搞活国有企业是保持全省工业快速健康发展的关键

改革开放以来,随着我国经济体制改革的持续深入,市场化程度的逐步提高,建立在传统计划经济体制之上的国有工业企业,由于体制、机制和管理等方面的缺陷,难以适应宏观环境和市场变化的需要,发展活力不足,生产经营活动举步维艰,对工业经济的带动作用明     

浅议新形势下“搞活”国有企业和国有企业“搞活”

国有企业是国民经济的微观基础。企业改革，增强企业活力，是我国经济体制改革的中心环节，我们十多年的改革都是围绕这一中心环节进行的。国有企业活力的大小直接影响到民富国强，从总体上搞活国有企业，对于增强国有经济的控制力，促进经济持续快速健康发展，有着十分重要的意义。如何增强国有企业的活力，改革以来，我们探索、实践了多年，相当多的国有企业逐步走向市场，相对于改革前，国有企业活力是增强了，但在今天国民经济和社会发展到了一个新的阶段，国有企业的活力仍显不足。下面，就“搞活企业和企业搞活”这个问题谈一点粗浅的…     

企业营销观念漫谈

企业营销观念就是企业营销的指导思想,或者叫企业营销哲学,是企业营销活动的出发点。它概括一个企业的营销态度和思维方式,其核心问题是以什么为中心来开展企业的营销活动。一、企业营销观念随着生产力发展水平不断地演变和发展由推销观念产生的营销观念。当生产力发展到一定水平,供求关系得到一定改善之后,企业产品销售成为主要矛盾时,生产观念便被推销观念取而代之。它的主要理念就是以销售为中心,强调通过一定的手段刺激、引导消费者的消费,促进企业产品的销售。这仍然是一种以生产者为中心的生产导向观念。在这种观念指导下,各企业纷纷…     

国有企业改革的关键——人

党的十五大确定了国有企业改革和脱困的三年目标,今年是完成这一目标的第二年,也是关键的一年。人,作为社会的主体,是生产力诸要素中最活跃、最基本的要素。 一、国有企业人员的现状及问题 国有企业的人员一般由以下三个层次五个部分组成:第一层是企业的决策层,即企业家;第二层是企业的中间管理层,是车间主任和各职能科室的处(科)长;第三层是企业劳动者,包括三个部分:企业职工,有工人、工程技术人员、管理人员、服务人员和其他人员,这部分     

观念变革是山西经济发展的关键

当前,经济全球化、知识经济和结构调整已是三大不可逆转的潮流,在这一历史机遇面前,积极参与,主动适应,审时度势,趋利避害,努力适应变化了的国际国内环境,是山西必然的战略选择。要实现山西经济的快速发展,必须在观念上有所变革。一、确立大开放大市场观念思想封闭保守,在经济建设中,选择项目往往不是从大市场的角度出发,而是立足于本地区、本行业的小圈子里,自觉不自觉地走上“大而全”、“小而全”的发展道路。区域优势弱化,整体素质降低。由于缺乏大开放大市场的观念,山西人既不善于“走出去”,也不善于“引进来”,能够反映地区资源优势…     

产权多元化国有企业改革必须迈好的关键一步

国有企业改革的目标是建立适应社会主义市场经济的现代企业制度。而建立现代企业制度 ,产权明晰是基础。当前 ,国有企业改革已进入攻坚阶段 ,在产权制度的改革上 ,必须走产权多元化的道路。一现代企业制度的一个最显著的特点就是其产权结构的多元化。现代产权 ,是由原始产权和派生产权构成的财产权利体系。在现代企业制度中 ,原始产权就是财产的终极所有权 ;而派生产权就是法人财产所有权 ,即占用、处置、经营、使用财产等权利。从企业制度发展的历史来看 ,共经历三种典型形态 ,即业主制、合作制和公司制。现代企业制度为公司制 ,其典型形态…     

关键在落实

一年之计在于春。新春伊始召开的2003年全省统计局长会议,主题是贯彻党的十六大和全国统计局长会议精神,落实国务院领导考察国家统计局和省政府领导考察省统计局的重要指示,总结交流近五年来的工作,研究分析当前统计工作形势,部署2003年全省统计工作任务。这又是一次在统计改革与发展的关键时期召开的重要会议,是一次求真务实、团结向上的会议,必将对新世纪广东统计工作的发展产生深刻影响。会议所提出的统计工作目标前瞻可行,所部署的工作任务切合实际,将采取的措施操作性强。省政府非常重视这次会议,谢强华副省长亲临讲话,为前进中的广东统计改革和建设     

搞活农村消费市场的思考

在党的十六大和十六届三中、四中全会精神指引下,我市上下深入学习贯彻党中央、国务院《关于促进农民增加收入若干政策意见》的中央一号文件精神,采取了多种措施,加大了解决“三农”工作力度,实现了农业结构稳步调整,农村经济稳步发展,农村改革稳步推进,农民收入稳步增加,农村社会继续保持稳定的良好局面.     

转换企业经营机制是搞活国营批发商业的有效途径——临汾市工贸交电批发部商品流转调查分析

临汾市工贸交电批发部是一个有22名职工60平方米营业面积的小型商业批发单位。自1985年建立以来,不论是在通货膨胀,还是市场疲软的冲击下,不论是在社会“三角债”的困扰,还是在激烈的市场竞争中,该部始终保持了商品销售年年双超(超计划超上年),经营利润基本上年年递增的大好发展势头,最可贵的是该部当前基本上没有商品和资金包袱,具有较大的活力和发展潜力。1985年与1992年相比,该     

对搞活基层信用社的对策

目前,搞活一级法人体制下的信用社,是各级管理层亟待注意并迫切需要解决的首要问题,也是基层社倾力探索的课题。本文就基层信用社发展问题提出如下建议。 一、广集社会闲散资金,增强信用社支持农村经济发展的资金实力。 牢固树立“存款立社”的观念,不断加大组织资金工作的力度,让每位员工知道,存款是金融部门的主要负债形     

更新观念 提高认识 是下岗职工再就业的关键──关于兴县国有企业下岗职工的调查

社会的发展,劳动生产率的提高,体制的改革及产业结构的调整、新产业的诞生,使得过时的产业、设备、产品失去了它往日的辉煌,同时与之相适应的岗位也就失去了存在的可能,因而在这些岗位上工作了多少年的职工产生了危机,只有面对“下岗”了。至于下岗后,能否重新找到新的工作岗位,既要靠政府、靠社会、靠新的企业,更重要的是要靠了岗人员自己。从最近对兴县全部国有工业、商业32家企业的职工下岗与再就业情况进行的全面摸底调查来看,面对现实,转变就业观念,是下岗职工首先要解决的问题。一、基本情况兴县地处吕梁山老区。全县原有…     

MBO在国有企业改制中的运用

我国企业二次改制中实施的经理层融资收购(MBO),是在企业改革实践过程中提出和逐渐形成发展的.如何认真分析我国MBO实践中的有关问题,对于我们有效地实施MBO,充分发挥其在我国企业改革中的作用无疑具有十分重要的意义.本文拟在对我国国有(公有)控股企业在二次改制中实施MBO的现状和问题进行分析,并就如何完善这项改革措施提出一些对策建议.     

失业保险制度在国有企业中的实施

从建设社会主义市场经济和统一社会保险制度的要求来看,现行的失业保险制度还存在许多不足之处,如失业保险基金的使用和管理缺乏制衡机制;基金的使用效益低下;现行失业体制政出多头及本身存在着诸多操作性不强等问题。这些都需要在今后的改革中进一步完善,但就目前而言,国有企业的许多制度与现行失业保险制度之间相互脱节,是我国国有企业实施失业保险制度存在的最主要问题。     

搞准统计数字的关键在领导

搞准统计数字的关键在领导文／吴江市乡镇工业局陈仲达４月２２日《人民日报》发表了“统计的生命在于真实”的社论，并告诫全党要以严肃认真的态度解决统计数字失实的问题。笔者认为造成统计数字失实的原因是多方面，有统计的手段和方法方面的问题，也有对各级干部的考核...     

指数营销秀在其中

要说这指数大行其道,积云成雨,这里面肯定少不得企业的功劳,不能说他们呼风唤雨,起码也是推波助澜,只因是市场经济的大环境,指数成了百姓的奶酪,而企业对经济利益最为敏感,自然也就首当其冲。     

营销组合理论在房地产营销体系建设中的作用

一、营销组合理论简析美国营销学著名学者麦肯锡认为,企业的可控因素是指产品因素（Product）、价格因素（Price）、销售渠道因素（Place）和促销因素（Promoiton）等四大因素,这就是著名的4P营销组合策略理论。而企业的房地产市场营销策略就是先通过币场细分和市场定位,确定其楼盘（包括住宅和商用楼、铺面）在市场上的位置,规定该楼盘对哪一阶层消费者以何种文化价值、品牌与价格层次出售。进行市场定位需要认真研究房地产市场本身状况、