伊利:灾难伊始预案启 义重利轻赈灾急

<正>基于"企业公民"的理念,伊利集团在2007年初就已经建立起了一套系统的企业社会责任应急机制,指导伊利集团在社会发生重大灾难时,保持迅速且畅通的沟通,并能于第一时间在企业内部、外部形成合力对赈灾有所作为。该机制经历年初的冰雪灾害的考验,完成了伊利既定     

农民工创业成长中的双重网络嵌入路径研究

创业成长的过程体现为新创企业从无到有、从小到大、从弱到强的发展过程。新创企业成长的内涵包括规模扩张和能力提升两方面,由于受资源限制,新创企业的规模扩张与能力提升往往不能同步实现,因此存在两种不同的成长策略:一是先扩张规模后提升能力的"外延-内涵"式成长策略;二是先提升能力后扩张规模的"内涵-外延"式成长策略。从资源获取的角度看,实现社会网络和产业网络的双重嵌入是新创企业成长的关键。新创企业不同的成长策略对资源要求的差异,导致网络嵌入路径的差异,二者存在某种程度的对应关系。由于中国城乡二元结构的存在,农民工创业面临着社会网络和产业网络偏离的困境,与农民工新创企业对两种不同成长策略选择相对应,形成两条不同的双重网络嵌入路径:一是基于"外延-内涵"式成长的"社会网络-产业网络"嵌入路径;二是基于"内涵-外延"式成长的"产业网络-社会网络"嵌入路径。政府应根据新创企业的不同成长策略及不同网络嵌入路径的差异,制定扶持农民工创业的差异化政策。     

企业人类学"四层次分析法"视角下稻香村集团的电子商务发展

本文基于企业人类学理论框架和"四层次分析法",以稻香村集团各部门员工及董事长的访谈录音资料为基本资料,用田野考察的方法,以互联网电商为切入点来解读网络社会下传统老字号企业稻香村集团的现代转型,研究发现在网络社会的影响下,稻香村集团所处的大结构和小结构层面都发生了变化.从大结构层面观察了企业所在的网络社会和糕点行业,发现网络社会呈现时空压缩、组织去中心化、无边界化和扁平化的趋势,行业呈现行业聚集的特征;从小结构层面观察了企业的电子商务发展阶段和企业业务流程变化,发现稻香村集团的电商发展经历了官网直销、经销商平台销售、平台直营三个阶段,稻香村集团的电商发展加速了企业的业务流程重组进程.通过由外而内对企业所处结构的层层剖析,认为企业开展电子商务经历了从由外而内到由内而外、自上而下到自下而上的发展特点.电子商务的发展不仅会推动企业个体内部流程的管理变革,还会重塑整条供应链、行业和商业结构.     

中国煤炭价格符合Hotelling规则吗?——以山西省为例

在中国煤炭市场完全实行市场化机制的情况下,以山西省为例,检验煤炭价格是否符合Hotelling规则。运用可获得的2006年1月-2014年3月的山西同煤集团和山西焦煤集团的原煤制造成本和坑口价月度数据进行Hotelling检验,验证结果表明:山西同煤集团动力煤和山西焦煤集团焦煤Hotelling规则拟合度分别为40.0%和10.7%,二次型拟合度分别为76.0% 和69.1%,煤炭价格遵循的规律均出现倒"U形"的"虚高"特征,具体为2006-2011年煤价整体呈现递增态势,2012-2014年煤价整体呈现下降态势。分析倒"U形"特征的主要原因为:煤炭供需结构性矛盾、过度投资,宏观经济调整、石油价格的影响、国家推动节能减排政策等;进而提出政策调整建议。     

孙犁土改小说的“聚-散结构”

孙犁小说中隐含着"聚-散结构"。其抗日小说是民族突围,核心是"聚",叙事模式是"拟家结构";土改小说是政治突围,核心是斗争,叙事模式是"聚-散结构";芸斋小说是个体救赎,核心是"散",叙事模式是碎片式结构。由聚到散,是孙犁小说呈现出来的总体叙事模式,并在土改小说中得到最生动具体的演示和说明。土改时期,人们以各种方式聚在一起,但聚的目的是"分":"阶级划分""平分浮财""斗地主分田地"。在聚散结构里,各种力量胶着、斗争,社会系统空前活跃。     

梅赛德斯—奔驰商务系列温州地区唯一指定经销商——温州中升汇驰

<正>中升集团是以经营世界知名品牌汽车4S店为主业的集团公司。经销和服务网点遍布全国,成为国内最具影响力的汽车专业服务企业集团之一。中升集团自成立之初就以"建百年老店"为目标,并于     

选择最合适的员工——访易贸资讯(上海)有限公司人力资源总监江晓

作为中国大宗品市场规模最大的综合服务提供商,易贸资讯(上海)有限公司为全球能源、化工、钢铁、有色金属、浆纸等五大领域的超过73000家客户提供信息、会展、资讯、商机、广告等多种服务。近年来,随着易贸资讯在华业务量不断增加,公司在校园招聘中招募应届生超过300名。易贸资讯人力资源总监江晓告诉记者,易贸资讯近七成的人力资源来自于应届生。充满活力、勇于探索的应届生为公司注入了新的血液;同时,易贸资讯也致力于为应届生提供完善的培训体系和更好的发展平台。     

闽台地方史研究三题

摭拾"日据台湾时期闽台关系的若干史实"、"从《福建白话报》看福建近代产业"、"1946-1948:《许寿裳日记》里的台湾往事"诸专题辑录的史料,可以为学界同好提供闽台地方史研究的参考资讯与思考线索。     

重点国有林区森工集团转型能力评价与差异性分析

重点国有林区转型主要从经济、社会及生态3个层面进行转型,其转型能力可以由经济发展能力、社会和谐发展能力、生态保护能力3个维度来评价。基于此,首先构建重点国有林区转型能力评价指标体系,界定重点国有林区(森工集团)转型能力的概念;接着,运用熵权法对2001—2017年森工集团转型能力进行评价;最后,在对其综合转型能力评价的基础上,利用模糊综合评价法分析森工集团不同维度转型能力的差异性。结果显示:森工集团转型能力总体较强,其中,综合转型能力最强的是内蒙古森工集团,最弱的是龙江森工集团;经济转型能力最强的是龙江森工集团,最弱的是大兴安岭森工集团;社会转型能力最强的是大兴安岭森工集团,最弱的是龙江森工集团;生态转型能力最强的是吉林森工集团,最弱的是内蒙古森工集团。综合来看,森工集团要顺利完成转型,必须在完成"政企分开"的基础上,大力发展转型产业,完善社会保障制度,实现企业制度的现代化转型。     

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当前,中国企业历经起步发展阶段之后,正步入壮大时期。对于企业集团来说,要持续发展,需要实现一种"大而强,强而灵活,灵活而更大更强"的良性循环。但是,要获得这种良性循环,关键在于企业集团能够实现切实有效的管控,而在有效管控的背后,是能够产生竞争力的集团文化。本书作者王吉鹏是中国企业文化实证咨询代表人物,对中国企业文化建设有着深刻而独到的见解。《集团文化建设》一书从集团文化角度,解析集团管理难题。在结构上紧紧抓住集团文化多主体的特性,一切从集团文化建设的目标出发,剖析了集团文化建设常见的七大误区,解答集团文化建设中的八大现实问题,提供了集团文化建设"五统一"的方法,为集团文化构建了一个生态文化的模型,创造性地解决了集团文化多主体的难题。作者:王吉鹏出版:中国发展出版社版次:2006年11月1日第一版第一次印刷定价:39.00元     

邺下文人集团的形成与演变

根据文人集团形成的两个条件：主要作家的聚汇与大量唱和赠答作品的出现，邺下文人集团正式形 成的时间为建安十四年。建安十六年至建安二十一年是邺下文人集团的繁荣期。自建安二十二年起，邺 下文人集团势微。建安二十五年．邺下文人集团消亡。     

四川工业强省战略的路径选择

工业是四川经济发展和社会进步的主要推动力、支撑力,是产业发展的"火车头",城乡统筹的"发动机",城镇化的"助推器",吸纳就业的"强磁场",是四川加快发展的关键所在。为此,文章提出了四川实施工业强省战略的发展路径:自主创新与引进、消化、吸收相结合;做大产业集群,延长产业链条,川渝互动与产业整合;通过引智引资、产业嫁接,提升产业水平和科技含量;实施大企业大集团战略;用城市化推进工业化;按照可持续发展要求,创新循环经济新模式。     

考虑制度环境的企业社会责任与外来者劣势——基于模糊集的定性比较分析

企业社会责任以一种社会贡献形式,构成了帮助子公司建立合法性并降低外来者劣势的非市场机制.本文以投资于20个东道国(或地区)的37家中国银行业企业为样本,采用样本企业2018年的数据,运用模糊集定性比较分析方法,结合国家(地区)层面的制度因素和企业层面的企业特性,剖析了企业社会责任对外来者劣势的影响及其路径选择.结果表明:履行社会责任有助于克服外来者劣势;对于"年轻"的子公司,需要考虑企业社会责任与管制距离和经济距离的综合影响;"年长"的子公司履行社会责任降低外来者劣势时,要关注制度距离.     

企业信息资源的内涵特征与构成体系

企业信息资源是企业在"供绐-生产-销售-服务"等各环节所获取和产生的一切有用信息的集合,其特征是以盈利为目的,具有风险性、竞争性、可控及知识产权保护性.企业发展阶段不同,其信息资源构成也不同.文章分别对处于"家庭手工业"历史阶段、"工场手工业"历史阶段、"工厂"历史阶段、"大型企业、垄断企业与集团企业"历史阶段及"企业战略联盟及虚拟企业"历史阶段的企业的信息资源构成进行了论述.文章认为,在当今IN-TERNET环境及WTO背景下,无论我国各企业现处于何种发展阶段,其信息资源构成都是全方位的、复合型的、动态的.     

人身“三宝”与健康长寿——从中医学说谈养生保健之三

一、人身"三宝"是养生核心人身"三宝",即精、气、神也。中国古代哲学认为,世界上的一切事物和现象是由精气构成的。精气是构成天地万物和人类的原始物质。《庄子·知北游》说":人之生,气之聚也。聚则为生,散则为死。"这是说,气凝聚而人物成,气散而人物死,天地万物及人类生灵,都不     

原位聚合法制备胶囊氢氧化钙

在氧化钙消化成氢氧化钙的过程中,采用苯酚和甲醛反应生成的酚醛树脂原位包覆在Ca(OH)2表面,形成胶囊氢氧化钙。通过XRD、TEM和FT-IR等分析手段对产物进行了系统表征。结果表明:当苯酚-甲醛预聚体用量为20%,反应温度为80&#176;C,反应时间为2 h时,酚醛树酯包覆Ca(OH)2的效果最佳。     

企业并购中的社会责任与价值创造机理研究——以国机集团并购中国二重为例

企业实施并购,在追求利润最大化的同时也必须承担相应的社会责任,并关注承担社会责任给企业带来的影响.基于利益相关者理论、社会责任理论、企业声誉理论,构建"企业并购—社会责任—声誉资本—并购价值创造"的分析框架,以国机集团并购中国二重全过程为例,深入分析履行社会责任、声誉资本与并购价值创造之间的关联关系及影响机理.研究结果表明:全过程社会责任管理思维对于企业并购行为具有重要影响,是关乎企业并购能否成功的重要因素.企业在并购过程中履行对不同利益相关者的责任,从不同维度形成声誉资本,声誉资本能够促进并购价值创造.履行社会责任与并购价值创造之间形成一个完整的循环.因此,企业在并购中应增强社会责任意识,坚持全过程社会责任管理,履行对不同利益相关者的社会责任,不断积累声誉资本,从而促进企业价值创造,提升企业竞争力.     

营销理念

营销理念分为两大类:一类是"以我--企业利润为中心";一类是"以社会--顾客需求为中心".营销理念在营销实践与营销理论中有着举足轻重的作用:从营销的整体来看,它具有"灵魂"的功能;从营销过程来看,它处在"龙头"的位置."以社会--顾客需求为中心"的营销理念是现代企业应把握的根本的营销理念.企业必须抓好"实践"与"灌输"这两个环节,才能真正树立起"以社会--顾客需求为中心"的营销理念.     

《中国高等教育》对白城师范学院做重点报道和介绍

<正>2013年7月出版的((中国高等教育》第13, 14期对白城师范学院做了重点报道和介绍:以白城师范学院党委书记任凤春教授的大幅彩色照片为封面;第二跨页对封面人物作了具体介绍;学校概况在同期"资讯长廊"专栏发表;同时,在封二、封底还配有学校的图     

集团化人力资源管理探究

在参与市场全球化竞争过程中,为追求规模效应和创造"百年品牌",我国集团化公司或隐性显性地以"做强"和"做大"为企业的发展思路。在这样的发展思路下,企业的规模不断壮大,产品不断的增多,这必然产生集团总部对下属企业的管控问题。在集团管控体系中,战略管理居领导地位,是集团管控的最高层次,而人力资源管控,连同财务管控作为不可或缺的重要支柱,配合战略管控以实现集团的整体战略目标。