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延迟法定退休年龄的确是缓解养老金收支平衡压力的良药,但是,延迟退休年龄必然会挤压原本饱和的就业空间,加大就业难度。要解决这一困局,就必须使未来的劳动人口至少保持与现在相同的水平。这意味着要提高我国的生育水平。 相似文献
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20成13员年8月,清华大学养老改革方案设计专家团队、清华大学就业与社会保障研究中心主任杨燕绥教授在媒体上提出了养老体制改革方案,她主张延迟退休年龄,并推迟老年人领取养老保险金的年龄。就此,人们关于延迟退休年龄、延迟领取养老金的问题展开了热烈的讨论。 相似文献
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近些年来,我国老龄化速度迅速加快,养老金缺口却逐渐加大。如何在不加大财政负担的情况下来有效满足老年人养老需求是养老政策改革的重要目标。本文针将结合中国的养老实际从延迟退休年龄对青年人的就业、对养老金缺口的缓解作用以及具体操作的可行性等方面对延迟退休年龄进行可行性分析,希望对完善政策有所作用。 相似文献
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近期,国内有关延迟退休年龄这一问题被炒得沸沸扬扬,其实对于退休年龄这一问题,世界许多国家都不尽相同,目前,世界各国男性平均退休年龄约为60岁,女性约为58岁。总的来说,发展中国家的法定退休年龄普遍低于发达国家。例如,我国规定的退休年龄男性是60岁,女性为55岁。 相似文献
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2012年6月,人社部在答复人民网网友有关问题时表示,延迟退休是必然趋势。这一答复随后引起社会热议。如何看待这个问题,本文通过理性分析影响退休年龄的有关因素和我国退休年龄政策存在的弊端,得出延长退休年龄是必然趋势的结论,并给出了制度设计的政策建议,以供参考。 相似文献
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2008年11月,一则关于推迟退休年龄的报道,使得推迟退休年龄这一议题成为社会关注的热门话题. "晚退"方案的提出,一个根本原因是随着我国老龄化的加速,养老金缺口增大, "晚退"可以延迟社会保障福利支付,减轻社会负担. 相似文献
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正十八届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》提出,研究制定渐进式延迟退休年龄政策。几年前,有学者和人社部官员提出"延迟退休"建议时曾引起社会热议。而上海市则率先于2010年便开始了柔性领取养老金年龄的探索和尝试,规定延迟退休年龄男性一般不超过65周岁,女性一般不超过60周岁。但从实际情况看,选择延迟退休 相似文献
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近年来,我国人口预期寿命相应延长,人口老龄化趋势日益严峻,加之养老保险出现"基金缺口"引发财务危机,政府与社会各界越发关注养老保险制度,提出多种改革方案。其中延迟退休年龄自提出以来引起各方争议。本文通过对延迟退休年龄的可行性进行深入剖析,在此基础上对不同观点进行比较,并主张妥善处理与延迟退休的相关问题,以应对我国人口老龄化现状,缓解我国劳动就业、人口政策、社会保障之间的矛盾。 相似文献
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《中国妇女(英文版)》2010,(12):10-11
从10月1日起,上海将实施柔性延迟办理申领基本养老金手续。上海市人保局称,上海将男性的退休年龄从60岁延迟到65岁,女性从50岁延迟到60岁。对于延迟退休的政策你是怎么看的?倒顷向于早退休还是晚退休呢? 相似文献
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《青春岁月:学术版》2016,(15)
所谓延迟退休意愿,即愿意延迟退休的愿意程度。我国人口老龄化问题日益突出,经济发展的人口红利逐渐消失,延迟退休已成为大趋势。女性退休年龄是改革的重要方面,女性是否愿意延迟退休及其影响因素是政策能否顺利实施的重要影响因素。此次调查对男女两性延迟退休愿意进行对比研究,发现女性延迟退休意愿低于男性,且影响男女两性延迟退休因素存在一定差异。 相似文献
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韩克庆 《社会观察(上海)》2013,(12):58-59
时下,关于延长退休年龄的讨论异常热烈,也异常激烈。说热烈,是因为退休年龄的话题引起了全社会的广泛关注;说激烈,是因为延与不延的对立观点经常见诸报端:一方面是政府和学界多数人主张延迟退休,另一方面则是公众和舆论的强烈反对。 相似文献
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在社会保障方面.从去年年底至今.至少已经“折腾”过两回了:头一回是“延迟退休年龄”,第二回是“事业单位养老金改革”。 相似文献