浅论技工院校人事档案信息化建设

在阐述技工院校人事档案管理存在的主要问题的基础上,对人事档案信息化建设必要性进行了分析。提出技工院校人事档案信息化系统基本构架的建设构想,确定了技工院校人事档案信息化的基本思路。     

高职院校图书馆建设与管理

本文分析了高职院校图书馆的现状与图书馆发展中存在的问题,论述了图书馆应结合本院校的特点,建设出特色馆藏,借鉴并形成本馆的管理模式。     

浅析技工院校课堂纪律管理的有效性策略

随着我国教育事业及社会经济的发展,国内各院校管理问题层出不穷,课堂违纪现象尤为严重。在此背景下,如何进行技工院校教学管理,加强学生文化和专业素质教育显得十分重要。本文通过对技工院校学生不良状况的调查分析与研究,从多角度出发,阐述技工学校在学生纪律方面教学管理的解决方法与对策。     

浅析高职院校图书馆建设与管理中的问题及对策

高职院校图书馆应该适应高职教育的发展,但目前高职院校图书馆的建设与管理还不适应高职教育的发展的需要,其原因是多方面的。本文就目前高职院校图书馆的现状和所面临的困难进行了较详细地分析,并提出了相应的管理措施和对策建议。     

技工院校招生难的原因及对策

随着经济社会快速发展的需要,国家从政策和资金等方面对技工院校进行扶持,促进了该类院校的发展,但许多院校招生工作依然严峻,这就需要我们找到困难的原因并对解决问题的对策进行研究。     

技工院校开设美术课浅论

本文论述了针对技工院校学生实施美术教育的重要意义。美育的实施有助于提高审美修养、鉴赏能力、创造性思维、身心全面发展;对构建和谐校园、建设和谐社会,促进基础教育的良性发展有深远的影响。     

构建“三位一体”技工院校建设体系新探

本文根据目前技工教育的发展势，提出以建设示范性技工院校为契机、打造精品课程为主体、导入ISO9000质量管理体系为保障的三位一体技工教育建设体系，并对其内涵进行了初步探讨。     

提高技工院校学生学习兴趣探析

近几年,技工院校的生源素质普遍下降,学习兴趣普遍降低,积极性不高、主动性较差。笔者根据自己在教学中的经验体会,提出以下几点意见,供大家参考。     

新形势下技工院校学生现状和教育管理

技工院校是职业教育的重要组成部分,以服务于经济建设为宗旨,以培养高技能型人才为目标。学生管理是其工作的重中之重,如何寻找新方法,开拓新思路,采取新措施,是教育管理者面临的新课题。本文分析了技工院校学生现状,并提出了一些管理方法。     

高职院校图书馆网站建设探讨

本文结合中山职业技术学院图书馆网站的建设和运行状况,给出职业院校图书馆网站在建设和运行过程中,如何接入新技术,如何体现职业院校特色,如何结合职业院校实际情况,把职业学院图书馆网站建出特色,提高网站浏览量,使图书馆网站成为师生利用图书馆的第一工具。     

信息化背景下的技工院校教学档案管理

本文阐述了技工院校教学档案实施信息化管理的意义,从理顺管理的体制机制、制定标准化建设程序、实施档案集成化管理三个方面,提出了完善技工院校教学档案管理信息化建设的基本途径,希望为相关工作有所裨益。     

浅析高职院校图书馆的管理创新

本文通过分析我国现代高校图书馆管理创新的必要性，结合了我国高职院校图书馆目前的实际情况，提出解决图书馆管理存在问题的相应对策。     

信息化视域下技工院校英语口语教学困境及优化策略

当前伴随科学技术的发展,多媒体技术、互联网技术、网络技术等正被普遍应用在现阶段的教育教学中,并深刻影响着传统的教学方式。其中,以多媒体技术、网络资源等为主的英语口语教学形式也发生了巨大转变。不仅给技工院校英语口语教学揭开了新篇章,同时也为学生英语口语的自主训练提供了巨大便利。互联网技术、网络资源等极大丰富了英语口语教学内容,再次触发了学生对英语口语的学习兴趣,模拟了真实的英语场景,真正做到让学生体验英语、学习英语、感受英语,在学生英语口语能力的培养主发挥着重要作用。     

浅论高职院校图书馆管理中的“以人为本”

作为高职院校教学、科研的文献信息提供中心,高职图书馆直接关系着高职院校的发展。然而,我国目前的高职图书馆却存在众多的局限,严重影响图书馆职能和作用的发挥。而在图书馆管理中坚持"以人为本"理念,能够有效创新管理方式,提高管理水平。本文详细阐述了"以人为本"理念在高职图书馆管理中的具体应用,以满足图书馆管理的需求。     

高职院校图书馆管理与服务模式初探

高职院校图书馆作为学校的软实力,但在学校建设及发展上起着显著作用确属一个硬道理。探讨高职院校图书馆管理与服务,对高职院校意义重大。     

浅论高职院校图书馆管理中的“以人为本”

作为高职院校教学、科研的文献信息提供中心，高职图书馆直接关系着高职院校的发展。然而，我国目前的高职图书馆却存在众多的局限，严重影响图书馆职能和作用的发挥。而在图书馆管理中坚持“以人为本”理念，能够有效创新管理方式，提高管理水平。本文详细阐述了“以人为本”理念在高职图书馆管理中的具体应用，以满足图书馆管理的需求。     

论高职院校图书馆财产管理

图书馆财产包括很多方面，除了广义上的收藏大量印刷型书刊。还包括不动产（如图书馆建筑）、馆内设备（如计算机、复印机）、桌椅、加工材料以及卫生工具等等。图书馆财产管理是一项复杂繁琐的工作．笔者接手黄冈职业技术学院图书馆财产管理以来．除了学习前人的管理经验以外。还在工作过程之中摸索和总结了一些经验，内容包含以下几个方面。     

信息化建设背景下技工院校产教融合育人机制优化策略研究

技工院校作为培养高素质技术人才的重要基地,在推动国家经济发展和提高就业率方面发挥着重要作用。然而,在信息化时代,技工院校需要适应新的教育需求和产业发展趋势,不断优化产教融合育人机制。基于此,本文通过对技工院校产教融合育人模式信息化发展的必然性进行分析,指出目前存在的问题,并提出优化策略。以期完善技工院校的产教融合育人机制,促进学生综合素质的提升,使其适应信息化发展的需求。     

技工院校教学质量监控体系中存在的问题及其对策研究

本文从IS09000质量管理标准出发,分析了当前技工院校教学质量监控体系中存在的问题。并根据技工教育的特点,针对当前技工院校教学质量监控体系中存在的问题提出了对策。     

技工院校教学质量监控体系中存在的问题及其对策研究

本文从IS09000质量管理标准出发,分析了当前技工院校教学质量监控体系中存在的问题.并根据技工教育的特点,针对当前技工院校教学质量监控体系中存在的问题提出了对策.