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大学生作为一个特殊的社会群体,是促进社会发展的重要力量。开展大学生志愿服务有着重要作用。本文从促进和谐社会、缓解就业压力、创造社会经济效益三方面来阐述大学生志愿服务的社会意义。 相似文献
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在市场经济发达的国家,已经形成了政府、志愿机构和企业互相协调、互相补充的社会服务体系;在我国,志愿服务的社会支持网络严重缺位,影响了志愿服务领域的扩展和内容的丰富。本文从完善政策、引导社区与毗邻高校合作及督促高校制定相关制度三方面探讨了大学生志愿服务的社会支持网络的建立。 相似文献
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目前我国把志愿服务工作已经当成一项公益事业来发展,形成了一套较为完整的运行体制。志愿服务基地一直是志愿事业工作的重点,本文以志愿服务的理念为切入点、以我院建立志愿者服务基地为范例,探讨建立志愿者服务基地的措施。 相似文献
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对于志愿组织这类非营利性组织而言,人力资源是第一资源,一切管理工作的开展都必须以有效利用人力资源为出发点。因此,对人力资源的开发与利用是志愿组织工作的重中之重。 相似文献
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大学生志愿服务长效机制初探 总被引:1,自引:0,他引:1
中国改革开放30多年以来,在社会结构转型、市场经济发展的同时,也催生了志愿服务事业。本文从大学生志愿服务的兴起与发展现状着手,初探大学生志愿服务长效机制的建设,从而使大学生志愿服务能够全面协调、可持续的发展。 相似文献
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大学生志愿者在我国四川省部分地区发生地震后,发挥了不可限量的作用。但大学生由于年龄、阅历等的不足,在志愿服务过程中存在些许问题,通过分析大学生志愿服务的特点和功能,探究其工作过程中存在的问题,并提出可行性建议,对规范大学生志愿服务并提高其成效有重要的意义。 相似文献
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高校青年志愿者服务活动发展迅速,随之而来的是志愿服务活动中还存在一些问题和缺陷,本文从医学院校的角度出发,从医学专业志愿服务的内容、特点分析医学院校志愿服务存在的问题,并提出相应的对策。 相似文献
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高校学生志愿服务是我国青年志愿服务的核心力量,对于弘扬社会主义核心价值体系,促进社会和谐具有重要意义。随着国家发展进步,社会形势日新月异,新形势下如何推进我国高校学生志愿服务事业健康向上发展,是一项值得我们深思的重要课题。本文在收集、整理、分析国内外关于大学生志愿服务的文献资料的基础上,结合自身多年高校辅导员工作经历,对当前我国高学生志愿服务现状及问题进行了总结分析,并有针对性的提出了改进大学生志愿服务的政策建议。 相似文献
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本文通过利用SWOT分析方法分析了档案部门在开展档案志愿活动时的内部优势、劣势和外部机遇、威胁,提出应用社交媒体、吸引资金投入、健全保障体系、优化馆藏结构、加强队伍建设等方面措施来保障档案志愿服务顺利进行。 相似文献
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社区是社会的宏观缩影,是构成整个宏观社会的重要因子。社区志愿活动在推动整个社区文明与进步中有着不可替代的积极作用,合理、有效的激励机制是大学生参与到社区志愿服务中的催化剂。本文以大学生和社区服务有效激励机制为研究对象,通过找出社区志愿服务中激励机制存在的问题,并借鉴先进国家的经验,提出一些切实可行的激励方法,逐步发展和完善大学生社区志愿服务机制。 相似文献
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医院志愿者在帮助增进医患沟通、缓解和预防医患矛盾的同时,也给患者带来了更多的人文关怀,提升了服务品质,降低了人力成本。时代在进步,发展日新月异,应时刻探索、发现、总结适合医院实际与特色的志愿服务体系,莫走老路子,让志愿服务更加人性化、专业化、社会化。 相似文献
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崆峒区志愿服务呈现出转型期的特点:青年志愿者组织为主体,半社会动员为主要方式,大型赛会为主要服务领域,志愿者队伍多元化发展,归根到底是基本理念、内部机制和外部环境三大类问题。本文通过研究,从价值到工具、从体制到机制、从理论到路径提出了八个步骤的构建思路。 相似文献
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志愿服务是每个文明社会不可缺少的一部分,它是指任何人自愿贡献个人时间和精力,在不为物质报酬的前提下,为推动人类发展、社会进步和社会福利事业而提供服务的活动。在我国,经过20多年的发展,志愿服务在扶贫开发、社区建设、环境保护、大型活动、应急救援、海外服务等领域为人民祸利的提高和社会进步做出了重要贡献,时如何保障志愿者的合法权益、规范志愿服务行为,促进全国性志愿服务立法是当前推动志愿服务事业科学发展的前提和迫切需要。本文旨在说明统一立法中亟待解决的重大理论问题及可行性建议。 相似文献
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《管理科学文摘》2014,(34)
近年来,随着我国开放程度的不断提高以及志愿服务的蓬勃发展,越来越多的国际会议、体育赛事等大型活动也开始引入志愿者参与具体的管理、服务运行工作。在北京奥运会、国庆60周年庆典、上海世博会、广州亚运会、深圳大运会等一系列大型活动的筹备以及举办过程中,志愿者都作为不可或缺的一部分融入其中。由此可以看到志愿者已成为大型活动正常运行的重要保障之一。本文探讨了大型活动志愿服务过程中志愿者参与热情的动力机制,并根据建立志愿服务的动力机制进行激励方法研究,以有效的发挥志愿服务中各个要素的作用和功能,通过对各个要素的合理搭配与使用,给志愿者以饱满的热情参与服务创造一系列有利条件。 相似文献