践行“三严三实” 扎实推进高校保密工作

"三严三实"具有丰富的内容和深刻内涵;保密工作历来是党和国家的一项重要工作。坚决按照"三严三实"要求,切实推进高校保密工作,具有重大的现实作用和实践意义。     

“严”是“三严三实”专题教育的主旋律

<正>在"三严三实"专题教育中,只有唱响"严"的主旋律,把"严"字贯穿始终,才能高要求谋划、高标准起步、高规格推进,保持力度、保持韧劲,善始善终、善作善成。要求要严。领导干部要把"三严三实"要求当成一面镜子、看成一把尺子,经常照一照自己的思想、量一量     

抓组织工作要强化执行思维

<正>组织部门是党委重要部门,在全面从严治党大背景下,必须自觉以"三严三实"强化执行思维,使组织工作真正严起来、实起来。强化执行思维,重在以讲政治、守规矩的自觉推进组织工作。组织部门是政治机关,组织工作有很强的政治性、原则性、政策性。     

用“三严三实”要求激发组织部门内生动力

<正>组织部门作为管党治党的重要职能部门,必须深刻认识"三严三实"的重要意义和丰富内涵,结合组织工作特质,大力弘扬优良传统、优良作风,在践行"三严三实"的行动中最大限度地激发动力、走在前列、当好     

领导干部践行“三严三实”的知与行

<正>"三严三实"是共产党人最基本的政治品格和做人准则,也是党员干部的修身之本、为政之道、成事之要。笔者认为,在具体工作中,领导干部践行"三严三实",必须切实增强三种意识、做好三个表率。     

领导干部须自觉践行“三严三实”

<正>习近平总书记强调"严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实"的"三严三实",直指领导干部的为政之本、为官之要、为人之道。各级领导干部只有带头践行"三严三实"这个正心修身的重要守则、做人从政的行动准则,才能凝聚党心民心,不断提升治国理政的能力。一、严以修身、谋事要实,是为政之本     

如何让“下”成常态 “上”有状态

<正>能上不能下,一直是干部工作的难点问题。中共中央办公厅印发了《关于推进领导干部能上能下的若干规定(试行)》,对解决干部能上不能下的问题作出了制度性规范。"能上能下"两者不可偏废,"能下"执行不到位,"能上"必然要打折扣。只有"下"成了常态,"上"才能真正有状态。"德不胜其任,其祸必酷;能不称其位,其殃必大。"长期以来,由于缺乏真管真严、敢管敢严、长管长严的制度机制,"能上"不能下,导致为官不正、为官不为、为官乱为的问题屡禁     

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一、严。“严”包含三个方面的意思。一是工作要严密。秘书工作有着较强的程序性，如果缺少必要环节，省去必要程序，在操作中随心所欲、不按规矩办事，势必酿成难以弥补的错误，给单位、领导添乱。因此，凡事要严守程序、严格规范、严密操作，切实落实优质服务“规范、精细、严密”的工作要求，做到严格按程序和规范办事，该上报的不隐瞒拖延，该请示的不自作主张，该反馈的不随意截留，不以事小而轻为，不以事杂而胡为，不以事急而乱为，不以事难而怕为。[第一段]     

省委书记们如何讲“三严三实”

<正>建党90多年,这是第一次,所有县处级以上领导干部都要学习"三严三实"——严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实。更为特殊的是,"三严三实"专题教育虽然是党的群众路线教育实践活动的延展深化,但与后者不同的是,"三严三实"教育在各级同步进行。这意味着,当省(区、市)委书记们开始讲"三严三实"专题党课时,手里没有以往详细的"全国统一教材",他们有的是习近平总书记关于"三严三实"的     

落实“三高”要求 追求“六字”标准——学习践行“三严三实”做好县级党办工作的几点体会

正按照省委把"三严三实"贯穿于党的群众路线教育实践活动始终的要求,宿松县委组织开展了"三严三实"集中学习教育月活动。自活动开展以来,县委办公室自觉将其作为一项重要的政治任务,先后组织了3次机关干部集体学习。在这个过程中,我们认真学习了习近平总书记任福建宁德地区地委书记时与地县办公室干部谈心的讲话——《秘书工作的风范》。该文中,他对办公室工作提出了"三高"要求,即"高度的责任感、高效率开展工作、实     

把好基层民主科学决策机制落实到位的关口

<正>以"四议两公开"工作法为主要内容的基层民主科学决策机制是畅通民主渠道的重要方法。确保把这一机制真正落到实处,笔者认为,要严把事前、事中、事后"三关"。一是严把事前关,建立决策事项提议报告制度。村级党组织在提议决策事项前,必须将拟提议事项报乡镇     

清澈之水(中篇小说梗概)

正一严海防坚持让副市长迟可东接手流域综合治理工作,他调侃:"你有前科,你炸过人家一条水坝。"迟可东不认同:"水坝跟猪圈是一回事吗?""我看差不多。"严海防说:"这种事别人只怕对付不了,所以要劳驾你。当然你最好稳一点,不要动不动就赶尽杀绝。不能光知道鱼,也给人家猪留点活路。"没等迟可东再表示意见,门被轻敲两下,一个年轻人从门外探进头来。"李副到了。"年轻人向严海防报告。     

为官谨防“小虫效应”——再读《小虫与大船》的思考

<正>修订后的《中国共产党纪律处分条例》对党员的要求更加严格,人称"史上最严党纪",结合党的群众路线教育实践活动、"三严三实"专题教育、"两学一做"学习教育以及不断曝光通报的违规违纪违法的案例,凸显了我党"党要管党、从严治党"的决心和力度。特别是十八届六中全会的     

严把“四关”提升公文写作质量

<正>撰写公文,是各级领导机关经常性的业务工作,也是机关工作人员的基本技能。公文写作,如同流水线上的产品生产,只有严把每个写作环节,才能产出高质量的成品。一、明确方向,把好素材整理关公文写作必须以充分占有材料为基础。上级精神、首长意图、文件规定、工作实情都是公文写作必须具备的"原材料"。     

年轻干部如何规避官场负能量的袭扰

<正>一、合理的制度是管理基础,这是重要前提。干部的制度化管理就是要严一些、再严一些,生存环境如果太温暖了,就容易滋生腐败,那就意味着老百姓的"寒冬"的到来。欧美国家的政府官员管理始终坚持类似"有罪推定"的思维,这启示我们在制定管理制度时,应     

党委书记要善于当“班长”

正最近,习近平总书记作出重要批示,要求各级党委(党组)领导班子成员特别是主要负责同志重温毛泽东同志《党委会的工作方法》。《党委会的工作方法》中特别提到,党委书记要善于当"班长"。在当今"全面从严治党"的政治生态之下,党委书记要当好"班长",须自觉强化"六个意识",带头践行"三严三实",以良好的领导形象影响人、感化人、带动人。一、强化忠诚意识,对党一定要忠对党忠诚是党员干部践行"三严三实"的根     

重点工作督查考评方法的改进之方

<正>在全面从严治党新常态下,如何进一步加强和完善干部考评工作,全面、客观、公正、准确地考核领导班子和领导干部的工作实绩,实现考评体系的最优化和考评效能的最大化,真正发挥考评工作的"指挥棒"和"风向标"作用,一直是各级党委、政府研究的重点课题。兰州市七里河区结合开展"工作落实年"行动和"三严三实"专题教育,探索建     

践行“三严三实” 做好高校党委办公室工作的四个关键词

高校党委办公室是一个上情下达、联系群众、协调各方,紧紧围绕学校中心工作,狠抓办公室规范化管理,积极参与政务当好"参谋长",管理事务当好"总调度",搞好服务当好"勤务员",发挥好联络中枢、协调纽带、参谋助手作用,确保政令畅通和学校工作高效有序运转的综合部门,践行"三严三实"做好党委办公室工作就是要做到用理论武装头脑、讲政治规矩、搞好服务奉献、树立标杆形象,将"三严三实"内化于心、外化于形。     

应注重对领导干部的“横向”约束

<正>一是健全日常学习教育制度。健全在职兼学、述学评学等制度。结合群众路线教育实践活动,开展"弘扬焦裕禄精神、践行‘三严三实’要求"等专项教育。开展学习宣传新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》活动,教育引导干部特别是一把手增强干部政策法规意     

加快形成从严管理监督干部新常态

<正>习近平总书记强调,要以全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党引领各项工作,将从严治党提升到全局性、战略性高度,彰显了中央从严管党治党的坚定决心、履行历史责任的政治担当。组织部门作为干部管理的职能部门,必须积极作为、敢于担当,把"严"字贯穿到干部管理的全过程、各方面,推动形成从严管理监督干部新常态。从严管理监督干部,必须在严明纪律、严守规矩上下功夫。选好用好管好干部,一个基本的要求就是要让