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随着时代的发展,各行各业的诸多企业应运而生。在这些企业不断发展的路程中,企业政工建设起了一个基础性的作用,关系着一个企业的有序健康及长远发展。在企业的政工建设方面很重要的一点就是企业政工人员技能和素质问题,提升企业政工人员技能和素养在一定程度上对于提升企业政工建设水平有着重要的作用,而企业政工人员的素质决定了团队的整体水平,提升政工人员的素养也成了企业政工建设的重点。鉴于目前很多企业在运营中没有将政工建设放到一个重要的位置上,导致企业政工建设中存在诸多问题。本文就政工建设的必要性、重要性及当前现状以及后续工作重点进行了详细的阐述,并就存在的问题提出了新的思路和方向。 相似文献
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政工工作一直以来都是我国企业管理工作的重要组成部分,虽然这些年企业政工工作被边缘化的趋势明显,但是这并不意味着政工工作对于企业可有可无,恰恰相反,在企业之间竞争不断加剧的时代背景之下,做好政工工作可以为企业竞争优势的构筑贡献更多的正能量。政工队伍建设是企业政工工作有序开展的基础,本文通过阐述企业政工队伍建设的重要意义,提出了政工队伍建设的具体路径,希望能够为企业政工工作水平的提升夯实队伍保障。 相似文献
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如何加强煤矿企业政工工作 总被引:1,自引:0,他引:1
<正>新时期、新形势对煤矿企业政工工作提出了新要求。我们要坚持科学发展观,与时俱进加强煤矿企业政工工作,为企业的发展和进步发挥应有的作用。1.煤矿企业政工工作现状。一是政工系统人才紧缺。政工工作涉及面广,业务量大,培养一名较成熟的政工干部,需要多年磨练。由于煤矿企业远离市区,条件艰苦,也不是煤矿主体专业,在薪酬方面与主体专业人员有较大差距,在大环境的影响下,目前煤矿系统政工人员的来源受到限制,从事政工工作人员很多是初、高中毕业,缺乏专业的政工人员,这已成为制约政工工作的瓶颈。从企业中高层决策人员的构成上看,从事政工工作的有阅历、有经验的中高层管理人员比例偏少,政工工作不能得到高度重视。二是政工队伍业务不精。现代煤矿企业发展速度快,对政工干部 相似文献
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企业思想政治工作任务的开展是保障企业正常运行的关键。对企业而言,要根据企业思想政治工作内在环境,促进企业政工人员素质全面提升,促进新时期政工队伍素质与建设,拓展企业政工人员在企业生产经营和改革发展过程中的具体工作。因此,建设一只高素质的企业政工队伍势在必行。 相似文献
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作为电力企业的有机组成部分,政工工作为企业营造积极向上的工作氛围和企业文化底蕴,是企业发展的精神支柱和员工工作动力。企业的政工工作做的好可以直接转化为生产力,推动企业快速发展。在市场经济的背景下,有部分电力企业还没有完全从计划经济的模式中走出来,在政工工作上存在一系列亟待解决的问题。本文对电力企业政工工作的重要性、电力企业政工工作存在的问题及措施进行了分析和探讨。 相似文献
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新时代背景下,国内外市场竞争越发激烈,各行业企业不断加强生产技术研发与产品创新。企业党建政工工作的高质量开展能够有效提高员工的工作热情,提高企业的核心竞争力。文章明确了企业党建政工工作具有的价值,重点阐述了企业党建政工工作开展的现状及问题,并从多角度提出如何提升企业党建政工工作质量的策略,以期为企业党建政工工作模式和方式方法的创新提供参考。 相似文献
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政工工作是企业管理的重要内容,做好政工工作对于企业管理水平的整体提升具有重要作用,因此充分意识到政工工作的重要意义,采取有效措施提升企业政工工作效果成为了企业管理中必须要做好的一项工作。本文对于创新企业政工工作效果的意义进行了探讨,分析了创新企业政工工作效果面临的阻碍,在此基础之上,提出了具体的创新策略。 相似文献
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随着社会经济的快速发展以及市场经济的发展,在石油企业中加强政工管理工作得到了越来越多的重视,并且许多的油田企业都逐渐致力于政工管理,加强和提高政工管理的质量与水平。加强油田企业的政工管理,不仅可以提高企业员工的思想素质以及综合素质,而且能够调动企业员工的积极性,从而提升油田企业的市场竞争力,给油田企业的发展带来了一定的经济效益。然而,在新时期的油田企业发展的过程中,其政工管理依然存在着很多的问题,如果这些问题得不到解决,势必会影响到企业政工管理的质量和水平,不利于油田企业的发展。文章就是从油田企业政工管理的现状以及存在的问题、解决对策出发,来进行研究和探讨的,对油田企业的发展有着积极的意义。 相似文献
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伴随着社会经济的发展,企业政工工作所面临的新情况呈增加的发展趋势。本文从新形势下企业政工工作在企业中的作用分析出发,结合现有企业政工工作的现状,提出了发挥企业政工工作在企业中作用的应用建议。该研究对促进我国企业政工工作的进步有一定的借鉴作用。 相似文献
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企业政工工作决定着企业的发展方向,政工工作的开展情况会直接影响企业的发展趋向。新形势下,社会发展趋向与政工工作的开展都产生了一些改变,在此情况下,如何跟进时代发展的步伐,创新政工工作便成了相关工作人员重点关注的问题。对此,本文将简要概述加强政工工作的重要性,并分析当下企业政工工作开展中存在的问题,最后探讨新形势下创新政工工作的有效策略。 相似文献
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企业政工队伍建设探析 总被引:2,自引:0,他引:2
思想政治工作是经济工作的生命线,强有力的思想政治工作可以为企业发展保驾护航,起到基础性的保障作用.而企业思想政治工作的开展需要一支政治素质和业务素质过硬的政工队伍.本文对企业政工队伍建设进行初步探析,分析企业政工队伍的现状,主要阐述当前政工队伍存在的问题,然后结合企业发展的需要提出企业政工队伍建设的对策. 相似文献
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重视和加强企业文化建设已成为现代企业管理发展的主要趋势,企业文化与思想政治工作有许多的共同点或者相似之处,如何通过现有政工体系促进企业文化建设是油田企业政工工作的重要课题.政工工作应加强组织建设与制度建设,关注职工自身发展,开创政工工作新局面. 相似文献
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新时期的企业政工工作一定要适应当代企业发展的需要,在迎来机遇的同时还要敢于面对新时期企业政工工作面临的严峻挑战,不断加强政工队伍的建设,加强员工的的思想政治工作力度,不断提升政工工作的科技技术含量,建立健全管理体系,坚持以人为本的原则,以实事求是的思想开展政工工作。本文主要介绍现阶段企业政工工作出现的问题与对策。 相似文献
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新时期的企业政工工作一定要适应当代企业发展的需要,在迎来机遇的同时还要敢于面对新时期企业政工工作面临的严峻挑战,不断加强政工队伍的建设,加强员工的的思想政治工作力度,不断提升政工工作的科技技术含量,建立健全管理体系,坚持以人为本的原则,以实事求是的思想开展政工工作。本文主要介绍现阶段企业政工工作出现的问题与对策。 相似文献
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随着我国企业及市场经济的不断改革,在现代管理体制下,传统的企业政工工作已无法与现代管理制度相适应,为了确保企业政工工作充分发挥其实效,本文针对现今企业政工工作的现状及其原因进行分析、研究,为了进一步实现企业政工工作与企业管理工作的一体化、全面化发展,提出了相关管理措施以便创新、改进企业的政工工作,使其跟随时代前进的步伐,充分发挥企业管理的作用。 相似文献
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当前,在科学发展观理念的指导下,加强企业政工队伍建设,努力提升企业员工思想政治觉悟,是各级党组织目前的工作核心。在此背景下,对企业政工队伍建设进行有效创新,打造一支高效、务实的政工队伍,扫清政工队伍建设时遇到的问题,促进政工工作有序开展具有十分重要的意义。本文对企业政工队伍建设的创新路径进行探讨,以期为和谐企业的构建提供一些理论参考。 相似文献