企业技术创新采纳的国外研究评述

国外对企业技术创新采纳的研究取得了一定进展,主要表现在从技术创新采纳的动因角度对企业技术创新采纳内涵和性质作了初步界定,同时还通过不同领域专家的实证研究说明了具体产业内企业采纳的特征,特别是从企业、社会、市场、技术间互动的视角分层探讨了影响企业技术创新采纳速度、时机、方式、内容等方面的因素.描述了企业技术创新采纳过程中的选择决策阶段特征,并指出在企业创新采纳过程中既可能存在按照时间序列依次发生的线性有序特征,也可能存在更复杂的交叠和无序状态.     

企业技术创新采纳的内生动力与行为研究

企业技术创新采纳行为是企业内部行为个体、行为群体、行为组织层面的技术创新采纳需求得到强烈激发后,由技术创新采纳动机转化而成,其行为源于企业内部和外部的一系列不同动机相互作用的结果。其中内生动力则是促使企业做出采纳决策的主要驱动力,主要包括企业对技术创新利润最大化的追求、企业技术创新主体的创新精神等。企业技术创新采纳动机又是在创新需要基础上产生的,而且需要并不必然产生动机。因此,技术创新采纳动机与行为之间的关系是不完全确定的对应关系。     

企业技术创新采纳拒绝行为的内涵及产生原因

企业技术创新采纳拒绝是相对于企业技术创新采纳而提出的,两者是因一个决策问题而生的两个选择行为。企业技术创新采纳拒绝行为就是指企业在评估创新机会后,做出不予采纳技术创新的决策行为。拒绝行为主体只能是企业家——企业的经营者,而拒绝行为产生的主要原因是企业家创新能力不足、技术不确定性、创新人才匮乏、创新资金短缺等。     

试论技术创新主体的企业化

技术创新具有综合性、创造性和高投入、高风险、高收益相结合的特点。技术创新主体企业化是由企业的功能性优势决定的,又是现代科学、技术和经济一体化发展规律的要求,也是实现企业制度创新的前提。     

新型农业经营主体农产品电子商务采纳的影响因素研究

整合TRA、TTF和TOE框架等技术采纳理论模型,构建了新型农业经营主体农产品电子商务采纳的影响因素模型。通过调查问卷采集湖北省589家新型农业经营主体的样本数据,运用结构方程模型对研究假说进行检验,同时建立多群组结构方程模型对不同类型的新型农业经营主体农产品电子商务采纳的影响因素进行对比分析。结果表明:人力资源、物流条件、资金充裕度以及政策扶持是影响新型农业经营主体农产品电子商务采纳的最重要因素。其中,人力资源和政策扶持是家庭农场和专业大户农产品电子商务采纳的关键影响因素,农民专业合作社受效果易察和资金充裕度的影响较大。提出应鼓励家庭农场和专业大户更广泛地采纳农产品电子商务,农民专业合作社则凸显引领作用,着重发展农产品电子商务采纳深度。     

论企业技术创新决策中的伦理分析

要使技术创新有利于经济社会可持续发展的实现 ,就必须在技术创新决策中引入伦理分析。从本质上看 ,技术创新决策中的伦理分析就是利益相关者分析 ,就是把“对他人、社会和生态环境有利”这一标准纳入技术创新决策过程中 ,对决策的整个过程进行规范和监督 ,以避免技术创新带来人为的负面效应     

决策主体、决策活动与文化

管理决策是与社会文化紧密相联系的基本活动；决策主体的素质是文化素质，这既是时代精神与历史传统的统一人是本土文化与异域文化的统一；无论是从决策主体的组成上，还是从决策模式的选择上，或是从组织文化的运用上看，决策活动都是文化活动。     

行为金融应用于企业技术创新决策行为的研究

企业技术创新的高度不确定性决定了它高风险的特征,而其决策者的心理因素和决策行为,决定了企业技术创新风险产生的可能性及大小。企业技术创新决策同金融市场投资决策存在较多相似之处,行为金融关于投资者的投资心理、决策行为和决策风险等方面的研究成果,能够解释某些非理性的企业技术创新决策行为并指导企业决策者认识决策规律,规避决策风险。     

技术创新主体的演化史刍议

文章在对技术创新和技术创新主体以哲学的视角作了简单分析的基础上,提出技术创新的主体演替规律:即基本经历了个人主体———企业主体———国家"超主体"———区域"超主体"的演化过程,并就我国的现状,分析了我国技术创新主体的多元共存特征。     

确立企业在技术创新体系中的主体地位

目前的企业只是生产单位形式,既不是真正的所有者,又不能完全地自主经营,更不能彻底地自负盈亏,国有企业与市场条件下的“企业”有极大的差距,不能成为真正意义上的市场主体,真正的市场主体的塑造,还必须通过体制的改革,实现企业的自主地位。     

技术创新联盟的伙伴竞争与决策形成过程研究

技术创新是否成功主要取决于创新参与者是否具有投资能力、技术能力和经济能力,根据这三种能力,可将我国技术创新主体分为大型企业、中小型技术企业、研究机构、高等院校和风险投资企业。我国的创新参与者在很多情况下都会决定参与形成技术创新联盟,如缺少创新投资、技术竞争力、新产品的生产或营销能力等。联盟的决策形成过程就是集聚这些能力的过程,即创新参与者根据创新目标、行业和企业的特征,评价各类互补创新参与者,竞争匹配创新伙伴的过程。     

创新与编辑主体建设

创新具体贯穿在编辑工作的全过程中。选题策划是整个编辑活动中最具创新性的环节。而甄选作者也要以理论创新为标准,强化积极学术规范意识。而就编辑工作的实质而言,编辑活动是对作者的稿件进行审理的一种精神劳动,这种劳动具有强烈的主体性与创造性。     

在线用户创新社区创意采纳研究述评与展望

用户创意是企业战略性创新资源,如何选择最有潜力的创意成为组织创造力和创新的关键。在线用户创意采纳作为创意质量高低的重要评判标准,成为学者们关注的焦点。文章系统总结了在线用户创新社区创意采纳的研究现状和未来方向,基于现有文献,首先介绍了在线用户创意采纳的概念及测量;而后梳理总结了在线用户创意采纳的影响因素及作用机制;随后归纳分析了在线用户创意采纳的三个研究视角;最后据此提出了一个整体的研究框架,提出了未来研究需关注的发展方向,以期为在线用户创新社区创意采纳的研究与管理提供参考。     

创新管理决策三维模式

在分析各种管理学派的基础上,修正了霍尔的系统分析三维模式,建立了创新管理决策的三维模式,指出不同类型知识的特点与知识发现的方法。     

经济衰退中企业技术创新研究

随着经济全球化的不断发展和各国经济关联程度的不断提高,为了保持自身的竞争优势和不断创造出社会财富,当今企业均努力强化其技术创新的能力,而经济环境的波动已经成为影响企业进行技术创新的重要外部诱因之一。文章通过对经济衰退背景下企业技术创新的现状与问题的分析评价,揭示了技术创新与经济环境要素的内在联系,使企业了解自身在实施技术创新活动方面的关键环节或程序缺陷,并提出了促进和提高企业创新活动效率的一系列对策措施。     

构建以企业为主体的技术创新体系模式初探

我国科技自主创新体系的构建涉及两个焦点问题:创新主体的确立和创新成果的转化,目前,多数企业还不能依靠自身力量进行技术创新,如果企业能将其技术中心建到高校,充分利用高校的优势资源,既能解决企业在自主创新中所面临的问题,又能从根本上打破高校科技成果转化面临的瓶颈问题,促进科技成果转化。     

论技术创新特征的历史性

技术创新实践在不同历史阶段,呈现出不同的共性特征。从创新主体来看,经历了从工匠一个体化工程师－复数化的工程师群的演变历程。从创新的科学基础来看,经历了从经验型技术创新－“经验＋科学”型技术创新－科学型技术创新的演变历程。从政府对创新的介入性来看,呈现出弱－较强－强的特征。从技术创新价值论的角度来看,呈现出原始朴素的价值和谐－工具理性的膨胀与价值理性的迷失－工具理性与价值理性在更高层次上的重新统一的特征。     

大学图书馆为学科教研服务之创新举要

围绕为学科教研服务这工作中心 ,大学图书馆应该以建立相应的学科分馆、配置优秀的学科馆员、建设优质的学科文献数据库为创新的主攻方向。