自大,雇佣专业公关人士一起工作,并在工作中尊重公关人士的建议。譬如说有些自信爆棚的创始人喜欢指手画脚,自以为是。这是病,得治。药方只有一个:你是个带领公司成长的老板,还是公关专家? 相似文献
能创业的人一般来说都很优秀,带领公司取得不错的业绩,这种创始人自信心是很强的,他会觉得公关没什么大不了,自己完全可以搞得定。通过大量的事实可以证明,这是一种幻觉。术业有专攻,再优秀的创始人,他不可能在所有领域都能做得非常优秀,何况公关是一个专业性很强的行业。创始人会在某个时间段内做公关做得非常好,但一个公司的公关工作是长期的、专业的、艰苦的,创始人又怎样搞得完美无瑕?所以,创始人明智的做法是,放弃“我是全能超人”的自大,雇佣专业公关人士一起工作,并在工作中尊重公关人士的建议。譬如说有些自信爆棚的创始人喜欢指手画脚,自以为是。这是病,得治。药方只有一个:你是个带领公司成长的老板,还是公关专家? 相似文献
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2008年4月1日,可以说是中国公关行业的盛大节日,全国政协礼堂内,首届中国公关行业十大杰出人物颁奖活动正在进行,一位年轻漂亮的女性手捧奖杯,脸上洋溢着灿烂的笑容,吸引了众多媒体的镜头。随着镁光灯的频频闪耀,这一时刻,将永远记录在中国公关事业发展的辉煌史册中。她就是2007年度首届中国公共关系十位优秀人物奖、第二届中国优秀公关案例银奖获得者——上海视点公关公司董事长兼总经理——朱艳艳。 相似文献
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社会组织是为了实现特定目标而结合起来的人群,它与公众、传播一起构成了公关的三要素。社会组织可以是某些特定的个人,比如名人,多数则为人群数量不等的构成。由于分类标准与观察视角的不同,社会组织可以划分为不同类别,这体现了人们深刻认知作为公关主体的社会组织进而不断推进公关水平的努力。一般而言社会组织有政治组织、经济组织与文化组织等的区别, 相似文献
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《公共关系》(以下简称《公关》)是一门比较特殊的管理类课程,与其他诸多课程相比,有其独特的性质和意义,它是一门新兴的综合性学科,又是一门实践性很强的软科学。对学生来说,学好它不仅可以拓宽知识面、增强“公关”意识,而且可以掌握待人接物、为人处世、妥善处理好各种关系的基本技能。但对教师来说,要使教学收到良好的效果,让学生切实掌握“公关”技能,就不能像一般课程那样,运用传统的讲授法进行教学,而必须尽可能多地运用启发式教学方法。案例教学法,是一种很适合于《公关》课程教学的启发式教学方法。 相似文献
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在分类上,公共关系分为内部公关和外部公关:而外部公关根据不同的情况,又分为主动公关即宣传性公关,以及被动公关即危机公关。对于一个组织来说,危机是不可避免的,它具有突发性、严重性和灾难性,有时甚至会使组织面临生死存亡的重大考验。因此,如何及时做好危机公关就显得十分重要了。 相似文献
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《公关世界》自1993年创刊以来,始终坚持正确的舆论导向,坚持“传播公关理念,铸就智慧人生”的办刊宗旨,受到了社会各界朋友的欢迎和肯定。在1999年和2005年全国公关组织联席会上《公关世界》先后荣获“十年公关成就奖”和“杰出贡献奖”。其发行遍布全国30余个省、自治区、直辖市的政府部门、公关组织、大中企业、高等院校及专业研究机构,被业界认定为中国公关界的核心期刊。“公关”是平台,“世界”是公关智慧交融的舞台,杂志社拥有一批专业的记者、编辑队伍,他们用公关的视角,采访典 相似文献
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<正>企业转型是现代商业环境中不可或缺的一部分,它涉及到组织结构、流程、文化和战略等方面的全面变革。公关管理作为管理学科的一个重要领域,在企业转型过程中扮演着至关重要的角色。首先,公关管理通过与内外部利益相关者的有效沟通和关系管理,帮助企业建立并维护良好的企业形象。在企业转型过程中,公关管理可以通过传递正面的信息,减少风险和负面效应,从而保持对利益相关者的信任和支持。其次,公关管理在企业转型中起到了引导员工变革意识和增强员工参与的作用。有效的内部沟通和变革管理可以帮助员工理解转型的目标和动机, 相似文献
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近日,由长治市国际公关协会主办的庆祝第四届“中国公关节”大会在潞安剧院举行,全市企业、公关等各界代表欢聚一堂,共同庆祝这一节日。据介绍,长治市国际公关协会根据我市实际情况,积极发挥协会的桥梁职能作用,开展相关公关交流活动,定期组织公关知识学习、培训公关人才,并成立了公关礼仪学校。 相似文献
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公共关系诞生已经有一百多年,公关现象可也说充盈于人们的生活空间,国家公关、城市公关、企事业单位公关、个人公关已经成为普遍存在的社会现象。有学者认为,“公关的首要任务,在找回因都市化而失去的社群感,即一种街坊相亲、休戚与共的感觉”,社会学的视角让人们看到在都市丛林里重建交往的努力。 相似文献
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为了提高公关从业人员和公关行业管理者的素质,规范公关行业管理者资质标准,为中国公关业培养出真正优秀的领军人物,中国公关协会推出《公关经理》职业资格认证,并授权上海月异企业管理咨询有限公司作为唯一的培训示范基地,进行中、高级公关经理职业资格认证的晋阶示范培训,形成可复制的操作模板,然后正式向全国推行。 相似文献
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美国专业公关公司与社会组织内部公关部门长期以来互相配合,共同从事公关实务。但是,这种配合也带来一些问题。内部公关部门易与其他部门,如与人力资源部等部门职能混淆,内部公关人员易与其他人员,如与秘书等人员角色混淆。同时内部公关部门难以承担和完成重大的公关实务,如大型调查等。即使拥有公关部门,社会组织仍然需要高度专业化的公关服务。 相似文献