河南警务改革探索

新一轮警务体制改革正在中原腹地河南轰轰烈烈展开。     

新公共管理视域下社会警务改革的对策研究

新公共管理运动是西方国家上世纪后半期普遍推行和兴起政府改革运动,这场运动强调管理者的个人责任;注重绩效考核;政府职能受到市场检验;通过民营化和市场检验、签订合同等其他方式减少政府职能,等等。鉴于目前我国公安机关仍存在着诸如大量治安问题得不到彻底解决、警民关系不够和谐的状况仍然存在、基层公安机关能力和作用得不到充分发挥之类的问题,在全球新公共管理理论和运动兴起的背景下,借鉴西方新公共管理的理论成果和实践经验,对我国的社区警务改革是必要和有益的。     

警务信息在派出所的应用

警务信息化是情报信息主导警务战略的结果,信息系统和新技术的使用使得派出所的工作方式、管理方式都产生了不同于传统的新模式,派出所的快速反应能力、工作效率和执法功能也因此得到了前所未有的提高.在当前派出所工作中,警务信息系统在信息采集、人口和户籍管理、治安检查、案件查处和证据收集方面发挥了重要的作用,与此同时,警务信息化的实现对公安派出所的办公方式、警务模式和管理方式都产生了重要的影响.     

西方情报主导警务模式对我国社会治安控制模式改革的启示

自现代警察制度产生以采,全球范围内的警务实践已经发展到情报主导警务模式阶段,这是信息社会社会治安控制模式改革的必然结果.西方情报主导警务模式的成功实践告诉我们,社会治安控制模式的改革,需要以法制建设为基础、以中央政府的推动为主导、以社会力量为辅助、以教育培训为手段.     

关于我国公共管理市场化趋势的研究

我国在市场经济建设方面已经将近20年，时间虽短但是却取得了巨大成功。在经济和社会获取全面发展的同时，公共管理的发展远远赶不上前面两者的发展速度，已经成为制约我国社会整体发展的短板。在市场化的今天，我国公共管理市场化改革势在必行。本文对我国公共管理市场化趋势进行分析和研究。     

警务化管理与警校学生个性

警务化管理是符合公安机关性质和宗旨、任务和职能、职责和权利、依据党和国家的政策和公安法规保卫国家安全与维护社会治安秩序的专门工作的管理教育体系。警务化管理教育对警校学生的思想和言行规范较普通本科大学的学生来说尤为严格。通过四年警务化管理的锤炼,让学生适应未来所从事的公安事业。然而其中不免暴露出一些问题,警校学生对警务化管理必须高度服从,而警务化管理本身也存在这一些弊端,因此会在学生的思想上产生诸如打压学生个性、遏杀学生的创造性等不利于学生发展的消极影响。     

社会管理创新视域下的警务改革实践——以石家庄市“110综合警务服务站”为例

2011年6月20日起亮相石家庄街头的“110综合警务服务站”令百姓交口称赞,不问断巡逻、方便快捷的各项便民业务,拉近了百姓和公安民警的距离。石家庄市“110综合警务服务站”是全国警务改革中首例将“110”与“警务服务”结合为一体的综合警务站,是石家庄市社会管理创新的产物。     

我国政府改革趋势、路径及措施的研究

政府改革是国家行政机关为适应内外环境的变化,对行政管理的诸方面因素进行的调整和变革。它包括行政权责的划分、行政职能、行政组织、人事制度、领导制度、行政方式和行政运行机制等方面的改革。本文首先指出了我国政府改革的趋势,接着分析了政府进行改革的必要性,并对政府改革的路径和措施进行了探讨。     

瘦身不伤身 创新不唯心——睢县推行公安机关警务机制改革和社会管理创新的体会

为贯彻落实河南省委书记卢展工关于公安机关警务机制改革和社会管理创新的重要指示以及全省公安机关警务工作新乡会议精神,从去年10月份以来,商丘市县级公安机关以＂六做一创新＂（做大做强派出所、做专做实警务室、做优做精局机关与创新警务机制）为原则,进一步精简机关、充实基层、整合资源、创新机制、强化保障,积极稳妥地推进县级公安机关警务机制改革,以实现＂机关更规范、基层更强大、实战更高效、机制更科学、保障更有力＂的警务工作目标。本期刊登睢县公安局党委书记、局长王连生《瘦身不伤身创新不唯心》的文章,以此反映睢县公安机关警务机制改革和社会管理创新初步取得的成效及体会,为全省县级公安机关提供交流与借鉴。     

用三“民”理念指导警务改革

项目实锦州施市单公位安:局推荐词:锦州市公安局积极破解制约发展的瓶颈和难题,以夯实社区警务、做强刑侦中队、完善防控体系为重点,大胆进行城区警务改革,走出了一条"社区民警专职化、刑侦工作专业化、防控体系专群     

论警务化管理与大学生个性化发展

学生综合素质的提高给警察院校独有的管理模式警务化管理带来了新的挑战,主要表现在警务化管理管理的死板、学生个性被压抑。     

论警务化管理与大学生心理健康教育协调发展

心理问题已经成为影响大学生健康发展的一个非常突出的问题,而这也为警察院校独有的警务化管理制度带来了新的挑战,怎样使警务化与大学生心理健康教育协调发展,也成为广大教育工作者长期探索的一个问题。     

浅谈高等教育改革发展的趋势

认识高等教育本质和改革发展趋势是高等教育理论与实践中的基本理论问题,同时也是高等教育实现育人功能,培养适应社会需要的、具有一定专业技能人才重要理论保证.正确认识和处理高等教育的时代性与继承性、个性化和社会化,对于探索新形势下高等教育的本质和人才培养目标具有特别重要的现实意义.     

浅谈高等教育改革发展的趋势

认识高等教育本质和改革发展趋势是高等教育理论与实践中的基本理论问题,同时也是高等教育实现育人功能,培养适应社会需要的、具有一定专业技能人才重要理论保证。正确认识和处理高等教育的时代性与继承性、个性化和社会化,对于探索新形势下高等教育的本质和人才培养目标具有特别重要的现实意义。     

警务化管理与公安院校学生素质培养的关系浅析

孟建柱在视察上海公安高等专科学校时强调“以提高队伍战斗力为目标,不断改进和加强公安教育培训工作”。警务化管理对公安院对警校学生素质培养和提高具有重要作用。培养政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正派的高素质警察队伍必须依靠公安院校的警务化管理做支撑。     

110便民警务工作向社区警务工作延伸的思考

为加强和创新社会管理工作,在区、市党委、政府的大力支持下,2011年10月,在自治区党委书记陈全国同志亲自倡议、亲自主抓下,在首府城市拉萨率先创建便民警务站。拉萨市公安局党委遵照区、市党委政府和主要领导的指示,在市区主要街口,重点部位、复杂区域等在短短一个月时间内就建成了154个便民警务站,并于同年11月中旬正式运行。便民警务站的建立可以讲是各级领导重视程度之高、政府财力投入之大,速度之快,在拉萨公安发展史上浓墨重彩的一笔。是区、市党委、政府社会管理创新的一项靓点工程、点睛之笔,是一项全新的警务机制改革。便民警务站搭建起了便民服务的便捷平台,更布下了治安防控的天罗地网,筑起了维护稳定的钢铁长城,让犯罪无处遁形。课题组全体成员作为便民警务站工作的亲历者,近一年时间,真真切切感受到了便民警务站建设对我市公安工作带来的巨大变化,感触很深,体会也很多,近期,我们课题组对拉萨市部分110便民警务工作进行了调研,对110便民警务工作向社区警务工作延伸作分析和思考。     

坚持打造法治警务

执法质量是公安机关的生命线。这两年,我们正视孝感公安执法工作在全省硬件不硬、软件欠优、影响力不大、竞争力不强的实际,市局扛旗,吹号集结;两级联动,发起冲锋,在执法规范化、法制信息化、监督常态化、市县一体化、工作特色化等方面系统谋划,强力推进,不懈努力,实现了全警投入法治警务创新与实践的目标,整体推进了孝感公安机关执法质量上层次、上水平,为最短时期内实现“执法硬件全省一流、管理软件全省最优”目标提供了坚强有力的法治保障。     

人事档案管理研究述评及趋势展望

人事档案是信息管理中一个不可或缺的部分,要更好地对单位中的人力资源进行分配以及管理,就需要加强对人事档案的管理,让其系统性以及规范性得以提升。然而实际情况是,现阶段在管理中还有很多的不足以及问题,使管理的效果受到了影响,这就需要采取有效的措施解决,本文分析了人事档案管理研究述评及趋势展望。     

构建民意警务·民生警务·民心警务新格局

2011年5月,锦州市公安局出台了《关于城区警务工作改革方案》,其做法可以概括为三句话：全面推行社区民警专职化建设,精心打造群众欢迎的“民意警务”;大力加强刑侦工作专业化建设,着力打造群众关注的“民生警务”;不断完善防控体系专群化建设,积极打造群众满意的“民心警务”。     

试析我国社区警务保障存在的问题

社区警务是对传统警务的重要改革,实施社区警务战略,也是我国公安机关自身改革的需要,而社区警务顺利开展的前提就是保障工作是否到位,是否能够提供足够的支持。文中所指出的如民警培训制度、硬件设施配置等问题,都影响到整个社区警务的效果和前景,必须加以重视,及时解决。