浅论我国公益创业的发展途径

公益创业(social entrepreneurship)在我国作为一种新兴产物,其发展历程还非常短暂。随着社会的发展和进步,特别是改革开放以后,社会服务的组织方式正在从单位制向社会化发生着转变。公益创业组织作为一种以提供社会服务,解决社会问题,实现社会公共利益为目标的组织,具有着两个极为明显的特征:社会性和创业性。关于公益创业的研究在我国起步较晚,但相关的实践却很早就开始了。本文将借鉴国外的先进经验,结合我国公益创业的发展现状,就我国公益创业的发展途径进行探索。     

新世纪新阶段应当开展创业教育与实践

一．创业教育的发展及其涵义。创业教育的概念是在1989年11月底12月初由联合国教科文组织在北京召开的“面向21世纪教育国际研讨会”上提出来的。究竟什么是创业教育?联合国教科文组织指出：“创业教育．从广义上来说是指培养具有开创性的个人，它对于拿薪水的人同样重要．因为用人机构或个人除了要求受雇者在事业上有所成就外．正在越来越重视受雇者的首创、冒险精神．创业和独立工作能力以及技术、社交、管理技能，”在2002年4月初由教育     

公益孵化器的能与不能

专业性是社会组织安身立命的根本,孵化器提供的格式化培育菜单,很难满足这种多元化和专业化的需求。自上海浦东NPI首创"公益孵化器"概念以来,通过发起"恩派"系列机构使该模式在北京、成都、深圳等地成功复制。据称NPI每年在全国范围内孵化30个左右的民间公益组织,为他们提供能力建设、场地设备、小额补贴、注册协助等多方面的帮助。"恩派模式"很符合地方政府的胃口,各地的公益孵化器也迅速扩张规模,但问题也随之而来。进了孵化器就     

环境公益诉讼问题探究

公益诉讼中的公益存在两种解释，一种是集体利益，多数人集合的不可分割的整体利益；一种是‘一人为私两人为公”的多个单独可分割的个人利益的集合体。而公益诉讼中的公益取前一种解释，即公益诉讼是指多数人集合的不可分割的集体整体利益。故环境公益诉讼也是在此基础上展开的，本文就环境公益诉讼的涵义、原告资格和救济途径三个方面展开了讨论，     

我国科技企业孵化器的探索

企业孵化器在20世纪50年代发源于美国,是伴随着新技术产业革命的兴起而发展起来的,它是一种新型的为小企业、科技成果持有人在创业和初期成长阶段提供必要服务的社会机构.     

读来读往

大部分公司都拥有一批从创业初期就在公司的中层领导，但随着公司发展，这些“落后于时代大潮流”的中层领导依然沿袭着公司创业初期的那套做法，会成为企业发展的绊脚石，并致使整个组织如一潭死水一样停滞不前。     

两会冰点数据预警热点数字关注

冰点 1％ 中国大学生创业率仅1％骆沙鸣委员：美国大学生创业率达20％．而中国大学生仅为1％。骆沙鸣认为，如此低的创业率折射出我国创业教育的严重落后．加强创业教育已是刻不容缓。5％ 幼儿入园率个别地区不足5％陈凌孚委员：全国范围内的幼儿入园比率不到40％．有一大半以上的适龄儿童被关在学前教育机构之外．特别是西部省份，个别地区幼儿人园率甚至不足5％。     

大学生创业有增多趋势

调查显示：与2007，2008年的调查报告相比，中国百姓创业者主体并未发生显著性变化，但高学历的创业者有增多的趋势，本科生创业比例和研究生创业比例分别占样本群体的20．46％和4．33％，而2007～2008年度的数据为16．67％和3．25％，两项指标均呈现上升趋势。     

“个体户”锐减缘于制度保障的缺失

国家工商总局日前公布的数据表明．早在1999年中国就实有个体工商户3160万户．可到了2004年．这一数字却下降为2350万户．6年间整整净“缩水”810万户，平均每年减少135万户。个体户6年间缘何减少了810万？面对这条呈下降趋势的曲线．专家给出的答案是，严格的登记制度、繁琐的审批程序、沉重的税费负担等，让个体户的创业活力遭遇“制度性冷漠”，使得很多个体户不堪重负而关门倒闭。正如中央党校研究室副主任周天勇所言，可谓是一语中的，他说，目前我国虽然创业环境已大有改善，但是，严苛的政府规制、沉重的税费负担、缺位的创业服务等仍在抑制着创业活力。     

上海社会企业“用商业手段解决社会问题”

有一个说法在公益圈流传甚广——北京的公益组织想的是怎么样影响公共政策,广州的公益组织想的是怎么样获得政府购买服务,上海的公益组织想的是怎么样搞社会企业。在上海,一些NGO开始用一种新的公益手段——"用商业手段解决社会问题"。社会企业作为一种整合融合公益、商业两大领域的智慧和手段,它巧妙地把公     

灰色理论在创业初期企业产品组合战略中的运用研究

基于灰色理论的方法和视角分析了灰整数规划的性质和解法,针对创业初期企业资源安排的不确定性和模糊性,探讨了灰色理论在创业初期企业产品组合战略中的运用,并指出它在信息不完备领域中解决模糊问题的可行性和广泛性.     

中国体育彩票的问题与对策

回想西安“宝马假票”事件。随着黑幕逐层剥开,充分暴露了我国公益彩票业还存在着种种弊端。为什么杨永明能随意进入到彩票业的核心销售机构？为什么将公开、公正、公平视作生命的公益彩票能让他们敢肆无忌惮造假……在“宝马假票”案水落石出之后。对中国体育彩票业发展过程中存在的问题进行剖析．很有必要。     

如何“笼络”高阶经理人？

创业家在创业初期大都身兼数职，等公司初步成功后，才开始建立组织。在这一阶段，他还是事必躬亲，因为他找来的人可能还不是很有经验的高阶经理人。     

扎实做好创业教育 培养拔尖创新人才——中南大学创业教育

中南大学是我国高校开展创业教育较早的院校之一。该校采取有效措施，大力推进创业教育，成立创业教育组织机构，建立健全运行机制和保障机制，通过实践探索和理论研究，初步建立了具有中南大学特色的创业教育体系，形成了创业教育氛围，取得了一批创业教育成果，构建了4668的创业教育模式。     

浅谈图书馆工作者的职业道德

图书馆是一种公益文化教育机构，是一种公共物品。读者是服务的对象，是图书馆工作的出发点和归宿。只有做好本职工作，才能更好的服务于读者。     

“92派”：国家梦想有多大决定企业家天地有多大

由泰康人寿董事长陈东升提出，特指1992年邓小平南方讲话之后成长起来的一批企业家，他们大多原是政府机构、科研院所的知识分子，受南方讲话的影响，纷纷主动下海创业。     

将员工需求整合进公司需求

蒙牛乳业创立初期为“几个小兄弟，几条破枪”，然而短短6年时间，该公司就以“火箭的速度”成为了全国乳制品企业中的老二，牛根生总结了自己的创业天条：通过让员工“51％为自己干”，将员工的需求与公司的需求最大限度地协调一致，从而培养了一支充满活力、能动自主的庞大员工团队。     

创业型企业人力资源管理机制研究

在谋求发展的过程中,越来越多的中小企业意识到自身在人力资源管理方面的不足。尤其在创业初期,是否实行系统的人力资源管理往往对企业能否在市场上迅速立足产生极大影响。因此,怎样面对、怎样解决人力资源管理中的问题成为现代中小企业管理中的重点。本文对创业初期中小企业进行人力资源管理的必要性、面临的相关问题及解决措施进行了详尽分析,希望对同行业有一定的借鉴意义。     

对稀土高新技术开发区“二次创业”的几点建议

包头市高新技术开发区近几年发展迅猛，从创办初期的0．5平方公里发展到现在占地14平方公里。招商引资政策到位，高新技术企业占相当高的比例，在全国53个高新区的排位逐年前移，为包头市经济、社会发展和建设经济强市做出了贡献。为落实温家宝总理在第四次国家高新技术产品会议上的重要讲话精神、对国家高新区的“四位一体”的定位，实现“二次创业”的要求，提几点建议。     

我国民事公益诉讼制度分析

当前,在我国法治建设不断得到完善的大背景下,通过公益诉讼的途径来解决公共利益的保护问题成为一种有效的途径。2012年8月底最新修改的《中华人民共和国民事诉讼法》中第一次增添有关民事公益诉讼制度条款,并于2013年1月1日起正式实施。本文在这一历史背景下对我国民事公益诉讼的现状、存在的问题、制度构建等方面进行了简要分析,阐述了我民事公益诉讼制度。