新时期加强和改进县级党校干部教育培训工作的思考

针对新时期加强和改进县级党校干部教育培训工作进行分析和阐述,并提出相关改进意见,希望给予我国党校教育以参考和借鉴.     

军转干部教育培训发展策略探析

新形势下军转干部教育培训的发展呈现出"点多、面广、线长"的新常态,面临着培训内容失衡、培训模式失准、培训评价缺位的发展困境,培训的长足发展宜采用培训内容的科学设计,培训模式的合理选择以及培训评价体系的构建等策略.     

高质量推进干部教育培训工作研究——以海门市为例

党的事业的重要组成其中就包含干部教育培训工作,干部教育培训是建设高素质干部的基础性、战略性工程。近年来,海门市干部教育培训逐步形成规范化、社会化、系统化的教育培训模式,但也仍有一些问题有待解决。只有从体制机制上不断创新和优化,破除对干部教育的掣肘,探索科学发展的干部教育方式,才能促进干部教育培训的高质量发展。     

充分发挥党校干部教育培训作用

党校是干部教育培训的主阵地,本文探讨试着通过强化党校“补钙”、“固根”、“充电”功能,充分发挥党校干部教育培训的主阵地作用.     

浅析交通运输系统干部教育培训体制创新

新形势下交通运输系统干部教育培训体制的改革是以党的十八大精神为指导,结合交通运输改革发展实际,加强交通运输系统干部教育培训市场管理,提升干部教育培训针对性、实用性和有效性的重点课题.通过调研全国交通运输系统干部教育培训体制机制现状,探索交通运输系统干部教育培训体制机制改革.     

浅析人才测评技术在干部教育培训中的应用

干部教育培训是人才强企的重要保障,大庆油田人才开发院在干部教育培训工作中持续研究探索,充分将大庆油田的优良传统及宝贵的人力资源管理经验更好的与现代人才开发技术相结合,创新运用人才测评技术提升培训针对性和实效性,为油田人才强企提供智力支持.     

浅谈交通运输部门干部教育培训工作

随着我国经济的快速发展我国交通运输事业也在高速发展,本文对交通运输干部教育培训工作的重要性进行了分析,提出了存在与培训工作中的问题,并给出了建议和改进策略就存在的问题,为开展我国交通运输干部培训工作提供参考。     

加强分级分类干部培训工作的几点思考

开展分级分类培训工作已经成为提高培训的针对性和实效性的重要方法,但在工作实践中,存在诸多偏差.因此,笔者从培训理念、内容、方式等几方面提出加强分级分类培训工作的几点思考.     

电子学习在大型国有企业干部教育培训中的应用研究

近年来,大型国有企业也逐步开始在干部教育培训中引入电子学习,并取得了一定的成效.引入电子学习培训平台不仅是时代发展的需求,同时也能符合现代企业对培训的要求.电子学习并不能完全取代传统的面授培训,它对原有的培训模式是一个有益的补充和提升.     

新时期加强企业基层党建的几点思考

本文针对企业基层党建工作在市场经济体制下存在的若干问题,提出了几点思路,主要包括企业的运作机制、干部队伍建设、企业文化特色以及党组织的作风建设等方面。     

高校学生干部创新能力培养的几点思考

高校学生干部是学校学生管理工作的骨干力量,加强高校学生干部创新能力的培养可以更好地发挥其桥梁和纽带作用。文章针对目前高校学生干部的现状,提出了一些建设性的意见,从而促使学生干部健康发展。     

对新时期基层事业单位档案管理的几点思考

在事业单位的管理工作中,档案管理工作至关重要。随着互联网时代的到来,目前基层事业单位在档案管理中存在的问题越来越多。本文对当前基层事业单位档案管理中存在的问题进行了分析,并提出了优化新时期事业单位档案管理的策略,希望能在新时期为基层事业单位的档案管理工作提供一些借鉴。以便日后工作的开展。     

新阶段我国干部教育培训的改革与创新

当前,我国已进入新的发展阶段,经济社会发展呈现出一系列阶段性特征,对干部教育培训工作提出了新的要求和期望。因此,如何进一步提高干部教育培训的针对性、实效性,是当前我国干部教育培训改革创新的一个极其重要的新课题。     

新形势下对基层气象普法宣传工作的几点思考

新乡市气象局高度重视气象普法宣传工作,取得了一定的效果。但还存在一些问题,基于气象普法宣传工作的重要性,本文将以新乡气象普法宣传工作为背景,谈几点问题及今后工作方向,以供相关人士参考。     

关于加强基层党建工作的思考

如何按照党的十八大提出的“加强基层服务型党组织建设”要求,深化基层党组织功能定位,完善基层党组织设置形式,优化基层党组织活动方式,是新形势下基层党建工作面临的新课题。为进一步加强基层党建工作,作者经过大量的走访、调研,找出了当前基层党建工作存在的主要问题,客观分析了问题产生的原因,并结合当前形势和基层党建工作实际,提出了进一步加强基层党建工作的对策建议。     

对当前高校党员发展工作的思考

新形势下,大学生党员发展工作出现了新的问题,为此,我们应该严格从程序上把关,端正学生的入党动机,加强学生党员的继续教育和管理,配备充足的党务工作人员。     

加强我校基层党支部工作的几点建议

笔者根据在基层支部工作的经验,分析了目前基层党支部中存在的普遍问题,提出了有关加强党支部工作的几点建议。     

国有企业基层党建工作创新的几点探讨

国有企业是我国国民经济发展的重要支柱,其党建工作的质量好坏直接影响着国有企业的改革与创新发展,对提高国有企业竞争力及建设社会主义和谐社会具有重要意义。为此,在新形势下,加强国有企业基层党建工作的创新,结合当前国有企业党建工作中存在的问题,有针对性地提出相应策略,以促进国有企业良好的发展。     

做好干部档案管理工作的几点思考

干部档案管理工作对我国人事制度的健康发展起着至关重要的作用。本文研究如何做好干部档案管理工作的目的是立足于我国现代人事管理的现状,吸收和借鉴优秀的干部档案管理工作研究成果,不断适应干部档案管理工作的新形势,指导我国的干部档案管理工作,达到逐步培养干部档案管理工作人员的历史责任感感和使命感,进而激发广大干部档案管理工作人员工作热情的目的。本文采用例证分析的方法,对干部档案管理工作的意义、策略、人才等方面进行了深入细致的研究。结果发现:与传统档案管理工作模式相比,电子文件的管理在档案管理工作中的优势非常明显。经过认真、细致的分析,得出如下结论:科学规范的干部档案管理只有坚持与时俱进,才能适应新形势的需要,开创干部档案管理工作的新局面。     

谈对做好中职学校档案管理工作的几点思考

中职院校在进行档案管理的过程中出现了很多的问题值得注意。但是,在实际的中职学校发展过程中,档案管理的重要性往往被忽视。在如今,作为中职学校而言,主要是为了能够为社会输送有用的技术性人才,因此,各个培养计划和教学档案都属于档案管理的范畴。本文对如何加强中职学校档案管理工作进行相关探讨。