影响正副书记团结的十个“摩擦点”

团结是班子建设的老话题，加强团结则是一个永恒的主题。班子团结的关键是正副职的团结、正副书记的团结，而影响正副书记团结的“摩擦点”主要有10个方面，必须认真加以消除。     

领导班子团结要做到“三坚持”

团结不仅是班子的牛命，而且是班子产上创造力、凝聚力和战斗力的重要基础。俗话说：“相互补台，共同上台，相互拆台，共同垮台”。实践证明，班子团结，事业兴旺，反之则事业衰败。因此，增强班子的团结，必须坚持解放思想，实事求是，与时俱进，从大处着眼，小处入手。在具体实践中特别应做到“三坚持”。     

“不腐不活”析

团结出战斗力,团结出人才,团结出智慧。善于团结人,不仅反映“一把手”的品行,而且反映“一把手”的素质,反映“一把手”的才能。弘扬团结协作精神,应正确处理好四个关系：     

班子团结贵在“解”

作为班长，搞好“一班人”的团结，要把握的方面很多，其中注重“解”则是十分重要的。有了“解”并善于“解”，才能沟通班子成员的思想、感情，做到相互了解、理解、信任，便于解开思想疙瘩，把问题、矛盾、疑虑解决在萌芽时期。利于团结一致向前看，形成拳头，把所从事的工作干好、搞好。班子之间贵在和善于“解”，这既是一个工作方法、领导艺术问题，又是一个对待同志、对待工作、对待事业的态度问题。对此，在新形势下研究和探讨“解”的学问、艺术、方法，这是非常必要的。     

浅议如何创建团结协作的基层班子

建设一个政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好，致力于为国有企业建功立业，得到职工群众衷心拥护的企业领导班子，是我们辽河油田电力集团公司加强和改进党建工作的主要任务之一。尤其是今年以来，油田公司的改革发展进入深水区，更加需要一个能引领企业科学发展的强有力的领导班子，更加日益凸显“四好班子”创建与保持工作的必要性和紧迫性。作为一名在组织部门工作多年的干部，我认为应该把加强班子团结协作作为切入点，带动油田基层“四好班子”创建活动深入有效地开展。     

谈加强党委班子团结和谐

一、共同事业追求是党委班子团结和谐的思想基础 党委班子团结和谐必须有坚实的思想基础，这就是全面履行党和人民赋予的新世纪新阶段军队历史使命，加快中国特色军事变革和做好军事斗争准备的共同事业追求。有的党委班子不团结和谐，问题往往出在有的成员不为集体的事业、党的事业操心，而为个人名利争高低，使班子团结和谐缺乏应有的思想基础。打牢党委班子团结和谐的思想基础，要从三个方面入手：一是要加强学习，掌握团结和谐的理论。     

办好七件事 服务新农村

为了更好地支持社会主义新农村建设．夏津县局新的领导班子成立后，认真研究学习省、市质监工作会议精神，深入基层调查研究，迅速摸清夏津发展现状，确定了全局总体目标和工作思路。我们班子成员把团结协作、主动进取、昂扬向上、奋发有为、争创一流作为基本要求，努力提高驾驭全局、服务大局、综合协调、改革创新、科学决策的能力，树立“唯旗必夺”、“单项工作争第一、全面工作创一流”的发展理念。     

民主集中制与法治是怎样的关系

十八届四中全会通过的《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》（以下简称《决定》），围绕加强和改进党对全面推进依法治国的领导，提出了“四个善于”，其中包括“善于运用民主集中制原则维护中央权威、维护全党全国团结统一”。民主集中制是坚持党的领导、全面推进依法治国的基本原则；在新形势下，又要以法治精神运用并发展民主集中制。     

黑龙江乌拉嘎团结沟找矿标志的研究

黑龙江省乌拉嘎地区有两处典型岩金矿床一团结沟金矿床和平顶山金矿床。本文主要分析了乌拉嘎团结沟区域的地质背景——矿区的矿石类型和构造方面，并简要介绍了一些适合本地区的找矿标志。     

钟祥就业再就业工作新景象

钟祥市劳动和社会保障局领导班子团结进取，敢于创新，围绕就业与再就业造品牌，创特色，谱写出钟祥劳动就业辉煌的篇章。     

稳定劳动关系创建和谐企业

党的“十八大”总结了走中国特色社会主义道路经验的“八个必须坚持”，其中“必须坚持促进社会和谐”的科学论断，具有现实并深远的社会意义。“十八大”报告指出，社会和谐是中国社会主义的本质属性，要把保障和改善民生放在更加突出的位置，加强和创新社会管理，正确处理改革、发展、稳定三者关系，团结一切可以团结的力量，最大限度增加和谐因素，增加社会创造活力，确保人民安居乐业、社会安定有序、国家长治久安。学习贯彻这一“必须坚持”，联系企业改革发展的实践，深感只有以职工为本，建立稳定的劳动关系，才能推进和谐企业的创建，才能使企业走上科学发展、健康发展的轨道。     

上东：市县领导班子建设有了“规矩”

《中共广东省委关于加强市县领导班子建设若干问题的决定》2012年1月19日正式公布，《决定》以建设“精神状态好、能力素质好、团结协作好、服务群众好、廉洁自律好”的领导集体为宗旨，加快转型升级、建设幸福广东，突出了以下三大特点：     

团结协作 开拓进取 城口国土房管工作再上新台阶

近几年来．要思想为指针．紧紧围绕县委以邓小平理论和“三个代表”重目标．团结协作，开拓进取各项工作都取得了良好成绩：一是连续三年狠抓矿山开采秩序整治，使作为县域经济支柱产业的矿业经济逐步走上良性、健康、协调发展的轨道．也促进了二是大力开展土地开发整治工作，成效明显，了用地保障．     

从历史剧《将相和》看领导班子的团结问题

团结是领导班子的生命线,也是班子建设的永恒主题。团结是矛盾处于暂时平衡的一种状态。卉往今来,“情不同,理相同”,无论何种团结,始终都是权力或利益攸关方相互之间矛盾运动此消彼长的结果。这种矛盾如果超过了思想、道德、修养承受的底线,就会充分暴露出来。     

副职之间要唱好“将相和”

在领导集体,一般是“一正多副”。副职之间的关系不像与正职的关系是领导与被领导的关系,而是分工合作者的关系。但许多副职由于其个性心理特征等方面的差异,导致在贯彻落实领导集体和正职决策过程中,工作上难免产生分歧和矛盾,如果处理不当,就容易出现不团结现象,造成内耗,使领导集体“拳头不硬指头硬”,失去凝聚力和战斗力。     

新公共管理理论与西部中心城市转变政府职能

20世纪80年代以来，西方发达国家实行的行政改革，引起了极大的社会反响。这场改革有着不同的称谓，如“重塑政府运动”、“企业型政府”、“政府新模式”、“市场化政府”等，标志着一种新的公共管理模式正式出现。“新公共管理”实践催生了不同于传统公共行政理论的理论新范式，即新公共管理理论。     

加强思想修养确保班子团结

团结出效益，团结是干好工作的基础，团结是力量的源泉，团结是班子建设的永恒主题。从全局讲，团结是我们党的生命，是我们事业顺利发展的决定性环节和基本保证。从局部讲，从一个单位来说，一个团结和谐的领导集体，才能使大家同心协力，扬长避短，优势互补，带领广大干部职工完成好各项工作任务。团结和谐的氛围，融洽的人际关系，才能使大家心情愉快，     

节能型建筑推动城市经济发展的几点展望

一、当前可持续发展的主题 当今社会，可持续发展已经成为社会经济发展的主题。首先，近年来，“油荒”、“电荒”甚至“煤荒”等能源短缺信号频频出现，成为全世界的威胁。全球各国从高层领导到普通百姓都开始极为关注各种能源问题，节约能源、可持续发展与开展能源开发等问题，正以前所未有的态势影响着我们的生活。节能与可持续发展已经是一个全球性的，迫切需要解决的课题，世界许多国家都极为重视。     

浅谈办公室主任在维护领导班子团结中的作用

<正> 办公室处在各级各部门的中枢地位,而办公室主任则需要承上启下,联系内外,协调左右,因此,接触领导多,参与政务多,掌握情况多,其言行对领导班子团结有着重要影响,对维护领导班子团结的作用十分明显。实践中笔者体会到,办公室主任在维护领导班子团结方面,主要有四个作用。 一、沟通协调作用。 沟通和协调是指采用适当的方法,在领导者之间传递和交换各类信息,使组织内部成员协同一致,相互配合,高效工作,实现领导目标的行为。办公室主任要成为沟通领导之间关系的桥梁和纽带,做团结友好的“使者”。一是正确传递信息。领导成员之间往往存在     

领导班子团结和谐建设要力求“五要”

团结出效益,团结是干好工作的基础,团结是力量的源泉。团结和谐的氛围,融洽的人际关系,才能使大家心情愉快,放下包袱,放手大胆地去工作。